LogoFresh Jobs Ahead
Johnson Controls
Johnson Controls
H1B viisa sponsorEhitusLogistikaTervishoid
Johnson Controls arendab nutikaid hoonetehnoloogiaid, tarkvara ja teenuseid siseruumide ning hoonete kriitiliste süsteemide haldamiseks. Selle portfelli kuuluvad HVAC-seadmed, hooneautomaatika ja juhtimissüsteemid, tööstuslik külmutus, tulekahju avastamise lahendused, turvasüsteemid ning digitaalsed energiahalduse tööriistad. OpenBlue’i sarnaste lahenduste abil aitab Johnson Controls organisatsioonidel jälgida hoonete toimivust, parandada tegevuse tõhusust ja liikuda jätkusuutlikkuse eesmärkide poole. Ettevõte teenindab muu hulgas ehitus-, tervishoiu- ja logistikasektori kliente ning selle tegevust toetab üleilmne töötajaskond.
LinkedIn
Töökohad ettevõttes

PSA teenusemüügi esindaja – Spokane’i piirkond

Müü Johnson Controls kommertshoonete süsteemidele kavandatud hoolduslepinguid ning kasvata korduvat tulu Seattle’i, Spokane’i ja Alaska piirkonnas. Töö ühendab uute klientide leidmise, vajaduste hindamise, hoonete ülevaatuse ja koostöö hooldusmeeskondadega.

USAmeerika ÜhendriigidAKAlaskaWAWashington
55 200 $ – 83 000 $ / aasta
KohapealTäistööaegKesktaseSeeniorNõutav Keel: ingliseMüük
Oracle

Kirjeldus

  • Tutvusta kommertshoonete süsteemide kavandatud hoolduslepinguid ja nendega seotud teenuseid.
  • Võta ühendust potentsiaalsete klientidega ja hinda nende sobivust hoolduslepingu sõlmimiseks.
  • Arenda müügivõimalusi riiklike kliendikontode ja mitmes asukohas tegutsevate organisatsioonidega.
  • Suhtle kinnisvara- ja haldusjuhtide, tegevjuhtide ning teiste tegevuskohtade otsustajatega.
  • Jälgi müügivihjeid ja kasuta turuteavet uute võimaluste leidmiseks.
  • Hinda klientide vajadusi ja kujunda neile vastavad müügistrateegiad.
  • Täida müügieesmärgid ning hoia pakkumiste müügitoru aktiivsena.
  • Vaata hooned üle, et koostada hinnanguid ja muuta pakkumised täpsemaks.
  • Märka ülevaatuste, remondi, puuduste kõrvaldamise, korduvteenuste ja süsteemiuuenduste võimalusi.
  • Halda Seattle’it, Spokane’i ja Alaskat hõlmavat müügipiirkonda.
  • Pea täpset arvestust müügitegevuse, suhtluse, kulude ja konkurentide tegevuse kohta.
  • Esita müügiaruanded ja neid toetavad dokumendid.
  • Loo kliendisuhteid, mis toetavad klientide hoidmist ja teenuste kooskõla.
  • Tee teenindusmeeskondade ja kliendikontode sidusrühmadega koostööd teenuste laiendamise võimaluste leidmiseks.
  • Reisi piirkonnas regulaarselt kliendikohtumisteks, uute klientide leidmiseks, hoonete hindamiseks, objektide ülevaatuseks ja suhete arendamiseks.
  • Koordineeri tööd hoolduskolleegide, tegevusmeeskondade ja tugipartneritega, et kliente teenindada ja kasvuvõimalusi leida.
  • Kasvata korduvat tulu olemasolevates ja potentsiaalsetes riiklike kliendikontode asukohtades.

Nõuded

  • Kraad või samaväärne töökogemus, sealhulgas viis aastat kogemust.
  • Vähemalt viis aastat B2B-müügi kogemust.
  • Teenuse, immateriaalse pakkumise või tehnilise toote müügikogemus.
  • Kogemus uute klientide leidmise, müügivihjete hindamise, lahenduspõhise müügi ja tehingute lõpetamisega.
  • Oskus töötada maatriksorganisatsioonis vähese juhendamisega ja täita müügikvoodipõhiseid tulemuseesmärke.
  • Tugevad tööalase suhtluse, inimestevahelise suhtlemise ja ajajuhtimise oskused.
  • Personaalarvutite, sealhulgas Windowsi ja Oracle’i süsteemide kasutamise oskus.
  • Valmisolek ja oskus teha meeskonnaliikmena tõhusat koostööd.
  • Kehtiv juhiluba ja sobiv sõiduajalugu.
  • Valmisolek ja võimalus reisida Seattle’i, Spokane’i ja Alaska piirkonnas, vajaduse korral ka ööbimisega.
  • Tehnika- või ärivaldkonna bakalaureusekraad tuleb kasuks.
  • Kogemus selles või seotud valdkonnas tuleb kasuks.
  • Salesforce’i kasutamise oskus tuleb kasuks.
  • Kogemus mitme asukohaga klientide, kinnisvarahaldusettevõtete, jaemüügi kinnisvaraportfellide, tervishoiusüsteemide, logistikaettevõtete, tootmisorganisatsioonide või muude keerukate äriklientide keskkondadega tuleb kasuks.
  • Kogemus geograafiliselt laia müügipiirkonna haldamisel tuleb kasuks.

Hüved

  • Müügi tulemustasude plaan, mis põhineb projektide mahul ja kasumimarginaalil ning hõlmab kvartali- ja aastakomponente.
  • Esimesel tööaastal 15 puhkusepäeva.
  • Tasustatud riigipühad.
  • Haiguspuhkus.
  • 401(k) pensionikogumiskava.
  • Ravikindlustus ning hambaravi- ja nägemiskindlustus alates esimesest tööpäevast.
  • Ettevõtte väljastatud reisi- ja kulukaart heakskiidetud töölähetusteks.
  • Heakskiidetud töölähetuse kulud, sealhulgas lennupiletid, majutus, maismaatransport ja tööalased eined, kaetakse vastavalt reisi- ja kulupoliitikale.
  • Koostöine meeskonnakeskkond.
  • Pühendumus ohutusele Zero Harmi põhimõtte kaudu.

Seotud töökohad