Vinfen es una organización sin fines de lucro de servicios de salud y humanos que apoya a personas y comunidades desde 1977. Sus programas comunitarios atienden a personas con problemas de salud mental, discapacidades intelectuales y del desarrollo, lesiones cerebrales, autismo y otros desafíos de salud conductual. En más de 500 ubicaciones de Massachusetts y Connecticut, Vinfen ofrece servicios de recuperación y habilitación, vida con apoyo, apoyo educativo y laboral, servicios clínicos y de pares, y respuesta ante crisis. La organización atiende aproximadamente a 14.000 personas cada año y reúne a equipos de atención médica, impacto social y servicios humanos enfocados en la defensa de derechos, la resiliencia y la autodeterminación. Su labor comunitaria más amplia incluye alianzas, voluntariado, eventos y actividades de recaudación de fondos.
Consejero residencial para personas con discapacidades del desarrollo - Dorchester, MA
Brinda apoyo residencial en Vinfen a personas con discapacidades del desarrollo en Dorchester, Massachusetts. Ayuda a los residentes a desarrollar su independencia, acceder a recursos comunitarios y participar en actividades cotidianas y sociales.
Descripción
- Brindar apoyo individual y grupal dentro de un programa residencial
- Enseñar habilidades prácticas que promuevan la independencia, la calidad de vida y la autodefensa
- Mantener la residencia segura, protegida, limpia y bien conservada
- Apoyar la integración comunitaria y ayudar a las personas a crear y mantener amistades
- Conectar a las personas con servicios, apoyos y recursos comunitarios
- Organizar actividades recreativas y sociales que fomenten la inclusión y el bienestar emocional
- Respetar las decisiones individuales y apoyar la participación en las decisiones sobre los servicios y la vida cotidiana
- Proporcionar tecnología de asistencia y equipos adaptativos cuando sea necesario
- Fomentar el empleo, el voluntariado y la participación en actividades comunitarias
- Capacitar y ayudar a las personas con estrategias conductuales, procedimientos contra incendios y de seguridad, citas, administración del dinero, actividades de la vida diaria, compras, preparación de comidas, cocina y tareas domésticas
- Realizar las tareas prácticas necesarias para llevar a cabo los planes de apoyo
- Proporcionar transporte cuando sea necesario
- Evaluar el estado físico y emocional e informar los cambios al supervisor
- Supervisar los fondos de las personas
- Mantener registros, datos conductuales y académicos, notas de progreso, registros de comunicación, informes de incidentes y calendarios de actividades
- Adquirir, almacenar, administrar, documentar y desechar medicamentos de acuerdo con los requisitos de MAP, las regulaciones y la política de la empresa
- Coordinarse con enfermeros del programa, administradores de casos, la Visiting Nurses Association, las familias y otras partes pertinentes
- Asistir a las sesiones de capacitación y reuniones del personal requeridas
- Seguir las políticas, los procedimientos y las normas regulatorias aplicables
- Realizar tareas de limpieza, retirada de nieve, eliminación de basura y mantenimiento del hogar
- Cubrir turnos en otros hogares o programas cuando se asigne
- Actuar como defensor de los derechos humanos y proporcionar intervención física o primeros auxilios durante emergencias
- Presentar informes ante la Disabled Persons Protections Commission cuando sea necesario
- Ayudar a desarrollar, implementar y documentar planes de tratamiento, ISP/PSTP y programas clínicos
Requisitos
- Se recomienda contar con al menos un año de experiencia o capacitación relacionada
- Se requiere diploma de escuela secundaria o equivalente
- En algunas circunstancias, la experiencia pertinente puede sustituir la formación académica
- Presentar una licencia de conducir válida al momento de la contratación
- Tener al menos 21 años
- Mantener una licencia de conducir estadounidense válida durante al menos seis meses
- Contar con un seguro adecuado y mantener un historial de conducción seguro al utilizar un vehículo personal
- Superar una verificación de antecedentes para conductores
- Poder estar de pie, caminar, agacharse, arrodillarse, inclinarse, acuclillarse, gatear y subir
- Poder levantar al menos 25 libras utilizando técnicas adecuadas o con ayuda de otra persona
- Poder utilizar una computadora, calculadora, fotocopiadora e impresora
- Poder ayudar a los clientes con las actividades de la vida diaria
- Poder hablar, oír y comunicarse con clientes, personal y representantes externos
- Obtener la certificación de RCP dentro de las dos semanas posteriores a la contratación
- Obtener la certificación de primeros auxilios dentro de las dos semanas posteriores a la contratación
- Obtener la certificación MAP dentro de los 150 días posteriores a la contratación
- Obtener la certificación PBS de Nivel 1 dentro de los 150 días posteriores a la contratación
- Obtener la certificación Safety Care dentro de los 90 días posteriores a la contratación
- Comprender las técnicas de defensa, empoderamiento, autodefensa, planificación participativa, intervención en crisis, manejo físico personal y gestión del hogar
- Trabajar eficazmente de manera independiente y dentro de un equipo interdisciplinario
- Comunicarse con claridad de forma oral y escrita
Beneficios
- Plan de jubilación 401(a) patrocinado y financiado íntegramente por el empleador, sin contribución del empleado
- Plan de jubilación 403(b) financiado por el empleado
- Cobertura médica, dental y oftalmológica para empleados con horarios de al menos 30 horas semanales
- Contribución del empleador a los costos del seguro médico
- Seguro de vida, muerte accidental y desmembramiento, e incapacidad a largo plazo pagado por el empleador
- Seguro de incapacidad a corto plazo pagado por el empleador para empleados elegibles
- Cuentas de reembolso de gastos flexibles para atención médica y de dependientes
- Seguro voluntario de vida temporal, vida entera, accidentes, enfermedades graves e indemnización hospitalaria
- Tiempo libre remunerado generoso para empleados con horarios de al menos 20 horas semanales