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5.001 – 10.000 Mitarbeitende
Sponsor für H1B-VisumFertigungGesundheitswesenLogistik
ERM unterstützt Organisationen dabei, komplexe Nachhaltigkeitsherausforderungen zu bewältigen. Das Unternehmen berät branchenübergreifend unter anderem in den Bereichen Chemie, Finanzdienstleistungen, Fertigung, Bergbau, Öl und Gas sowie erneuerbare Energien. Die Arbeit umfasst ESG-Compliance, Ressourceneffizienz, Dekarbonisierung, Kohlenstoffmärkte, saubere Energie, Gesundheit und Sicherheit sowie Umweltmanagement. Dabei unterstützt ERM seine Kunden, Nachhaltigkeit in ihre Geschäftsabläufe und langfristige Strategie zu integrieren.
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Partner für Umwelt-Compliance-Beratung

Leiten Sie das Wachstum der Beratung für nachhaltige Betriebsabläufe von ERM durch Kundenpartnerschaften, EHS-Risikolösungen und Marktentwicklung. Bauen Sie starke Teams auf und entwickeln Sie Dienstleistungen zu Umwelt-Compliance und Nachhaltigkeit weiter.

USVereinigte StaatenAZArizonaCAKalifornienOROregonWAWashington
171.000 $ – 217.000 $ / Jahr
HybridVollzeitSeniorLeadErforderliche Sprache: EnglischCompliance

Beschreibung

  • Pflegen Sie Kundenbeziehungen, treiben Sie die Geschäftsentwicklung voran und verantworten Sie die Leistungserbringung für ERMs Beratungsangebote zu nachhaltigen Betriebsabläufen.
  • Entwerfen und implementieren Sie Systeme für EHS-Compliance und Risikomanagement.
  • Beraten Sie Kunden zu EHS-Datenmanagement, Leistungsberichterstattung und Offenlegung.
  • Entwickeln Sie Geschäftsstrategien, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und zu gewinnen.
  • Arbeiten Sie mit Kunden an praktischen und innovativen Lösungen.
  • Bauen Sie ein leistungsstarkes Team auf und führen Sie es.
  • Coachen Sie Beraterinnen und Berater und unterstützen Sie aufstrebende Führungskräfte dabei, mehr Verantwortung zu übernehmen.
  • Fördern Sie Serviceinnovationen und die Zusammenarbeit zwischen den ERM-Teams.
  • Leisten Sie Beiträge zur lokalen und regionalen Geschäftsentwicklung.
  • Stärken Sie das Profil der nachhaltigen Betriebsabläufe durch fachliche Impulse, Branchenengagement und Partnerschaften.
  • Entwickeln Sie das Portfolio für nachhaltige Betriebsabläufe profitabel weiter.
  • Legen Sie die Geschäftsausrichtung im Einklang mit den Prioritäten und Zielbranchen von ERM fest.
  • Gestalten Sie das Unternehmen als Equity Partner mit.
  • Verbessern Sie ERMs Position im Markt für Umwelt-Compliance.
  • Legen Sie die strategische und technische Ausrichtung für Umwelt-Compliance, operative Risiken und die Verbesserung der EHS-Leistung fest.
  • Entwickeln und implementieren Sie Compliance- und Risikolösungen für komplexe regulatorische Rahmenbedingungen.
  • Unterstützen Sie Kunden dabei, Nachhaltigkeitsziele mit Anforderungen an Compliance, Biodiversität und Ressourcenmanagement in Einklang zu bringen.
  • Erbringen Sie Lösungen, die die betriebliche Effizienz steigern, Risiken begrenzen und einen sicheren, nachhaltigen und regelkonformen Betrieb unterstützen.
  • Gewinnen, coachen und entwickeln Sie künftige Führungskräfte.
  • Erkennen Sie aufstrebende Talente und schaffen Sie Entwicklungsmöglichkeiten, die Karriereentwicklung und Nachfolgeplanung unterstützen.
  • Fördern Sie eine Kultur der Sicherheit, Nachhaltigkeit, Inklusion und ausgezeichneten Kundenbetreuung.

Anforderungen

  • Bringen Sie mindestens 15 Jahre einschlägige Erfahrung in EHS-Compliance, Umwelt-Compliance und Risikomanagement mit.
  • Verfügen Sie über Erfahrung in der Beratung auf Führungsebene oder in der Unternehmensleitung sowie über nachweisliche Erfolge in Geschäftsentwicklung und Kundenwachstum.
  • Zeigen Sie, dass Sie Führungskräfte und andere wichtige Stakeholder überzeugen und vertrauensvolle Kundenbeziehungen aufbauen können.
  • Bringen Sie umfassende Erfahrung mit Lösungen in den Bereichen Compliance, Berichterstattung und operative Risiken mit.
  • Verfügen Sie über ausgeprägte Kommunikations-, Kooperations- und Führungskompetenzen.
  • Können Sie leistungsstarke Teams betreuen und weiterentwickeln.
  • Ein etabliertes Kundennetzwerk oder eine starke Marktposition in den Technologie-, Energie- oder sonstigen Industriesektoren ist von Vorteil.
  • Zeigen Sie unternehmerisches Denken und die Vision, eine Praxis auszubauen und ihre Marktreichweite zu erweitern.
  • Treten Sie als Führungspersönlichkeit überzeugend auf und können Sie interne wie externe Stakeholder beeinflussen.
  • Bringen Sie Fachkenntnisse in Umwelt-Compliance und ein integriertes Verständnis von Nachhaltigkeit und betrieblicher Leistung mit.
  • Zeigen Sie kaufmännisches Urteilsvermögen und strategisches Denken.
  • Setzen Sie sich dafür ein, Mitarbeitende weiterzuentwickeln, Innovation voranzutreiben und als Partner zum langfristigen Erfolg von ERM beizutragen.
  • Reichen Sie einen Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben ein.

Zusatzleistungen

  • Bezahlter Urlaub, bezahlte Krankheitstage und flexible Feiertage.
  • Elternzeit.
  • Krankenversicherung.
  • Zahnversicherung.
  • Sehversicherung.
  • Lebensversicherung.
  • Invaliditätsversicherung.
  • Unfalltod- und Unfallzusatzversicherung (AD&D).
  • 401(k)-Altersvorsorgeplan.
  • Chancengleichheit bei der Beschäftigung sowie ein vielfältiges, gerechtes und inklusives Arbeitsumfeld.

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