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5.001 – 10.000 Mitarbeitende
B2CCybersicherheitFintech
Gen ist ein global tätiges Unternehmen für Verbraucher-Technologie mit Aktivitäten in den Bereichen Cybersicherheit, digitaler Datenschutz, Identitätsschutz und finanzielle Gesundheit. Mit Marken wie Norton, Avast, LifeLock und MoneyLion unterstützt das Unternehmen Menschen dabei, ihre Geräte, Identitäten, persönlichen Informationen und Finanzen zu schützen. Zu den Produkten gehören Bedrohungserkennung, Reaktionen auf Datenschutzverletzungen, Tools für den Online-Datenschutz, Banking-Funktionen sowie eingebettete Finanzdienstleistungen über Engine. Gen investiert außerdem in KI-gestützte Sicherheit und in seine Gen AI Foundry, die sich darauf konzentriert, Vertrauen in neue KI-Anwendungen zu schaffen. Das Unternehmen betreut nahezu 500 Millionen Nutzerinnen und Nutzer in mehr als 150 Ländern und hat seinen doppelten Hauptsitz in Prag und Tempe.
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Stellen im Unternehmen

Lead Forward Deployed Engineer

Leite das Forward-Deployed-Engineering-Team von Lead Gen beim Aufbau von Partnerintegrationen und KI-gestützten Tools. Entwickle skalierbare Marktplatzlösungen für ein globales Unternehmen für Cybersicherheit und finanzielles Wohlbefinden.

USVereinigte StaatenNYNew York
200.000 $ – 240.000 $ / Jahr
HybridVollzeitSeniorErforderliche Sprache: EnglischIngenieur
JavaScriptNode.jsPythonScalaTypeScript

Beschreibung

  • Gib die technische Richtung für die nachfrageseitige Umsetzung im gesamten Partnerportfolio vor.
  • Lege Standards für Forward Deployed Engineering und Solutions Engineering fest.
  • Entwickle und etabliere gemeinsam mit Führungskräften und funktionsübergreifenden Teams Betriebsabläufe und Umsetzungspraktiken.
  • Verantworte komplexe, unklare Integrationen und Integrationen in neuen Branchen von Anfang bis Ende.
  • Überführe individuelle Implementierungen in wiederverwendbare Lösungen wie gemeinsame Module, Vorlagen und Runbooks.
  • Entwirf KI-gestützte Engineering-Praktiken und beaufsichtige ihre Einführung, darunter Codegenerierungs-Pipelines, automatisierte Zuordnungen, Testgerüst-Agenten und Kontrollpunkte für menschliche Prüfungen.
  • Coache Forward Deployed Engineers in Designgesprächen und Code-Reviews.
  • Nutze Feedback aus Produkt und Engineering, um den künftigen Bedarf an individueller Entwicklungsarbeit zu verringern.
  • Leite technische Sitzungen mit den Engineering-Teams von Partnern für besonders wichtige Integrationen und gehostete Angebote.
  • Arbeite mit Partner-Engineers, Backend- und Frontend-Engineering, Solutions Engineering, Produkt- und Vertriebsteams zusammen.
  • Absolviere das Auswahlverfahren mit Online-Techniktest, Gespräch mit dem Talent-Acquisition-Team, virtuellem Live-Coding und abschließendem Gespräch mit der einstellenden Führungskraft.

Anforderungen

  • Du bringst mindestens 8 Jahre Berufserfahrung mit, darunter Erfahrung auf Senior- oder Staff-Level in den Bereichen Integration, Plattform oder Forward-Deployed-Engineering.
  • Erfahrung in der Personalführung oder ausgeprägte informelle Führungserfahrung ist von Vorteil.
  • Du schreibst produktionsreifen Code in Scala und/oder Python.
  • Du arbeitest sicher mit Node.js und TypeScript für SDKs und Tools.
  • Du verfügst über fundierte REST/JSON-API-Kenntnisse, einschließlich Authentifizierung, Idempotenz, Schemaentwicklung, Versionierung, Monitoring und Incident Response.
  • Du kannst Erfolge beim Aufbau wiederverwendbarer Architekturen, Tools oder Playbooks vorweisen, die die Teamleistung steigerten, ohne dass die Mitarbeiterzahl entsprechend wachsen musste.
  • Du hast Erfahrung mit KI-nativen Arbeitsabläufen und Tools wie Claude Code, Cursor oder Copilot.
  • Du kannst technische Arbeitssitzungen mit den Engineering-Teams von Partnern leiten.
  • Du erkennst Muster und machst aus neuartigen Lösungen wiederholbare Praktiken.
  • Du übernimmst Verantwortung für komplexe, unklare Aufgaben und bringst strategische Führung mit praktischer Umsetzung in Einklang.
  • Du baust Vertrauen und Glaubwürdigkeit bei Partnern und Kolleginnen und Kollegen aus Produkt, Engineering, Solutions Engineering und Vertrieb auf.
  • Du unterstützt Kolleginnen und Kollegen durch Design-Feedback und Code-Reviews in ihrer Entwicklung.
  • Du arbeitest etwa drei Tage pro Woche im Büro in New York.
  • Du beantwortest die Frage zur Unterstützung bei einem Arbeitsvisum für das Land, in dem die Stelle angesiedelt ist.

Zusatzleistungen

  • Flexible Arbeitsmodelle
  • Freizeit
  • Wettbewerbsfähige Vergütung
  • Mitarbeiterleistungen
  • Programme für Wohlbefinden
  • Ein Arbeitsumfeld, das konstruktive Diskussionen, Experimente und kontinuierliches Lernen fördert

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