Gen
Gen
5.001 – 10.000 Nhân viên
An ninh mạngB2CFintech
Gen là một công ty công nghệ tiêu dùng toàn cầu hoạt động trong các lĩnh vực an ninh mạng, quyền riêng tư kỹ thuật số, bảo vệ danh tính và sức khỏe tài chính. Thông qua các thương hiệu như Norton, Avast, LifeLock và MoneyLion, công ty giúp mọi người bảo vệ thiết bị, danh tính, thông tin cá nhân và tài chính của mình. Các sản phẩm của Gen bao gồm phát hiện mối đe dọa, ứng phó với sự cố rò rỉ dữ liệu, công cụ bảo vệ quyền riêng tư trực tuyến, tính năng ngân hàng và các dịch vụ tài chính tích hợp thông qua Engine. Gen cũng đầu tư vào lĩnh vực bảo mật dựa trên trí tuệ nhân tạo và Gen AI Foundry, tập trung xây dựng niềm tin cho các ứng dụng AI mới nổi. Công ty phục vụ gần 500 triệu người dùng tại hơn 150 quốc gia và có hai trụ sở chính ở Praha và Tempe.

Trưởng nhóm Kỹ sư triển khai tại chỗ

Dẫn dắt đội ngũ kỹ sư triển khai của Lead Gen xây dựng các tích hợp đối tác và công cụ ứng dụng AI. Tạo ra các giải pháp sàn giao dịch có khả năng mở rộng cho công ty toàn cầu về an ninh mạng và sức khỏe tài chính.

Mô tả

  • Định hướng kỹ thuật cho hoạt động triển khai phía nhu cầu trên toàn bộ danh mục đối tác
  • Thiết lập tiêu chuẩn cho nhóm Kỹ thuật triển khai tại chỗ và Kỹ thuật giải pháp
  • Xây dựng và triển khai quy trình vận hành cùng các phương thức bàn giao với quản lý và lãnh đạo liên chức năng
  • Chịu trách nhiệm từ đầu đến cuối về các tích hợp phức tạp, chưa rõ ràng và thuộc lĩnh vực mới
  • Chuyển đổi các triển khai tùy chỉnh thành giải pháp có thể tái sử dụng, chẳng hạn như mô-đun dùng chung, mẫu và cẩm nang vận hành
  • Thiết kế và giám sát các phương thức kỹ thuật ứng dụng AI, bao gồm quy trình tạo mã, tự động hóa ánh xạ, tác nhân dựng khung kiểm thử và các điểm kiểm tra của con người
  • Hướng dẫn các kỹ sư triển khai tại chỗ thông qua thảo luận thiết kế và đánh giá mã
  • Sử dụng phản hồi từ bộ phận Sản phẩm và Kỹ thuật để giảm nhu cầu thực hiện công việc tùy chỉnh trong tương lai
  • Tổ chức các buổi kỹ thuật với đội ngũ kỹ thuật đối tác cho những tích hợp ưu tiên cao và trải nghiệm được lưu trữ
  • Phối hợp với kỹ sư đối tác, các nhóm Kỹ thuật Backend và Frontend, Kỹ thuật giải pháp, Sản phẩm và các nhóm thương mại
  • Hoàn thành quy trình phỏng vấn, gồm bài đánh giá kỹ thuật trực tuyến, cuộc gọi với bộ phận tuyển dụng, phiên lập trình trực tiếp trực tuyến và vòng phỏng vấn cuối với quản lý tuyển dụng

Yêu cầu

  • Có ít nhất 8 năm kinh nghiệm, bao gồm kinh nghiệm ở cấp cao cấp hoặc chuyên gia trong lĩnh vực tích hợp, nền tảng hoặc kỹ thuật triển khai tại chỗ
  • Ưu tiên có kinh nghiệm quản lý nhân sự hoặc khả năng lãnh đạo nhóm không chính thức vững vàng
  • Viết mã đạt tiêu chuẩn sẵn sàng đưa vào môi trường thực tế bằng Scala và/hoặc Python
  • Sử dụng thành thạo Node.js và TypeScript cho SDK và công cụ
  • Có chuyên môn sâu về API REST/JSON, bao gồm xác thực, tính lũy đẳng, phát triển lược đồ, quản lý phiên bản, giám sát và xử lý sự cố
  • Có thành tích xây dựng kiến trúc, công cụ hoặc cẩm nang có thể tái sử dụng, giúp tăng năng suất nhóm mà không cần tăng nhân sự tương ứng
  • Có kinh nghiệm với quy trình và công cụ ưu tiên AI như Claude Code, Cursor hoặc Copilot
  • Có khả năng dẫn dắt các buổi làm việc kỹ thuật với đội ngũ kỹ thuật đối tác
  • Nhận diện các mô thức và biến giải pháp mới thành phương thức có thể lặp lại
  • Chủ động đảm nhận công việc phức tạp, chưa rõ ràng, đồng thời cân bằng giữa lãnh đạo chiến lược và trực tiếp triển khai
  • Xây dựng lòng tin và uy tín với đối tác, đồng nghiệp thuộc các nhóm Sản phẩm, Kỹ thuật, Kỹ thuật giải pháp và thương mại
  • Cố vấn đồng nghiệp thông qua phản hồi về thiết kế và đánh giá mã
  • Làm việc tại văn phòng New York khoảng ba ngày mỗi tuần
  • Trả lời câu hỏi về việc bảo lãnh thị thực lao động tại quốc gia nơi vị trí này làm việc

Phúc lợi

  • Phương thức làm việc linh hoạt
  • Thời gian nghỉ
  • Mức đãi ngộ cạnh tranh
  • Chế độ phúc lợi nhân viên
  • Các chương trình chăm sóc sức khỏe toàn diện
  • Môi trường làm việc khuyến khích tranh luận lành mạnh, thử nghiệm và học hỏi liên tục