Liebherr Group
Liebherr Group
Liebherr Group udvikler og fremstiller teknisk avancerede produkter og tjenester til flere brancher verden over. Porteføljen omfatter blandt andet entreprenørmaskiner, mineudstyr og komponenter til luftfartsindustrien, hvilket afspejler et bredt fokus på industriteknik og avanceret produktion. Virksomhedens arbejde kombinerer teknisk innovation med bestræbelser på at forbedre effektiviteten og understøtte mere bæredygtige løsninger for kunderne.

People Partner — Sydney på arbejdspladsen | Liebherr Group

Rådgiv ledere om HR, medarbejderrelationer, arbejdsstyrkeplanlægning og performance management. Understøt Liebherr-Australias salg og service af industrielt udstyr i Australien og New Zealand.

Beskrivelse

  • Giv ledere praktisk vejledning om HR, arbejdsmarkedsforhold, performance og kompetenceudvikling
  • Håndtér sager om medarbejderrelationer, herunder undersøgelser, performanceproblemer og complianceforhold
  • Frem arbejdsstyrkeplanlægning, talent management og successionsplanlægning
  • Etablér ensartede processer for performance management og årlige evalueringer
  • Bidrag til programmer for organisationsforandring, organisationsdesign og løbende forbedringer
  • Opbyg relationer til interessenter og påvirk ledere for at skabe resultater inden for medarbejderområdet
  • Arbejd med støtte fra en Senior HR Business Partner
  • Rejs regelmæssigt til lokationer i Mt. Thorley, Brisbane og Mackay

Krav

  • En videregående uddannelse inden for HR eller et beslægtet område er en fordel
  • Relevant erfaring med at yde bred HR-support, herunder rekruttering og employer branding
  • Arbejdskendskab til australsk lovgivning om HR, arbejdsmarkedsforhold, sundhed og sikkerhed samt arbejdsskadeerstatning
  • Evne til at fortolke data, udlede indsigter og kvalificere beslutninger om arbejdsstyrkeplanlægning
  • Stærke kompetencer inden for interessenthåndtering, coaching og præsentation
  • Meget struktureret tilgang til konkurrerende prioriteter, rapportering og HR-processer
  • Kandidater, der går videre efter interviewfasen, skal gennemføre en national straffeattestkontrol og et lægetjek, herunder test for alkohol og narkotika

Fordele

  • Programmer for anerkendelse og belønning
  • Rabatter på detailhandel og sygeforsikring
  • Ekstra fridage
  • Forældreorlov
  • Omfattende træningsprogrammer
  • Muligheder for personlig og faglig udvikling
  • Muligheder for karriereudvikling og avancement

Relaterede job

SUSE

Løsningsarkitekt for østkysten med fokus på Enterprise Linux og Kubernetes

SUSE

Rådgiv kunder på østkysten om SUSE's løsninger inden for Enterprise Linux, Kubernetes og open source-infrastruktur. Støt det tekniske salgsarbejde med løsningsdesign, demonstrationer og proof of concept.

Åbn