Effective Altruism Israel
Effective Altruism Israel
Effective Altruism Israel je komunitní organizace působící v oblasti charity, společenského dopadu a vzdělávání. Pomáhá lidem s využitím výzkumu a pečlivé analýzy rozhodovat, jak dosáhnout co největšího přínosu, a nabízí materiály o volbě povolání, dobrovolnictví, charitativních darech a výzkumu zaměřeném na dosažení významného dopadu.

Seniorní vedoucí programu akcí: speciální akce a virtuální programy

Veďte speciální setkání a virtuální akce Centra efektivního altruismu od návrhu programu přes realizaci až po vyhodnocení. Připravujte akce, které podporují růst komunity efektivního altruismu.

Popis

  • Plánujte a pořádejte menší, ale významná setkání pro lidi, kteří utvářejí hnutí efektivního altruismu.
  • Vyhledávejte příležitosti k pořádání nových speciálních akcí a navrhujte iniciativy.
  • Určujte cíle každého setkání, zvané hosty, výběrová kritéria, obsah, jednotlivá setkání a způsob facilitace.
  • Buďte hlavní kontaktní osobou pro účastníky a partnerské organizace.
  • Získávejte časově vytížené účastníky a citlivě řešte mezilidské i organizační vztahy.
  • Zajišťujte kompletní logistiku akcí včetně míst konání, dodavatelů, cest, ubytování, stravování, audiovizuální techniky, rozpočtů a časového plánu na místě.
  • Vytvářejte následné postupy pro zaznamenávání výsledků akcí.
  • Podporujte přípravu žádostí o financování a zpráv o dopadu.
  • Veďte portfolio virtuálních akcí a jeho produktovou strategii.
  • Převádějte obecné cíle do praktických formátů virtuálních akcí.
  • Přistupujte k virtuálním akcím jako k experimentům: stanovujte měřítka úspěchu, vyhodnocujte výsledky pro účastníky a produkty zlepšujte nebo ukončujte.
  • Dohlížejte na velké virtuální akce včetně platforem, řečníků, propagace, dobrovolníků a zkušeností účastníků.
  • Řiďte externí dodavatele.
  • S rozšiřováním programu budujte tým a veďte jej.
  • Podléhejte vedoucímu oddělení akcí.

Požadavky

  • Zkušenosti s vytvářením a pořádáním akcí od základů.
  • Zkušenosti s organizací akcí a zajištěním kvalitního zážitku účastníků.
  • Znalost komunity efektivního altruismu včetně jejích klíčových organizací, lidí a myšlenek.
  • Schopnost vysvětlit teorii změny akce a vyvažovat protichůdné cíle.
  • Zkušenosti s řízením složitých projektů s pevnými termíny a mnoha souběžnými úkoly.
  • Zkušenosti s řízením dodavatelů, dobrovolníků nebo členů týmu.
  • Jasné a přesvědčivé písemné i ústní komunikační schopnosti.
  • Schopnost pracovat samostatně s velkou mírou autonomie.
  • Ochota pracovat intenzivně v době příprav a konání akcí.
  • Pro vedoucího speciálních akcí: hluboká znalost efektivního altruismu, profesionalita při zastupování CEA před vedoucími pracovníky, schopnost vést citlivé rozhovory a důraz na detail.
  • Pro vedoucího virtuálního programu: strategické a produktové myšlení, schopnost stanovovat měřítka úspěchu, vyhodnocovat údaje o účastnících a upravovat program podle zjištění.
  • Schopnost a ochota cestovat do zahraničí 3–10krát ročně.
  • Zaměstnanci v USA musí mít oprávnění pracovat ve Spojených státech; zaměstnanci ve Spojeném království musí mít oprávnění pracovat ve Spojeném království.

Benefity

  • Nepodmíněný příspěvek zaměstnavatele ve výši 10 % do penzijního plánu 401(k) pro zaměstnance v USA.
  • Soukromé zdravotní pojištění.
  • Flexibilní pracovní doba.
  • Roční příspěvek na profesní rozvoj ve výši 6 000 USD.
  • Roční příspěvek na podporu duševního zdraví ve výši 6 000 USD.
  • Prodloužená rodičovská dovolená.
  • Ergonomické vybavení.
  • 25 dní placené dovolené.
  • Práce na dálku.
  • Přístup do kanceláře v Oxfordu ve Spojeném království.
  • Cesty na týmová setkání a osobní akce.