Simpson Thacher & Bartlett LLP je mezinárodní advokátní kancelář, která poskytuje podnikům a institucím poradenství v komplexních právních a obchodních záležitostech. Její praxe zahrnuje soudní spory, bankovnictví a úvěry, kapitálové trhy, fúze a akvizice, nemovitosti, soukromé fondy a související regulatorní otázky. Kancelář byla založena v roce 1884 a klientům slouží prostřednictvím poboček v hlavních světových obchodních centrech; významné zkušenosti má zejména v oblasti finančních služeb, private equity a infrastruktury.
Seniorní právník pro umělou inteligenci, M&A — hybridní práce v New Yorku
Seniorní právník pro AI navrhuje a zavádí produkční pracovní postupy pro praxi M&A společnosti Simpson Thacher. Převádí právní uvažování do spolehlivých řešení AI a pomáhá právníkům je efektivně osvojovat a používat.
Spojené státy
New York300 000 $ – 350 000 $ / rok
HybridněPlný úvazekSeniorPožadovaný Jazyk: angličtinaUmělá inteligencePopis
- Samostatně navrhovat, vyvíjet a zavádět pracovní postupy založené na AI pro praxi M&A
- Přizpůsobovat modely znalostem z oblasti M&A a vytvářet opakovaně použitelná řešení pracovních postupů
- Používat Harvey, Legora, DeepJudge, Claude Cowork a Claude Code k vytváření, ověřování, zlepšování a vydávání nástrojů AI připravených pro produkční provoz
- Spolupracovat s týmy inženýrství, datové vědy, právníky pro řízení znalostí, Practice Solutions a vedoucími pracovníky M&A
- Vytvářet strategie podporující dlouhodobé zavádění AI v praxi M&A
- Vyhledávat hodnotná využití AI od prověřování obchodů přes due diligence až po podpis a uzavření transakcí
- Posuzovat pracovní postupy podle základních právních principů a zlepšovat prompty i logiku pracovních postupů
- Vytvářet datové sady, testovací sady a metody hodnocení pro ověřování konceptů, pilotní projekty a další vývoj
- Spravovat zdroje AI, jako jsou prompty, knihovny promptů, pracovní postupy, trezory a kolekce dokumentů
- Vyvíjet a vést školení o AI, workshopy a poskytovat praktické pokyny právníkům M&A
- Poskytovat poradenství v otázkách důvěrnosti, profesního tajemství, ochrany osobních údajů, spolehlivosti výstupů a profesní odpovědnosti
- Sdílet účinné případy využití a pracovní postupy napříč jednotlivými praxemi
- Posuzovat nové nástroje AI prostřednictvím demonstrací, ověřování konceptů a pilotních programů
- Sledovat vývoj AI, právních technologií a M&A s cílem odhalovat příležitosti ke zlepšování procesů
Požadavky
- Titul J.D. nebo rovnocenná právní kvalifikace
- Osm až deset let praxe v oblasti fúzí a akvizic
- Rozsáhlé znalosti transakcí M&A, due diligence a související právní dokumentace
- Významné zkušenosti s právními technologiemi nebo AI včetně znalosti Harvey, Legora, Claude Cowork, Claude Code nebo srovnatelných platforem
- Prokázaná schopnost vytvářet a zavádět pracovní postupy AI od koncepce až po produkční provoz
- Schopnost převést právní úsudek v oblasti M&A, analýzu due diligence a kontrolu transakčních dokumentů do strukturované, vykonatelné logiky AI
- Výjimečné písemné a ústní komunikační dovednosti
- Zkušenosti se spoluprací s týmy inženýrství, datové vědy, právníky pro řízení znalostí a jednotlivými praxemi
- Silné schopnosti projektového řízení, organizace a analytického myšlení s důrazem na detail
- Proaktivní a cílevědomý přístup a ochota podporovat zavádění AI a řídit změny
- Schopnost školit, koučovat a mentorovat právníky v oblasti nástrojů a pracovních postupů AI
- Silná orientace na služby a rychlá reakce
- Nebýt závislý na sponzorství zaměstnavatele při získání pracovního víza
Benefity
- Pozice osvobozená od nároku na příplatek za práci přesčas
- Firma zakazuje diskriminaci a obtěžování na základě zákonem chráněných charakteristik
- Respektující a kolegiální pracovní prostředí, v němž je s každým člověkem zacházeno důstojně