
Pfizer е глобална фармацевтична компания, насочена към разработването и предоставянето на лекарства и здравни услуги, които подпомагат здравето през целия живот. Нейната дейност обхваща научни иновации и достъп до безопасни, ефективни и достъпни лечения, със специален акцент върху развитието на терапии за рак и други сериозни здравословни състояния. Профилът на компанията може да бъде подходящ за специалисти, които проучват възможности за кариера във фармацевтичните изследвания, здравеопазването и свързани търговски функции.
Директор на общността за продукти и изпълнение
Ръководете глобалната общност на Pfizer за продукти и изпълнение и развивайте уменията на специалистите и практиките за дигитална трансформация. Отговаряйте за дейността на общността, събитията, измерването на резултатите и внедряването в цялата организация.
162 900 $ – 271 500 $ / година
ХибридноПълен работен денВодещ специалистЗадължителен Език: английскиМениджър на общностОписание
- Ръководете общността за продукти и изпълнение, като надзиравате управлението, комуникациите, годишната програма, членството и ритъма на ангажираност.
- Поддържайте свързана глобална мрежа между различни дисциплини, бизнес звена и региони.
- Изграждайте и разширявайте пътища за обучение, менторски мрежи и програми за развитие на уменията.
- Работете с висши ръководители за установяване на пропуските в способностите и повишаване на професионалното ниво на практикуващите.
- Извеждайте на преден план нововъзникващи практики, извлечени поуки и вътрешни иновации.
- Разработвайте корпоративни стандарти, наръчници, рамки и споделени учебни ресурси.
- Организирайте програмите на общността и оформяйте преживяването на колегите като водещ/а на събитията.
- Планирайте и ръководете виртуални конференции и присъствени семинари.
- Управлявайте рамката за ефективност на общността и показателите за успех.
- Проследявайте ангажираността, развитието на способностите, възприемането на практиките и организационната зрялост.
- Използвайте резултатите, за да показвате въздействието, да подобрявате програмите и да насочвате приоритетите и решенията за инвестиции.
- Ръководете малък екип от пряко подчинени служители и координирайте разпределените ръководители на общността и кураторите на гилдии.
- Изграждайте съгласуваност, подкрепа от ръководството и възприемане в организацията чрез влияние.
Изисквания
- Бакалавърска степен или еквивалентен практически опит.
- Поне 8 години опит в технологиите или свързана област; алтернативно, поне 7 години с MBA или MS или поне 5 години с PhD или JD.
- Опит в ръководенето на общности, програми за развитие на способности, центрове за високи постижения или инициативи за трансформация.
- Умение за влияние върху висши ръководители и за осъществяване на промени в сложни организации с матрична структура.
- Опит в планирането и провеждането на технологични събития, възможности за създаване на контакти, семинари или програми за развитие на способности.
- Опит в измерването на ангажираността на общността, зрелостта на способностите или организационните резултати.
- Умение за сътрудничество и влияние върху колеги, наставничество и развитие на други хора и насочване на работата на колегите.
- Силни умения за разказване на истории, изграждане на общности и ръководене на промени.
- Доказан успех в изграждането и разрастването на общности от практикуващи специалисти, програми за развитие на способности или центрове за високи постижения.
- Представителност на ръководно ниво и увереност при ръководене на големи събития, семинари, конференции и дискусии с ръководството.
- Практически опит в продуктовия мениджмънт, клиентското преживяване, изпълнението, Agile, работа с помощта на изкуствен интелект или дигиталната трансформация.
- Умение за измерване на внедряването, ангажираността, развитието на способностите и организационното въздействие.
- Опит в изграждането на влияние в големи глобални организации с матрична структура.
- Опит в биофармацевтиката, здравеопазването, науките за живота или друга регулирана индустрия.
- Изисква се разрешение за работа в Съединените щати при всеки работодател.
- Изисква се постоянно разрешение за работа в САЩ.
- Сега и в бъдеще не се предлага спонсорство за работна виза за САЩ.
Придобивки
- Глобален план за възнаграждение според резултатите с целеви бонус от 20% от основната заплата.
- Дългосрочна програма за стимулиране, базирана на акции.
- План 401(k) с вноски от Pfizer за съпоставяне на спестяванията.
- Допълнителна вноска от Pfizer за пенсионни спестявания.
- Платен отпуск, официални празници и лични дни.
- Платен отпуск за полагане на грижи, родителски отпуск и отпуск по медицински причини.
- Здравно покритие, лекарства с рецепта, стоматологично и зрително покритие.
- Възможно е да се предостави помощ при преместване в зависимост от бизнес нуждите и критериите за допустимост.