Truist هي شركة للخدمات المالية تخدم العملاء من خلال الخدمات المصرفية عبر الفروع، والخدمات المصرفية التجارية، والخدمات المصرفية للشركات والمؤسسات، والإقراض العقاري، والإقراض الاستهلاكي. ويشمل عملها احتياجات الأفراد والشركات والمؤسسات، مع تركيز معلن على الرعاية والتنوع والشمول والأثر المجتمعي. وتوفر Truist فرصًا مهنية في مختلف عملياتها المصرفية والمالية، وتسلّط الضوء على تطوير الموظفين، والإنصاف في مكان العمل، والموارد الداعمة للرفاهية.
مساعد إداري أول، حلول عملاء المدفوعات بالجملة (أتلانتا، حضورياً)
مساعد إداري أول يدعم فرق حلول عملاء المدفوعات بالجملة ونجاح العملاء لدى Truist. تشمل المسؤوليات المراسلات والسجلات والسفر والميزانيات والاجتماعات وحل مشكلات العملاء.
الوصف
- دعم الأفراد أو الأقسام في احتياجاتهم الإدارية
- التعامل مع المسؤوليات الكتابية والمكتبية الروتينية بإشراف محدود
- إعداد المراسلات والتقارير والنماذج
- كتابة المراسلات والرد عليها وفقاً للإرشادات المعتمدة
- إنجاز المشاريع الروتينية باتباع التعليمات والمعايير العامة
- توجيه المستويات الأخرى من المساعدين الإداريين بشأن سير العمل وحل المشكلات
- إنشاء الملفات والسجلات المنظمة والحفاظ عليها
- فرز المكالمات الواردة والرسائل الصوتية ثم توجيهها بالشكل المناسب
- تنسيق السفر وتقارير المصروفات وميزانيات الأقسام والاجتماعات والمواعيد
- حماية المعلومات السرية وممارسة التقدير السليم
- عرض توصيات إدارية استناداً إلى الأبحاث والنتائج
- التعاون مع العملاء الداخليين والخارجيين للإجابة عن الأسئلة والتحقيق في المشكلات وحلها ومعالجة المعاملات المصرح بها
المتطلبات
- شهادة الثانوية العامة أو تعليم معادل وتدريب ذي صلة
- سبع سنوات من الخبرة الكتابية المتزايدة التعقيد
- مهارات قوية في التواصل الشفهي والكتابي، مع معرفة جيدة بالتهجئة والقواعد النحوية
- قدرات تنظيمية وتواصلية ورياضية
- القدرة على العمل باستقلالية
- حسن التقدير عند التعامل مع المواقف المعقدة
- القدرة على استخدام معدات المكتب، بما في ذلك آلات التصوير والفاكس
- القدرة على أداء أعمال بدنية خفيفة
- معرفة عملية بالتطبيقات الحاسوبية الأساسية، بما في ذلك Microsoft Office
- إتقان اللغة الإنجليزية
المزايا
- تأمين طبي
- تأمين أسنان
- تأمين نظر
- تأمين على الحياة
- تأمين ضد العجز
- تغطية الوفاة العرضية وبتر الأعضاء
- حسابات ادخار ذات مزايا ضريبية
- خطة 401(k)
- ما لا يقل عن 10 أيام إجازة خلال السنة الأولى، بالتناسب عند الاقتضاء
- 10 أيام مرضية خلال السنة الأولى، بالتناسب عند الاقتضاء
- عطلات مدفوعة الأجر
- خطة معاشات بمزايا محددة، حسب الوظيفة والقسم
- وحدات أسهم مقيدة، حسب الوظيفة والقسم
- خطة تعويض مؤجل، حسب الوظيفة والقسم