Insperity 為諮詢、保險、醫療保健及其他產業的企業提供外包人力資源與勞動力管理服務。作為一家專業雇主組織，該公司透過 Insperity HR 360、HR Core 和 HR Scale 等服務，整合薪資管理、福利管理、法規遵循支援與人才服務。其更廣泛的服務組合還包括承包商管理、人才招募、退休與保險服務，以及員工福利。Insperity 將人力資源科技與託管式人力資源專業服務相結合，協助小型、中型與大型組織簡化管理流程、處理勞動力法規遵循問題並支援員工體驗。
資深商業智慧分析師
為 Insperity 的人力資源解決方案開發 Tableau 儀表板與資料模型，將營運資料轉化為實用的商業洞察。 透過可靠且可擴充的報表支援績效分析與改善。
說明
- 建立、測試並維護 Tableau 儀表板、報表和視覺化分析。
- 與業務主管、分析師、資料負責人及其他團隊合作，蒐集報表需求並訂定成功衡量指標。
- 將 Tableau 連接至核准的資料來源，建立有效率的資料模型，並準備可擴充的報表架構。
- 建立和維護 Tableau Prep 流程、計算欄位、參數、篩選器及儀表板邏輯。
- 檢查來源資料和儀表板結果、調查差異，並在發布前解決問題。
- 提升活頁簿、擷取資料、查詢、篩選器和視覺化的效能。
- 建立能呈現趨勢、績效驅動因素、風險、異常情況和改善機會的視覺化內容。
- 依循治理、安全、存取權限和版本控制標準，發布、排程並管理 Tableau 內容。
- 記錄儀表板需求、資料定義、計算方式、重新整理流程、假設和維護步驟。
- 協助儀表板使用者排除問題、解答疑問、分享回饋並實施核准的改善措施。
- 追蹤報表流程和儀表板使用情況，以減少手動作業並提升分析可靠性。
- 持續掌握 Tableau 功能、商業智慧實務和資料視覺化標準。
- 執行其他相關職務，以支援部門目標和組織報表需求。
職位要求
- 具備電腦科學、資訊系統、商業分析、資料分析或相關領域的學士學位，或四年相關工作經驗。
- 具備三至五年商業智慧、資料分析、Tableau 開發或相關領域經驗。
- 了解 Tableau 儀表板設計、資料視覺化原則和商業智慧實務。
- 了解關聯式資料庫、資料結構、資料建模和報表資料來源。
- 了解分析內容治理、安全、存取控制、版本管理和文件記錄。
- 熟練建立 Tableau 活頁簿、儀表板、計算、參數、篩選器、動作和已發布的資料來源。
- 熟練使用 SQL 或類似查詢工具來擷取、轉換、聯結、驗證和分析資料。
- 能將複雜資料轉化為清楚的視覺化敘事，用於績效監控、趨勢分析和決策。
- 能排除儀表板、資料重新整理、效能和資料品質問題。
- 能蒐集、解讀並記錄業務需求，並將其轉化為有效的報表與分析解決方案。
- 能驗證資料、找出差異、調查根本原因並清楚傳達調查結果。
- 能兼顧優先事項、按時完成工作，並在有限監督下交付準確且高品質的成果。
- 能與技術及非技術利害關係人溝通協作、提出有效問題、納入回饋並改善分析成果。
福利待遇
- 彈性的工作安排，並支援工作與生活平衡。
- 持續學習計畫。
- 導師指導機會。
- 持續訓練。
- 優渥的帶薪休假。
- 醫療福利。
- 牙科福利。
- 視力福利。
- 健康與身心福祉支援。
- 帶薪志工服務時數。
