Insperity
Insperity
Insperity pakub ettevõtetele sisseostetud personalijuhtimise ja tööjõu haldamise teenuseid konsultatsiooni, kindlustuse, tervishoiu ja muudes sektorites. Professionaalse tööandjaorganisatsioonina ühendab ettevõte palgaarvestuse, hüvitiste haldamise, nõuetele vastavuse toe ja talenditeenused selliste lahenduste kaudu nagu Insperity HR 360, HR Core ja HR Scale. Laiemasse teenusteportfelli kuuluvad töövõtjate haldamine, talentide värbamine ning pensioni-, kindlustus- ja töötajate hüvede teenused. Insperity ühendab personalijuhtimise tehnoloogia hallatud personalijuhtimise eksperditeadmistega, et aidata väikestel, keskmise suurusega ja suurematel organisatsioonidel haldust lihtsustada, tööjõuga seotud nõuetele vastavust hallata ja töötajakogemust toetada.

Vanem ärianalüütika analüütik

Arendad Insperity personalilahenduste jaoks Tableau juhtpaneele ja andmemudeleid ning muudad tegevusandmed kasulikeks äriteadmisteks. Toetad tulemuslikkuse analüüsi ja parandamist usaldusväärse, skaleeritava aruandlusega.

Kirjeldus

  • Loo, testi ja hoolda Tableau juhtpaneele, aruandeid ning visuaalanalüütikat.
  • Tee koostööd ärijuhtide, analüütikute, andmeomanike ja teiste tiimidega, et selgitada välja aruandlusvajadused ning määrata edumõõdikud.
  • Ühenda Tableau heakskiidetud andmeallikatega, loo tõhusaid andmemudeleid ja valmista ette skaleeritavad aruandlusstruktuurid.
  • Loo ja hoolda Tableau Prepi töövooge, arvutatud välju, parameetreid, filtreid ning juhtpaneelide loogikat.
  • Kontrolli lähteandmeid ja juhtpaneelide tulemusi, uuri lahknevusi ning lahenda probleemid enne avaldamist.
  • Paranda töövihikute, ekstraktide, päringute, filtrite ja visualiseeringute jõudlust.
  • Loo visualiseeringuid, mis toovad esile suundumused, tulemuslikkust mõjutavad tegurid, riskid, erandid ja parendusvõimalused.
  • Avalda, ajasta ja halda Tableau sisu kooskõlas halduse, turvalisuse, juurdepääsu ja versioonihalduse standarditega.
  • Dokumenteeri juhtpaneelide nõuded, andmemääratlused, arvutused, värskendusprotsessid, eeldused ja hooldustoimingud.
  • Aita juhtpaneelide kasutajatel probleeme lahendada, vasta küsimustele, kogu tagasisidet ja rakenda heakskiidetud täiustusi.
  • Jälgi aruandlusprotsesse ja juhtpaneelide kasutust, et vähendada käsitsitööd ning tugevdada analüütika usaldusväärsust.
  • Hoia end kursis Tableau funktsioonide, ärianalüütika tavade ja andmete visualiseerimise standarditega.
  • Täida muid seotud ülesandeid, mis toetavad osakonna eesmärke ja organisatsiooni aruandlusvajadusi.

Nõuded

  • Bakalaureusekraad arvutiteaduses, infosüsteemides, ärianalüütikas, andmeanalüütikas või seotud valdkonnas või neli aastat asjakohast töökogemust.
  • Kolm kuni viis aastat kogemust ärianalüütika, andmeanalüüsi, Tableau arenduse või seotud valdkonnas.
  • Tableau juhtpaneelide kujunduse, andmete visualiseerimise põhimõtete ja ärianalüütika tavade tundmine.
  • Relatsioonandmebaaside, andmestruktuuride, andmemodelleerimise ja aruandluse andmeallikate tundmine.
  • Analüütikasisu halduse, turvalisuse, juurdepääsuõiguste, versioonihalduse ja dokumenteerimise tundmine.
  • Oskus luua Tableau töövihikuid, juhtpaneele, arvutusi, parameetreid, filtreid, tegevusi ja avaldatud andmeallikaid.
  • SQL-i või sarnaste päringutööriistade oskus andmete eraldamiseks, teisendamiseks, ühendamiseks, valideerimiseks ja analüüsimiseks.
  • Oskus muuta keerukad andmed selgeteks visuaalseteks lugudeks tulemuslikkuse jälgimiseks, suundumuste analüüsiks ja otsuste tegemiseks.
  • Oskus lahendada juhtpaneelide, andmete värskendamise, jõudluse ja andmekvaliteedi probleeme.
  • Oskus selgitada välja, tõlgendada ja dokumenteerida ärivajadusi ning muuta need tõhusateks aruandlus- ja analüütikalahendusteks.
  • Oskus andmeid valideerida, lahknevusi tuvastada, nende algpõhjuseid uurida ja tulemustest selgelt teada anda.
  • Oskus seada prioriteete, pidada kinni tähtaegadest ja teha täpset ning kvaliteetset tööd vähese juhendamisega.
  • Oskus suhelda ja teha koostööd tehniliste ning mittetehniliste sidusrühmadega, esitada asjakohaseid küsimusi, arvestada tagasisidega ja täiustada analüütikaväljundeid.

Hüved

  • Paindlik töökorraldus ja tugi töö- ja eraelu tasakaalule.
  • Pideva õppe programmid.
  • Mentorlusvõimalused.
  • Täienduskoolitus.
  • Rohkelt tasustatud vaba aega.
  • Tervisekindlustuse hüved.
  • Hambaravi hüved.
  • Nägemisega seotud hüved.
  • Tervise ja heaolu toetus.
  • Tasustatud vabatahtliku töö tunnid.

Seotud töökohad

Capital.com

Tehnilise tooteoperatsioonide juht Capital.com-is (hübriidtöö, Poola)

Capital.com

Arenda üleilmset kauplemisplatvormi, koordineerides inseneriprogramme ja parandades meeskondade töökorraldust. Juhi migratsioone, andmepõhiseid protsessimuudatusi, automatiseerimist ja tehisintellekti praktilist kasutuselevõttu inseneritöös.

Ava
ReSus Consult GmbH

Müügijuht, HVAC ja sanitaartehnika (SHK)

ReSus Consult GmbH
1 – 10 Töötajad
LogistikaNõustamineTootmine

Juhi viie kuni kaheteistkümne SHK-valdkonna ettevõtte piirkondlikku portfelli ning vastuta eelarvete ja tegevuse arendamise eest. Suurenda piirkondlikku koostööd digitaliseerimise, ühise võimekuse, suuremate projektide ja parimate praktikate vahetamise kaudu.

Ava
smartkündigen OHG

Saksakeelne vanemmüügiesindaja, kaugtöö

smartkündigen OHG
11 – 50 Töötajad
B2CSaaSTootlikkus

Nõusta kliente, kasvata olemasolevaid kliendisuhteid ja sõlmi müügitehinguid smartkündigeni digitaalse lepingu lõpetamise teenuse pakkumisel. Tööta täielikult kaugtööna, ilma külmkõnedeta.

Ava
smartkündigen OHG

Vanemmüügi juht, kaugtöö

smartkündigen OHG
11 – 50 Töötajad
B2CSaaSTootlikkus

Nõusta kliente, kasvata olemasolevaid kliendikontosid ja sõlmi müügitehinguid smartkündigeni digitaalse lepingute lõpetamise teenuse jaoks. Töötad täielikult kaugtööna kõikjal maailmas ning vastad saabuvatele päringutele ilma külmkõnedeta.

Ava