Euromonitor International
Euromonitor International
1,001 – 5,000 員工
技術工作者簽證擔保雇主
Euromonitor International 是一家成立於 1972 年的成熟企業,擁有 1,001 至 5,000 名員工。其招聘資訊顯示,公司提供技術人才贊助,因此對正在了解具豐富經驗的國際雇主職涯機會的專業人士具有參考價值。

全球洞察經理,食品與烹飪食材

將全球食品市場研究轉化為實用的客戶洞察、思想領導內容與商業機會,服務 Euromonitor International。 負責研究合作、產業內容、簡報演講及策略客戶互動。

說明

  • 為客戶以及商業和編輯用途創造前瞻性、以證據為本的洞察。
  • 透過研究、分析和創新資料集,將全球市場資料轉化為商業洞察。
  • 參與全球跨產業議題,並依據客戶和區域觀點調整內容。
  • 領導研究專案、共同撰寫內容並編輯同事的作品。
  • 製作思想領導內容、策略簡報、產業概覽、趨勢報告、多媒體內容和市場動態。
  • 透過產業活動、會議演講、客戶工作和策略客戶支援,提升 Euromonitor 及個人的產業能見度。
  • 建立產業觀點,並與業務、行銷和顧問團隊合作創造營收機會。
  • 持續掌握食品產業及其企業與趨勢、快速消費品、經濟情勢和消費者動態。
  • 運用產業專業知識滿足客戶需求並提升客戶滿意度。
  • 與全球業務和客戶管理團隊合作,爭取並維繫業務。
  • 與食品、烹飪食材和餐食領域的策略客戶建立合作關係。
  • 與客戶面對面交流,界定工作範圍並強化關係。
  • 為數位平台創作思想領導內容,並與產業媒體互動。
  • 與產業媒體、會議主辦單位和產業協會建立關係。
  • 撰寫商業及產業媒體內容,並於產業活動中發表演講。
  • 與業務、客戶支援和顧問團隊協調,提供整合一致的客戶支援。
  • 跨團隊合作,找出、開發並實行創新資料解決方案。
  • 透過內部研究、替代資料、外部來源、客戶和產業組織擴充知識庫。
  • 與客戶和產業利害關係人建立研究合作關係。
  • 制定研究計畫,並與產業保持持續對話。

職位要求

  • 具備出色的分析能力,並能開發以證據為本的思想領導內容。
  • 思維好奇、自信且富有創見。
  • 對新興人工智慧技術保持好奇並積極主動,能將其轉化為有意義的洞察和商業價值。
  • 具備食品產業相關知識者優先。
  • 具備出色的數字能力和分析能力。
  • 具備優秀的口說和書面溝通能力。
  • 具備商業敏銳度、簡報能力和客戶管理能力。
  • 能與不同類型的內外部客戶合作。
  • 能在跨領域團隊中建立合作關係和信任。
  • 堅持不懈且注重細節。
  • 具備出色的時間管理和組織能力。
  • 靈活應變並主動管理工作量。
  • 能平衡研究、分析和客戶互動。
  • 能承受壓力並在緊迫期限內完成工作。

福利待遇

  • 彈性的工作時間。
  • 定期舉辦社交活動,包括下班後聚會、夏季和聖誕派對,以及其他團體活動。
  • 每年除休假外,另有兩天帶薪志工假。
  • 到職時可向您選擇的慈善機構捐款。
  • 具競爭力的薪資。
  • 優渥的醫療福利。
  • 優渥的退休金計畫。
  • 充裕的休假天數。
  • 混合辦公。
  • 許多辦公室採行核心工時政策,讓每日上下班時間更有彈性。
  • 豐富的訓練與發展機會。
  • 有內部升遷和跨部門職涯發展的機會。
  • 人才肯定與獎勵。