ABB 内勤销售专员——加州远程办公
在加州远程支持 ABB 的电气服务销售工作。 主要负责提案、报价、客户关系和订单管理。
描述
- 通过了解客户需求、及时回应并提供积极的客户体验来建立客户关系。
- 在整个销售流程中跟进销售线索、评估商机、制作报价和提案，并管理订单。
- 准备标准提案和按配置订制的提案，同时与工厂、工程和商务团队协调价格及技术细节。
- 推动商机完成成交、客户账户设置，并有效交接给运营团队。
- 与销售团队及 ABB 各团队合作，加强客户关系，分享市场和竞争对手信息，并支持销售目标。
- 担任需要即时协助客户的主要联系人。
- 向服务内勤销售经理汇报。
任职要求
- 持有经认可院校颁发的学士学位并具备至少两年相关经验，或持有高中毕业证书/GED并具备至少五年相关经验。
- 具备提案或报价开发、销售支持或订单管理经验者优先。
- 具备电力输送和配电产品或系统的一般知识者优先。
- 具备企业对企业客户支持经验者优先。
- 拥有工程或其他技术专业学士学位者优先。
- 展现对电气产品和服务的技术知识。
- 能够快速学习流程，并运用创造性思维解决问题。
- 能够组织和确定工作优先级，并在快节奏环境中自信应对。
- 直接与 ABB 客户互动，并与运营团队、商务提案经理、销售经理、行政人员、渠道合作伙伴及制造商代表合作。
福利待遇
- 可选择两种医疗计划：PPO 共付额计划或配有健康储蓄账户的高免赔额医疗计划。
- 可选择 Core 或 Core Plus 牙科保险。
- 视力保险。
- 公司支付相当于基本工资两倍的寿险。
- 公司支付相当于基本工资的意外死亡及伤残保险。
- 自愿购买寿险及意外死亡和伤残保险，员工承担全部费用，最高不超过适用限额。
- 公司支付最长 26 周的短期伤残保险。
- 公司支付相当于工资 60% 的长期伤残保险，并可选择将保障提高至 66 2/3%。
- 自愿补充福利，包括意外险、住院津贴险、重大疾病险和宠物保险。
- 带薪育儿假。
- 员工援助计划。
- Health Advocate 健康支持资源，涵盖心理和行为健康、一般健康导航、虚拟医疗以及不孕不育或收养支持。
- 员工折扣计划。
- 配有公司缴款的 401(k) 储蓄计划。
- 员工股票购买计划。
- 11 天带薪节假日。
- 实行允许带薪豁免员工灵活休假的休假政策。
- 面向居住在加州员工的远程工作安排。