ABB е глобална технологична компания, която разработва продукти и услуги за електрификация, промишлена автоматизация, роботика, задвижвания и управление на електроенергията. Портфолиото ѝ включва двигатели, задвижвания, оборудване за средно и ниско напрежение, трансформатори, инфраструктура за зареждане на електромобили и роботизирани системи, подкрепени от софтуер и услуги през целия жизнен цикъл. ABB работи с клиенти в сферата на енергетиката, промишлеността, транспорта и инфраструктурата за подобряване на оперативната ефективност и за подкрепа на по-свързани системи с по-ниски въглеродни емисии. Кариерните възможности в ABB обхващат инженеринг, софтуер, производство, технически услуги и други функции, свързани с предоставянето на тези технологии.
Специалист вътрешни продажби в ABB — дистанционна работа от Калифорния
Подпомага продажбите на електрически услуги на ABB в дистанционна роля от Калифорния, насочена към оферти, ценови предложения, взаимоотношения с клиенти и управление на поръчки.
Описание
- Изгражда взаимоотношения с клиентите чрез разбиране на потребностите им, навременни отговори и предоставяне на положително клиентско изживяване.
- Подпомага проследяването на потенциални клиенти, квалифицирането на възможности, ценовите предложения, офертите и администрирането на поръчки през целия процес на продажба.
- Подготвя стандартни оферти и оферти според конфигурацията на поръчката, като координира ценовите и техническите детайли с фабрични, инженерни и търговски екипи.
- Придвижва възможностите до приключване, създаване на клиентски акаунт и ефективно предаване към оперативните екипи.
- Сътрудничи с търговските екипи и екипите на ABB за укрепване на взаимоотношенията с клиентите, споделяне на информация за пазара и конкурентите и подкрепа на търговските цели.
- Действа като основно лице за контакт с клиенти, които се нуждаят от незабавна помощ.
- Подчинява се на мениджъра „Вътрешни продажби на услуги“.
Изисквания
- Притежава бакалавърска степен от акредитирана институция и поне две години релевантен опит или диплома за средно образование/GED и поне пет години релевантен опит.
- Опитът в разработване на оферти или ценови предложения, търговска поддръжка или администриране на поръчки е силно желателен.
- Общите познания за продукти или системи за пренос и разпределение на електроенергия са предимство.
- Предишен опит в обслужването на бизнес клиенти е предимство.
- Бакалавърска степен по инженерни науки или друга техническа специалност е предимство.
- Демонстрира технически познания за електрически продукти и услуги.
- Усвоява бързо процесите и прилага творческо мислене за решаване на проблеми.
- Организира и приоритизира работата, като реагира уверено в динамична среда.
- Общува директно с клиентите на ABB и си сътрудничи с оперативни екипи, мениджъри на търговски оферти, търговски мениджъри, администратори, партньори по каналите за продажба и представители на производители.
Придобивки
- Избор между два медицински плана: PPO план с доплащане или здравен план с високо самоучастие и здравна спестовна сметка.
- Избор между основно или разширено стоматологично покритие.
- Покритие за зрението.
- Животозастраховане, платено от компанията, в размер на два пъти основната заплата.
- Покритие за случайна смърт и загуба на крайници, платено от компанията, в размер на основната заплата.
- Доброволно животозастраховане и покритие за случайна смърт и загуба на крайници, изцяло платени от служителя до приложимите максимални размери.
- Краткосрочно покритие за нетрудоспособност, платено от компанията, за срок до 26 седмици.
- Дългосрочно покритие за нетрудоспособност, платено от компанията, в размер на 60% от възнаграждението, с възможност за увеличаване на покритието до 66 2/3%.
- Доброволни допълнителни придобивки, включително застраховка при злополука, болнична застраховка, застраховка при тежко заболяване и застраховка за домашни любимци.
- Платен родителски отпуск.
- Програма за подпомагане на служителите.
- Ресурси на Health Advocate за психично и поведенческо здраве, обща здравна навигация, виртуално здравеопазване и подкрепа при безплодие или осиновяване.
- Програма за отстъпки за служители.
- Спестовен план 401(k) с вноски от компанията.
- Програма за придобиване на акции от служители.
- Единадесет платени празнични дни.
- Отпуск съгласно разрешителна политика за отсъствие от работа за salaried exempt служители.
- Дистанционна работа за служители, базирани в Калифорния.