LogoFresh Jobs Ahead
Jabil
Jabil
Nhà tài trợ visa H1BChăm sóc sức khỏeÔ tôQuốc phòng
Jabil là công ty toàn cầu cung cấp dịch vụ kỹ thuật, sản xuất, thiết kế và chuỗi cung ứng cho doanh nghiệp. Kể từ năm 1966, công ty đã hợp tác với các thương hiệu hàng đầu để phát triển những giải pháp có khả năng mở rộng và được thiết kế phù hợp cho nhiều ngành, bao gồm ô tô, quốc phòng và chăm sóc sức khỏe. Với hoạt động tại hơn 100 địa điểm, Jabil kết hợp chuyên môn sản xuất với trọng tâm về phát triển bền vững, gắn kết cộng đồng, hòa nhập lực lượng lao động, phát triển nghề nghiệp và đổi mới sáng tạo.
LinkedIn
Việc làm tại công ty

Quản lý Kỹ thuật Điều khiển tại Jabil (Làm việc từ xa, Texas)

Dẫn dắt đội ngũ kỹ thuật điều khiển của Jabil trong phát triển sản phẩm, sản xuất và duy trì sản phẩm. Định hướng triển khai kỹ thuật, hoạch định nguồn lực và quản lý vòng đời sản phẩm.

USHoa KỳTXTexas
121.300 $ – 218.300 $ / năm
Từ xaToàn thời gianTrung cấpCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhQuản lý kỹ thuật

Mô tả

  • Dẫn dắt và phát triển đội ngũ kỹ thuật hỗ trợ phát triển sản phẩm, giới thiệu sản phẩm mới, sản xuất và duy trì sản phẩm.
  • Thiết lập ưu tiên và kỳ vọng hiệu suất của đội ngũ, hỗ trợ phát triển nhân viên, thúc đẩy tinh thần trách nhiệm, hợp tác, sự nghiêm túc về kỹ thuật và cải tiến liên tục.
  • Phân bổ nguồn lực giữa các dự án, chương trình và nền tảng sản phẩm.
  • Theo dõi khối lượng công việc, năng lực, sự phụ thuộc và nhu cầu về năng lực chuyên môn.
  • Phối hợp lịch trình, mốc tiến độ, kế hoạch nguồn lực và sản phẩm bàn giao với quản lý chương trình kỹ thuật và lãnh đạo kỹ thuật.
  • Đưa ra hướng dẫn kỹ thuật và giám sát công việc thiết kế.
  • Đảm bảo các sản phẩm bàn giao của kỹ thuật đáp ứng yêu cầu về chức năng, chất lượng, an toàn, sản xuất, độ tin cậy, khả năng bảo trì, tuân thủ và cấu hình.
  • Chủ trì các buổi đánh giá kỹ thuật và thiết kế, đồng thời xử lý các vấn đề liên chức năng.
  • Trao đổi với các bên liên quan về rủi ro kỹ thuật, nguồn lực và tiến độ triển khai.
  • Phối hợp với các nhóm Hệ thống, Cơ khí, Điện, Điều khiển, Thiết kế và Cấu hình, Sản xuất, Chất lượng, Chuỗi cung ứng và Quản lý sản phẩm.
  • Cải thiện tiêu chuẩn kỹ thuật, công cụ, tài liệu, quy trình phát hành, kiểm soát thay đổi, thiết lập đường cơ sở và khả năng truy xuất.
  • Hỗ trợ điều tra nguyên nhân gốc rễ và thực hiện hành động khắc phục đối với các vấn đề về thiết kế, sản xuất và tại hiện trường.
  • Dẫn dắt hoạch định nhân lực, tuyển dụng, hội nhập nhân viên mới, quản lý hiệu suất và phát triển năng lực tổ chức.
  • Tham gia trao đổi với khách hàng, đánh giá hoạt động kinh doanh và hoạch định kỹ thuật.
  • Hỗ trợ cộng tác toàn cầu và thực hiện các trách nhiệm khác được giao.

Yêu cầu

  • Bằng cử nhân về cơ khí, điện, điều khiển, hệ thống, máy tính hoặc một ngành kỹ thuật phù hợp khác.
  • Ít nhất năm năm kinh nghiệm kỹ thuật với các sản phẩm, thiết bị hoặc hệ thống tích hợp phức tạp.
  • Kinh nghiệm lãnh đạo kỹ thuật điều khiển liên quan đến PLC, điều khiển nhúng hoặc công nghiệp, tích hợp hệ thống quản lý tòa nhà, thiết bị đo lường, tự động hóa, trình tự vận hành hoặc chạy thử hệ thống.
  • Ít nhất ba năm kinh nghiệm lãnh đạo, giám sát hoặc quản lý đội ngũ kỹ thuật.
  • Kinh nghiệm trong môi trường phát triển sản phẩm, giới thiệu sản phẩm mới, sản xuất hoặc kỹ thuật duy trì sản phẩm.
  • Kinh nghiệm quản lý nhiều dự án đồng thời, các ưu tiên, nguồn lực và sản phẩm bàn giao kỹ thuật.
  • Kinh nghiệm phối hợp giữa kỹ thuật, quản lý chương trình kỹ thuật, sản xuất, chất lượng, chuỗi cung ứng và các bộ phận khác.
  • Kinh nghiệm đánh giá thiết kế, phát hành sản phẩm, quản lý cấu hình, kiểm soát thay đổi, thẩm định hoặc xử lý vấn đề kỹ thuật.
  • Có khả năng lãnh đạo, tạo động lực, hướng dẫn và phát triển kỹ sư với nền tảng kỹ thuật và mức kinh nghiệm đa dạng.
  • Hiểu biết sâu về triển khai kỹ thuật, phát triển và vòng đời sản phẩm, quản lý cấu hình và quy trình phát hành sản phẩm.
  • Có khả năng chuyển mục tiêu kinh doanh và chương trình thành các ưu tiên, kế hoạch nguồn lực, mốc tiến độ và sản phẩm bàn giao khả thi cho đội ngũ.
  • Có khả năng đánh giá rủi ro kỹ thuật, tiến độ và nguồn lực, đồng thời thúc đẩy kế hoạch giảm thiểu và xử lý rủi ro.
  • Có khả năng giám sát kỹ thuật đồng thời duy trì quyền sở hữu và trách nhiệm giải trình của bộ phận kỹ thuật.
  • Có năng lực lãnh đạo liên chức năng, tạo ảnh hưởng, giao tiếp, thuyết trình và giải quyết vấn đề tốt.
  • Có khả năng truyền đạt thông tin kỹ thuật và tổ chức cho đội ngũ kỹ thuật, ban quản lý, khách hàng và các bên liên quan không chuyên về kỹ thuật.
  • Có khả năng làm việc trong tổ chức toàn cầu phân tán về địa lý, hỗ trợ nhiều sản phẩm và giai đoạn vòng đời khác nhau.
  • Có khả năng xác định khoảng trống năng lực và xây dựng chiến lược đào tạo, tuyển dụng hoặc bố trí nguồn lực.
  • Đi công tác khi cần.
  • Ưu tiên: Có bằng thạc sĩ về kỹ thuật, quản lý kỹ thuật hoặc lĩnh vực liên quan.
  • Ưu tiên: Có kinh nghiệm lãnh đạo đội ngũ kỹ thuật điều khiển.
  • Ưu tiên: Có kinh nghiệm với hạ tầng trọng yếu, thiết bị trung tâm dữ liệu, hệ thống công nghiệp, sản phẩm làm mát, thiết bị phân phối điện, tự động hóa hoặc các sản phẩm phức tạp tương tự.
  • Ưu tiên: Am hiểu thiết kế điện, quản lý yêu cầu, quản lý vòng đời sản phẩm và các sản phẩm được kiểm soát cấu hình hoặc cấu hình theo yêu cầu khách hàng.
  • Ưu tiên: Am hiểu các tiêu chuẩn IEC, UL, IEEE, ASHRAE hoặc tiêu chuẩn liên quan.
  • Ưu tiên: Có kinh nghiệm hỗ trợ hoạt động kỹ thuật và sản xuất phân bố toàn cầu theo quy trình vòng đời sản phẩm theo các cổng giai đoạn.
  • Có kinh nghiệm hoặc chứng chỉ quản lý dự án là một lợi thế.
  • Có thể xem xét tổ hợp phù hợp giữa học vấn, kinh nghiệm và đào tạo.

Phúc lợi

  • Thưởng ngắn hạn dựa trên hiệu suất.
  • Bảo hiểm y tế.
  • Bảo hiểm nha khoa.
  • Bảo hiểm thị lực.
  • Nghỉ phép có lương tích lũy 3,07 giờ trong năm làm việc đầu tiên.
  • Bốn tuần nghỉ phép chăm con có lương.
  • 11 ngày nghỉ lễ do công ty chi trả trong năm 2027 (chín ngày cố định và hai ngày nghỉ linh hoạt tùy chọn); lịch nghỉ có thể thay đổi mỗi năm.
  • Chương trình hưu trí 401(k).
  • Chương trình mua cổ phiếu dành cho nhân viên.
  • Tùy chọn làm việc từ xa.
  • Cơ hội đi công tác.

Việc làm liên quan

Adoreal

Quản lý cấp cao ngành Kỹ thuật phần mềm, làm việc từ xa (Hoa Kỳ)

Adoreal
51 – 200 Nhân viên
Chăm sóc sức khỏeHậu cầnTư vấn
USHoa KỳCACaliforniaCOColoradoFLFloridaILIllinoisMNMinnesotaOKOklahomaOROregonPAPennsylvaniaRIRhode IslandTXTexasUTUtahWAWashingtonTừ xaToàn thời gianCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhQuản lý kỹ thuật
.NETAngularAWSKubernetesPostgres

Dẫn dắt các nhóm kỹ thuật xây dựng quy trình SaaS tích hợp AI cho phòng khám phẫu thuật thẩm mỹ. Vai trò thực tiễn này kết hợp phát triển C#/.NET với trách nhiệm về tiến độ bàn giao, chất lượng phần mềm và sự phát triển của kỹ sư.

Mở
Diverse Lynx

Quản lý Kỹ thuật Phần mềm Cấp cao, Làm việc từ xa (Hoa Kỳ)

Diverse Lynx
1.001 – 5.000 Nhân viên
Chăm sóc sức khỏeHậu cầnTư vấn
USHoa Kỳ
130.000 $ – 160.000 $ / năm
Từ xaToàn thời gianCao cấpTrưởng nhómNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhQuản lý kỹ thuật

Dẫn dắt các nhóm phần mềm phát triển tính năng hệ điều hành cho phần mềm điện toán biên trọng yếu tại Lynx. Chuyển các yêu cầu chứng nhận hàng không vũ trụ thành kế hoạch kỹ thuật thực tiễn, hỗ trợ bàn giao an toàn.

Mở
Super.com

Quản lý Kỹ thuật, Dữ liệu — Tự động hóa Tài chính

Super.com
201 – 500 Nhân viên
Du lịchFintechTiếp thị
CACanadaUSHoa Kỳ
133.000 $ – 183.000 $ / năm
Từ xaToàn thời gianTrung cấpCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhQuản lý kỹ thuật
SQL

Dẫn dắt nhóm tự động hóa dữ liệu tài chính của Super.com, quản lý kỹ sư và các hệ thống hỗ trợ kế toán, báo cáo và chốt sổ cuối tháng. Vai trò kết hợp lãnh đạo nhóm với trách nhiệm kỹ thuật đối với các luồng dữ liệu tài chính.

Mở
Gametime

Quản lý Kỹ thuật, Trải nghiệm Người hâm mộ

Gametime
201 – 500 Nhân viên
Nhà tài trợ visa H1BGiải tríThể thaoThương mại điện tử
USHoa Kỳ
230.965 $ – 271.723 $ / năm
Từ xaToàn thời gianTrung cấpCao cấpNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhQuản lý kỹ thuật
ReactReact NativeSQL

Dẫn dắt đội ngũ kỹ thuật trực tiếp xây dựng trải nghiệm khám phá và mua vé của Gametime. Phối hợp với Product và Design để phát hành tính năng full-stack và phát triển sàn giao dịch.

Mở
Naveera Technology LLC

Quản lý Kỹ thuật Dữ liệu Cấp cao, GCP Cloud

Naveera Technology LLC
201 – 500 Nhân viên
Chăm sóc sức khỏeHậu cầnTư vấn
USHoa Kỳ
120.000 $ – 160.000 $ / năm
Từ xaToàn thời gianCao cấpTrưởng nhómNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhQuản lý kỹ thuật
AirflowAmazon RedshiftApacheAWSBigQueryĐám mâyETLGoogle Cloud PlatformPySparkPythonSparkSQLTerraform

Dẫn dắt việc chuyển đổi từ AWS sang GCP và thiết kế kiến trúc nền tảng dữ liệu đám mây cho khách hàng kỹ thuật toàn cầu của Naveera Technology. Định hướng các nhóm về quản trị dữ liệu, xử lý luồng, phân tích và hiện đại hóa đám mây.

Mở