Bristol Myers Squibb là công ty dược phẩm sinh học toàn cầu chuyên nghiên cứu, phát triển và cung cấp thuốc điều trị các bệnh lý nghiêm trọng. Hoạt động của công ty bao gồm lĩnh vực tim mạch, liệu pháp tế bào, miễn dịch học và ung thư học, với sự phối hợp của các đội ngũ quốc tế quy mô lớn cùng các nhà nghiên cứu, đơn vị cung cấp dịch vụ chăm sóc sức khỏe và nhiều đối tác khác. Công ty tập trung thúc đẩy khoa học y học và cải thiện kết quả điều trị cho bệnh nhân thông qua các liệu pháp sáng tạo.
Giám đốc Đánh giá Vòng đời và Quản lý Sản phẩm
Dẫn dắt chiến lược đánh giá vòng đời và dấu chân carbon sản phẩm của Bristol Myers Squibb đối với thuốc. Xây dựng các công cụ môi trường, cơ chế quản trị, hệ thống dữ liệu và chương trình pháp lý có khả năng mở rộng.
Hoa Kỳ
Massachusetts
New Jersey179.300 $ – 239.001 $ / năm
Kết hợpToàn thời gianTrưởng nhómNgôn Ngữ Bắt Buộc: Tiếng AnhGiám đốcMô tả
- Đóng vai trò là chuyên gia chủ đề và lãnh đạo chiến lược của Bristol Myers Squibb về đánh giá vòng đời và dấu chân carbon sản phẩm
- Phát triển và rà soát nghiêm ngặt các LCA và PCF từ khai thác nguyên liệu đến cổng nhà máy và từ khai thác nguyên liệu đến hết vòng đời, sẵn sàng cho kiểm toán và có thể được bên thứ ba xác minh, đối với các sản phẩm của BMS
- Xây dựng chiến lược PCF và LCA nhiều năm, đồng thời định hướng các ưu tiên đầu tư
- Thiết lập mô hình vận hành nội bộ, bao gồm quản trị, phương pháp luận, công cụ số, hệ thống dữ liệu, đào tạo và nguồn lực cho những người không chuyên
- Lãnh đạo việc triển khai và quản lý vòng đời công nghệ PCF và LCA, bao gồm thiết kế công cụ Watershed, chất lượng dữ liệu và sự phù hợp với hoạt động kinh doanh và quy định
- Chuyển hóa các quy định và yêu cầu bên ngoài về quản lý sản phẩm thành các chương trình có thể triển khai và quy trình lặp lại
- Đại diện cho BMS trong các nhóm công tác và dự án liên quan của ngành
- Tích hợp tư duy vòng đời vào các quyết định về thiết kế, công thức, bao bì, thiết bị và tìm nguồn cung ứng
- Xây dựng lộ trình áp dụng các thông tin chuyên sâu từ LCA và PCF vào phát triển sản phẩm và mua sắm
- Phối hợp với nhà cung cấp và các tổ chức tiêu chuẩn bên ngoài
- Hỗ trợ triển khai các quy định bổ sung về quản lý sản phẩm trên toàn doanh nghiệp
- Tùy theo năng lực, đóng góp vào nghiên cứu toàn cầu, hỗ trợ môi trường tại cơ sở, trách nhiệm mở rộng của nhà sản xuất, đăng ký hóa chất và truyền đạt mối nguy
- Đóng vai trò là người thay thế chính cho Trưởng bộ phận Quản lý Sản phẩm
Yêu cầu
- Bằng cấp sau đại học, ưu tiên bằng thạc sĩ hoặc tiến sĩ, về kỹ thuật môi trường, kỹ thuật hóa học, sinh thái công nghiệp, hóa học hoặc lĩnh vực liên quan; bằng cử nhân cùng kinh nghiệm tương đương đã được chứng minh về LCA và PCF cũng có thể đáp ứng
- Ít nhất 10 năm kinh nghiệm làm việc liên quan trong ngành
- Kinh nghiệm thực tế trong việc thực hiện đánh giá vòng đời và dấu chân carbon sản phẩm từ khai thác nguyên liệu đến hết vòng đời
- Kinh nghiệm trong ngành dược phẩm, công nghệ sinh học hoặc khoa học sự sống là một lợi thế
- Kinh nghiệm đóng góp vào các nỗ lực hài hòa hóa trong lĩnh vực dược phẩm là một lợi thế
- Kiến thức thực hành về ISO 14040/14044, ISO 14067 và Tiêu chuẩn Sản phẩm của GHG Protocol
- Hiểu biết về các quy tắc phân loại sản phẩm PAS 2090:2025 dành riêng cho dược phẩm và phương pháp tính điểm carbon của thuốc tại Pháp
- Thành thạo thực tế các phần mềm LCA như SimaPro hoặc GaBi
- Thành thạo các cơ sở dữ liệu kiểm kê vòng đời như ecoinvent
- Hiểu biết về Watershed là một lợi thế
- Có khả năng cung cấp các PCF và LCA vững chắc, độ không chắc chắn thấp và có thể được bên thứ ba xác minh, bao gồm đánh giá chất lượng dữ liệu, xác định ranh giới và phân tích độ không chắc chắn
- Kinh nghiệm triển khai các quy định về quản lý sản phẩm hoặc môi trường trong ngành chịu sự quản lý chặt chẽ
- Có khả năng chuyển hóa các phát hiện kỹ thuật thành các quyết định rõ ràng về kinh doanh, pháp lý và thương mại cho các bên liên quan không chuyên môn và lãnh đạo cấp cao
- Kinh nghiệm về trí tuệ nhân tạo hoặc tự động hóa là một lợi thế
- Kỹ năng phối hợp liên chức năng tốt với các bộ phận mua sắm, sản xuất, pháp chế, thương mại và phát triển bền vững hoặc công bố thông tin
- Có khả năng thích ứng hiệu quả với các hoàn cảnh và sự không chắc chắn thay đổi
Phúc lợi
- Phúc lợi toàn diện có thể bao gồm hỗ trợ sức khỏe, các chương trình hưu trí và bảo vệ tài chính, cùng bảo hiểm y tế, nha khoa, thị lực, nhân thọ và khuyết tật
- Nhân viên được miễn trừ tại Hoa Kỳ có thể được hưởng Thời gian nghỉ linh hoạt không giới hạn tích lũy cố định, tùy thuộc vào phê duyệt của quản lý
- Mỗi năm có 11 ngày nghỉ lễ được công ty chi trả
- Nhân viên không được miễn trừ, nhân viên RayzeBio và nhân viên tại Puerto Rico mới được tuyển có thể nhận 160 giờ nghỉ phép có lương mỗi năm
- Nhân viên không được miễn trừ, nhân viên RayzeBio và nhân viên tại Puerto Rico có thể được hưởng ba ngày nghỉ lễ tự chọn
- Có thể có thêm thời gian nghỉ ốm có lương
- Nhân viên có thể được hưởng tối đa hai ngày tình nguyện có lương mỗi năm
- Có thể có chính sách linh hoạt về giờ làm việc mùa hè
- Có thể có các loại nghỉ phép vì lý do y tế, cá nhân, chăm sóc con cái, chăm sóc người thân, tang chế hoặc nghĩa vụ quân sự
- Nhân viên đủ điều kiện có thể được hưởng đợt đóng cửa toàn cầu hằng năm từ Ngày Giáng sinh đến Ngày đầu năm mới
- Có thể có thêm các cơ hội nhận thưởng tiền mặt và cổ phiếu tùy quyết định