bp là một công ty năng lượng tích hợp toàn cầu hoạt động trong lĩnh vực năng lượng nhằm góp phần cung cấp nguồn năng lượng an toàn, có giá cả hợp lý và phát thải carbon thấp hơn. Hoạt động kinh doanh của công ty kết hợp các mảng năng lượng đã được thiết lập với những khoản đầu tư vào quá trình chuyển dịch năng lượng, bao gồm phát triển điện gió ngoài khơi và sản xuất nhiên liệu sinh học tại Brazil. bp quy tụ chuyên môn về kỹ thuật, kinh tế năng lượng và vận hành để giải quyết những thách thức phức tạp trong lĩnh vực năng lượng, với trọng tâm là an toàn và phát triển bền vững. Công ty mang đến các cơ hội nghề nghiệp trong nhiều lĩnh vực kỹ thuật, thương mại và phân tích dành cho những người quan tâm đến thị trường năng lượng toàn cầu cũng như bối cảnh năng lượng đang không ngừng thay đổi.
Chuyên gia tư vấn chuyển đổi — bp (Làm việc kết hợp, Vương quốc Anh)
Gia nhập bp với vai trò Chuyên gia tư vấn chuyển đổi, tập trung vào triển khai linh hoạt, thay đổi tổ chức, văn hóa và gắn kết nhân viên. Sử dụng dữ liệu cùng chuyên môn về thay đổi để cải thiện các chương trình chuyển đổi quy mô lớn và hỗ trợ những quyết định định hình doanh nghiệp.
Mô tả
- Dẫn dắt việc áp dụng phương thức làm việc linh hoạt trong các nhóm và chương trình chuyển đổi
- Đánh giá mô hình vận hành, xác định các lĩnh vực cần cải thiện và đưa ra khuyến nghị dựa trên dữ liệu
- Điều hành hội thảo, các cuộc họp lãnh đạo và phiên làm việc với khách hàng
- Xây dựng và triển khai các chương trình thay đổi văn hóa và hành vi phù hợp với chiến lược kinh doanh
- Đưa tư duy lấy khách hàng làm trọng tâm vào công tác chuyển đổi và quá trình ra quyết định
- Lập kế hoạch và triển khai các sáng kiến gắn kết nhân viên nhằm hỗ trợ việc áp dụng và giảm sự phản đối
- Xây dựng mối quan hệ với khách hàng ở mọi cấp độ và tạo ảnh hưởng đến quyết định mà không cần quyền hạn chính thức
- Thực hiện đánh giá năng lực lãnh đạo và hỗ trợ các nhà lãnh đạo định hướng trong quá trình thay đổi tổ chức
- Áp dụng các phương pháp quản lý thay đổi được công nhận trong các sáng kiến chuyển đổi
- Phản hồi các mối quan ngại của lực lượng lao động và tư vấn cho lãnh đạo về tác động đối với tổ chức
- Hỗ trợ công tác thiết kế và phát triển tổ chức
- Điều chỉnh các phương pháp chuyển đổi cho phù hợp với bối cảnh kinh doanh của bp
- Đóng góp thông tin chuyên sâu, khuyến nghị và bài học kinh nghiệm cho công tác hoạch định chiến lược
- Tạo báo cáo và thước đo hiệu suất bằng Excel cùng các công cụ khác
- Đóng góp vào các dự án và quyết định có tầm ảnh hưởng lớn, định hình doanh nghiệp
Yêu cầu
- Có kinh nghiệm đã được chứng minh trong việc dẫn dắt các chương trình chuyển đổi kinh doanh quy mô lớn, thay đổi tổ chức hoặc cải tiến toàn doanh nghiệp
- Am hiểu sâu về các phương pháp Agile, bao gồm các nguyên tắc Scrum, Kanban và Lean
- Có năng lực phân tích và giải quyết vấn đề nâng cao, cùng khả năng chuyển dữ liệu thành thông tin chuyên sâu mang tính thực tiễn
- Có kinh nghiệm làm việc với các nhóm khách hàng phức tạp và tạo ảnh hưởng đến các nhà lãnh đạo cấp cao
- Có khả năng điều phối, giao tiếp và thuyết trình xuất sắc
- Có kinh nghiệm xây dựng và triển khai các sáng kiến thay đổi văn hóa và gắn kết nhân viên
- Am hiểu các phương pháp và quy trình quản lý thay đổi đã được thiết lập
- Hiểu biết về phát triển tổ chức, thiết kế mô hình vận hành và chuyển đổi lực lượng lao động
- Có khả năng làm việc hiệu quả trong môi trường doanh nghiệp phức tạp, theo mô hình ma trận
- Sử dụng Microsoft Excel thành thạo ở cấp độ nâng cao cho việc phân tích và báo cáo
- Sẵn sàng đi công tác tối đa 10%
- Không có hỗ trợ chuyển địa điểm và vị trí này không đủ điều kiện được hỗ trợ chuyển địa điểm
Phúc lợi
- Hình thức làm việc linh hoạt
- Không gian làm việc hiện đại, khuyến khích hợp tác
- Các sáng kiến nâng cao sức khỏe và tinh thần
- Cơ hội phát triển chuyên môn
- Được làm việc trong các dự án có tầm ảnh hưởng lớn
- Hợp tác với những đồng nghiệp tài năng trên toàn tổ chức