Johnson & Johnson — глобальна медична компанія, що працює у сферах фармацевтики, медичних пристроїв і споживчої охорони здоров’я. Її дослідницька діяльність і розроблення продуктів охоплюють лікарські засоби та методи лікування в галузях онкології, імунології, нейронауки й кардіопульмонологічних захворювань, а також рішення MedTech для серцево-судинної допомоги, ортопедії, хірургії та офтальмології. Компанія також займається просвітою у сфері здоров’я та добробуту, масштабним виробництвом, взаємодією з інвесторами й глобальними соціальними ініціативами, створюючи можливості в наукових, клінічних, інженерних, виробничих, комерційних і корпоративних підрозділах.
Старший директор з технологій міжнародного підрозділу ортопедії
Керівництво технологічною стратегією, операційною діяльністю та цифровою трансформацією міжнародного бізнесу DePuy Synthes. До обов’язків також належать планування регіонального відокремлення та підготовка до автономної роботи.
Опис
- Визначати стратегію у сфері технологій і даних для міжнародних комерційних підрозділів, ланцюга постачання, виробництва, якості, досліджень і розробок, а також допоміжних функцій.
- Координувати регіональну роботу з глобальними керівниками з технологій, CTO і CISO, забезпечуючи безпеку, стійкість і дотримання спільних стандартів.
- Забезпечувати надійну роботу регіональних технологічних систем і продуктів даних у всьому ланцюгу створення цінності.
- Сприяти впровадженню цифрових рішень, даних та ШІ для досягнення пріоритетів регіонального зростання.
- Бути технологічним радником президента міжнародного підрозділу та регіональної керівної команди.
- Перетворювати бізнес-стратегію на технологічні дорожні карти, інвестиційні пріоритети, управлінські рішення та плани реалізації цінності.
- Представляти регіональні потреби під час ухвалення корпоративних рішень щодо фінансування, портфеля та дорожніх карт.
- Контролювати приймання й пріоритизацію запитів, а також стан портфеля в усьому міжнародному ланцюгу створення цінності.
- Проводити огляди для керівництва й регулярні операційні наради, використовуючи показники та інформаційні панелі для відстеження пріоритетів, якості послуг, ефективності технологій і задоволеності бізнесу.
- Розвивати цифрові можливості для продажів, маркетингу, ціноутворення, каналів збуту та взаємодії з клієнтами на міжнародних ринках.
- Розвивати можливості відстеження запасів, визначення й прогнозування попиту, поповнення запасів, ефективності логістики та рівня обслуговування.
- Модернізувати операційні технології, управління життєвим циклом продукції та впровадження нових продуктів разом із командами виробництва, якості, інженерії та досліджень і розробок.
- Узгоджувати вимоги місцевих ринків із корпоративними стандартами, масштабованими платформами та узгодженими моделями даних.
- Підтримувати локалізацію мовних, регуляторних, комерційних вимог, а також вимог до даних і процесів.
- Координувати спільні ресурси інженерних, дата- та операційних команд із Глобальним центром компетенцій.
- Забезпечувати надійну, безпечну та масштабовану інфраструктуру, мережі, хмарні сервіси й зв’язок на міжнародних майданчиках.
- Контролювати регіональні засоби обчислення для кінцевих користувачів і технології робочого середовища, зокрема пристрої, інструменти для співпраці та якість роботи служби підтримки.
- Забезпечувати відповідність інфраструктури й середовищ кінцевих користувачів вимогам кібербезпеки, стійкості, безперервності бізнесу та комплаєнсу.
- Надавати керівництву інформаційні панелі й аналітику, водночас покращуючи якість даних, управління ними та доступ до них.
- Забезпечувати дотримання вимог кібербезпеки, конфіденційності, управління даними, SOX, якості, регуляторних норм і корпоративних ризиків.
- Керувати технологічними інвестиціями, прогнозами, бюджетами та зобов’язаннями для реалізації очікуваних переваг.
- Готувати бізнес-кейси й рекомендації щодо фінансування з описом компромісів, результатів і очікуваної віддачі.
- Керувати матричними командами фахівців із технологій, бізнесу та постачальників через вплив, а також управляти регіональними технологічними кадрами й розвивати їх.
- Розробляти плани впровадження, комунікації, навчання та підготовки бізнесу до змін.
- Керувати міжнародною технологічною роботою з відокремлення бізнесу та підготовки до автономної роботи у перший і другий дні.
- Координувати роботу з корпоративною технологічною командою, офісом управління відокремленням і керівниками бізнесу, щоб зберегти безперервність діяльності під час переходу.
- Здійснювати виконавчий нагляд за виконанням міжнародних угод TSA та завершенням переходу.
Вимоги
- Ступінь бакалавра з ділового адміністрування, інформатики, інформаційних систем, інженерії або суміжної галузі.
- Щонайменше 15 років досвіду в ІТ, цифровій трансформації, операційній діяльності, комерційних технологіях, трансформації бізнесу або суміжній керівній сфері.
- Щонайменше 7 років досвіду на старших керівних посадах, зокрема прямого або матричного керівництва глобальними міжфункціональними командами, програмами чи портфелями.
- Досвід комплексного керівництва технологіями в кількох функціональних напрямках або на міжнародних ринках.
- Досвід безпосередньої роботи зі старшими бізнес-керівниками та керівними командами над формуванням пріоритетів, інвестиційних рішень і результатів корпоративного масштабу.
- Здатність керувати складними глобальними пріоритетами, суперечливими потребами зацікавлених сторін, фінансовими компромісами та ризиками реалізації.
- Впевненість і авторитет у взаємодії зі старшими бізнес-керівниками, сильні комунікативні навички та вміння впливати.
- Готовність працювати в ключових підрозділах DePuy Synthes відповідно до потреб бізнесу.
- Готовність подорожувати до 50% робочого часу залежно від потреб бізнесу.
- Бажано мати ступінь магістра або MBA.
- Бажані знання у сфері медичних технологій, охорони здоров’я, комерційних операцій, ланцюга постачання, досліджень і розробок, життєвого циклу продукції або глобальних операцій.
- Бажана здатність перетворювати нечітко сформульовані бізнес-потреби на практичні цифрові дорожні карти, рішення щодо портфеля та вимірювані результати.
- Бажаний досвід роботи з CRM, ERP, PLM, аналітикою, бізнес-аналітикою, ШІ, автоматизацією, цифровими продуктами, засобами співпраці та корпоративними платформами продуктивності.
- Бажаний досвід роботи з глобальними моделями надання послуг, зокрема глобальними центрами компетенцій, спільними сервісами та партнерствами з керованих послуг.
- Бажаний досвід підтримки масштабної трансформації, відчуження бізнесу або зміни операційної моделі, включно з виконанням і завершенням TSA.
- Бажані сильні навички ухвалення рішень, управління ризиками, фінансового управління та керівництва змінами.
Переваги
- Інклюзивне робоче середовище, де кожну людину цінують як особистість.
- Визнання різноманіття та повага до кожного працівника.
- Після відокремлення бізнесу працевлаштування в DePuy Synthes передбачатиме плани пільг за умови дотримання відповідних процедур.
- Ресурси для підтримки добробуту, кар’єрного розвитку та життєвих потреб.