
Sumsub, işlem izleme ve ürün uyumluluğunu yöneten işletmeler için SaaS araçları geliştiren, uyumluluk odaklı bir teknoloji şirketidir. Çevrim içi platformu, yasal ve uyumluluk işlevlerinin yanı sıra operasyonel iş akışlarını ve bunlarla bağlantılı teknik ve satış öncesi desteği destekler. Şirketin işe alım kapsamı, işletmelere yönelik ürün ve hizmetleriyle bağlantılı operasyon, uyumluluk, hukuk ve teknik destek rollerini içerir.
Kıdemli İş Geliştirme Müdürü – Oyun ve iGaming | Sumsub | ABD’de Uzaktan
Sumsub, yapay zekâ destekli kimlik doğrulama, dolandırıcılık önleme ve uyumluluk platformunu büyütmek üzere Kıdemli İş Geliştirme Müdürü arıyor. Bu rol, Amerika Birleşik Devletleri genelinde oyun ve iGaming satış kanalları oluşturmayı ve karmaşık kurumsal satış döngülerini yönetmeyi kapsıyor.
$100.000 – $180.000 / yıl
UzaktanTam zamanlıKıdemliZorunlu Dil: İngilizceİş geliştirme temsilcisiAçıklama
- Yeni dikeyler için araştırma, konumlandırma, satış ve pazarlamayı kapsayan pazara giriş stratejileri geliştirmek ve uygulamak
- Büyük müşteriler için uçtan uca satış döngüsünü yönetmek
- Nitelikli bir satış fırsatları havuzu oluşturmak ve stratejik oyun ve iGaming müşterileri kazanmak
- Çapraz işlevli girişimlerde ürün ve pazarlama ekipleriyle iş birliği yapmak
- Sektör konferanslarına katılmak ve hedef pazarlarda Sumsub'ı konuşmacı olarak temsil etmek
- Hedef dikeyler konusunda kurum içi konu uzmanı olarak görev yapmak ve ekipler arasında bilgi paylaşmak
- Sumsub'ın Amerika Birleşik Devletleri'ndeki işini büyütmesine yardımcı olmak
Gereksinimler
- B2B SaaS satışında en az beş yıl deneyim
- Oyun, iGaming veya düzenlemelere tabi, hızlı tempolu diğer sektörlerde deneyim
- Oyun ve iGaming düzenlemeleri, lisans gereklilikleri ve uyumluluk standartları hakkında güçlü bilgi
- Uyumluluk ve mevzuata uygun işe alım süreçlerinde deneyim tercih sebebidir
- Karmaşık, çapraz işlevli ürünleri yönetmede kanıtlanmış başarı
- Güçlü analitik ve pazar araştırması becerileri
- Proaktif ve kendi kendini yönlendiren çalışma tarzı
- Dolandırıcılık önleme ve uyumluluk stratejileri hakkında bilgi avantaj sağlar
- Mükemmel yazılı, sözlü iletişim ve müzakere becerileri
Yan Haklar
- Performansa dayalı primler
- Şirket 401(k) planı
- 20 gün yıllık izin
- Yerel tatiller veya kişisel ihtiyaçlar için 10 esnek izin günü
- Yedi gün hastalık izni
- 24–26 Aralık ve 31 Aralık–3 Ocak tarihleri arasında kış tatili
- Doğum gününüz için ek bir izin günü
- Uzaktan çalışmanın öncelikli olduğu çalışma kültürü
- Kişisel gelişim planları ve öğrenme fırsatları
- Göreve özel etkinlik, konferans ve profesyonel forumların karşılanması
- Evlilik ve yeni bebeğin dünyaya gelmesi için mali primler
- Rol için gerekli araç ve donanım
- Fırsat eşitliğine dayalı ve kapsayıcı iş yeri