T
Thompson Safety
Thompson Safety ให้บริการด้านการป้องกันอัคคีภัย การปฐมพยาบาล และความปลอดภัยในสถานที่ทำงานสำหรับธุรกิจและสถานประกอบการต่าง ๆ งานของบริษัทครอบคลุมการตรวจสอบ การติดตั้ง การบำรุงรักษา และการซ่อมแซมฉุกเฉินสำหรับระบบต่าง ๆ เช่น ถังดับเพลิง ระบบสปริงเกลอร์ สัญญาณเตือนภัย อุปกรณ์ดับเพลิง ระบบไฟฉุกเฉิน หัวจ่ายน้ำดับเพลิง และระบบป้องกันอัคคีภัยทางทะเล นอกจากนี้ บริษัทยังจัดจำหน่ายเครื่องกระตุกหัวใจไฟฟ้าอัตโนมัติ (AED) จุดล้างตา อุปกรณ์ป้องกันส่วนบุคคล และอุปกรณ์ปฐมพยาบาลอื่น ๆ พร้อมการฝึกอบรมโดยผู้สอนในหัวข้อต่าง ๆ เช่น การช่วยฟื้นคืนชีพ (CPR) การใช้ถังดับเพลิง ความปลอดภัยในการใช้รถยก ความรุนแรงในสถานที่ทำงาน และการเตรียมพร้อมรับมือเหตุฉุกเฉิน Thompson Safety สนับสนุนองค์กรต่าง ๆ ด้วยบริการที่มุ่งเน้นการปฏิบัติตามข้อกำหนด การตรวจติดตามสัญญาณเตือนภัย การสั่งซื้อผ่านอีคอมเมิร์ซ และการให้บริการที่ครอบคลุมยิ่งขึ้นผ่านความร่วมมือและการเข้าซื้อกิจการ บริบทการจ้างงานของบริษัทสะท้อนการดำเนินงานแบบ B2B ที่มีขนาดค่อนข้างใหญ่และมุ่งเน้นด้านการปฏิบัติตามข้อกำหนด โดยมีพนักงานประมาณ 501–1,000 คน

ผู้จัดการทั่วไปที่ Thompson Safety — Elk Grove Village, IL

บริหารงานขาย การดำเนินงาน งบประมาณ และการเติบโตของธุรกิจ พร้อมดูแลทีมและปรับปรุงประสิทธิภาพ รักษาคุณภาพการบริการและความสัมพันธ์ในการทำงานที่ดีกับลูกค้าและผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย

รายละเอียด

  • กำกับดูแลการดำเนินงานประจำวันในแต่ละแผนกเพื่อสนับสนุนประสิทธิภาพและผลิตภาพ
  • กำหนด ติดตาม และประเมิน KPI เพื่อวัดผลการดำเนินงานของธุรกิจ
  • จัดทำและกำกับดูแลงบประมาณ การคาดการณ์ และรายงานทางการเงินประจำปี
  • ทบทวนผลทางการเงินและดำเนินการแก้ไขเมื่อจำเป็น
  • จัดทำและดำเนินแผนปฏิบัติการที่สนับสนุนวิสัยทัศน์ พันธกิจ และเป้าหมายของบริษัท
  • ค้นหาโอกาสทางธุรกิจ ตลาด และพันธมิตรที่ช่วยสนับสนุนการเติบโต
  • สร้างความสัมพันธ์ที่มีประสิทธิภาพกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย ผู้ขาย และลูกค้า เพื่อสนับสนุนคุณภาพการบริการและความพึงพอใจ
  • สรรหา ฝึกอบรม ให้คำปรึกษา และประเมินสมาชิกทีมในระดับสายบังคับบัญชาต่าง ๆ
  • นำทีมผู้จัดการ
  • จ้างงาน ให้คำแนะนำ พัฒนา และประเมินผลการปฏิบัติงานของผู้ใต้บังคับบัญชาโดยตรง
  • ส่งเสริมสถานที่ทำงานที่สนับสนุนการทำงานเป็นทีม แนวคิดใหม่ และการพัฒนาวิชาชีพ
  • ปฏิบัติหน้าที่อื่นที่เกี่ยวข้องตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติ

  • วุฒิปริญญาตรีด้านบริหารธุรกิจหรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์บริหารงานที่มีความรับผิดชอบเพิ่มขึ้นอย่างน้อยห้าปี โดยเฉพาะในธุรกิจ B2B
  • มีความสามารถที่พิสูจน์ได้ในการขับเคลื่อนการเติบโต ปรับปรุงประสิทธิภาพ และนำทีมที่หลากหลาย
  • มีความรู้ด้านการเงินและทักษะการจัดทำงบประมาณเป็นอย่างดี
  • มีทักษะการสื่อสาร การแก้ปัญหา และการตัดสินใจที่ดี
  • บางตลาดอาจกำหนดให้มีใบรับรองวิชาชีพ
  • มีใบอนุญาตขับขี่ที่ยังใช้ได้และประกันภัยรถยนต์
  • สามารถผ่านการตรวจสารเสพติดและการตรวจสอบประวัติได้
  • สามารถยกของหนักได้ถึง 50 ปอนด์เป็นครั้งคราว
  • สามารถขับขี่ยานยนต์และเดินทางได้ตามความจำเป็น

สวัสดิการ

  • นายจ้างที่ให้โอกาสอย่างเท่าเทียม ยินดีต้อนรับและส่งเสริมความหลากหลายในสถานที่ทำงาน