Sedgwick hutoa suluhisho za kiteknolojia za hatari, mafao na huduma jumuishi za biashara kwa mashirika duniani kote. Kazi zake zinajumuisha kusimamia madai ya ajali, afya, ulemavu, fidia ya ukosefu wa ajira na dhima, pamoja na kutoa huduma za ushauri, uhasibu wa kiuchunguzi, uhandisi wa kiuchunguzi, urejeshaji wa mali, ulinzi wa chapa na kuzuia hasara. Sedgwick huwasaidia wateja katika sekta mbalimbali, zikiwemo ujenzi, ushauri, huduma za afya, kilimo na huduma za mazingira, ikiwa na msisitizo uliotajwa kuhusu utofauti, usawa, ujumuishi na kanuni za mazingira, jamii na utawala.
Mwakilishi wa Madai ya Fidia kwa Wafanyakazi – Ohio na Indiana
Simamia madai ya fidia kwa wafanyakazi yanayohusisha kupoteza muda wa kazi kwa wateja wa bima wa Sedgwick. Shughulikia madai ya Ohio na Indiana, yakiwemo uchunguzi, makubaliano, uamuzi wa madai, na mawasiliano na wateja.
Marekani
Ohio$ 55,000 – $ 65,000 / mwaka
MsetoMuda woteKiwango cha katiMwandamiziLugha Inayohitajika: KiingerezaMtaalamu wa madai ya bimaMaelezo
- Kagua madai yanayohusisha kupoteza muda wa kazi kwa wateja na uamue mafao yanayohusika
- Amua madai kwa kuendelea kulingana na viwango vya huduma, desturi za sekta, na mahitaji ya mteja
- Sogeza madai mbele kupitia mipango ya utekelezaji kuelekea utatuzi unaofaa na wa wakati
- Chunguza madai na kukusanya taarifa za kutathmini uwajibikaji wa kifedha
- Jadili makubaliano ndani ya mamlaka uliyopewa
- Wape wadai na wateja taarifa kuhusu shughuli na uchakataji wa madai
- Wasilisha ripoti za madai kwa kampuni za bima za ziada
- Shughulikia maombi ya maelekezo kwa haraka na kitaalamu
Mahitaji
- Diploma ya shule ya upili au GED inahitajika
- Angalau miaka mitatu ya uzoefu wa usimamizi wa madai, au mchanganyiko unaolingana wa elimu na uzoefu, inahitajika
- Maarifa na uzoefu wa fidia kwa wafanyakazi
- Maarifa ya mahitaji ya kisheria ya Ohio na Indiana
- Leseni ya Indiana inapendelewa lakini si lazima
- Shahada ya kwanza kutoka chuo au chuo kikuu kilichoidhinishwa inapendelewa
- Cheti cha kitaaluma kinachohusiana na eneo la biashara kinapendelewa
- Uwezo wa kuchanganua na kuchakata madai yanayohusisha kupoteza muda wa kazi
- Uwezo wa kuchunguza madai na kukusanya taarifa za kutathmini uwajibikaji wa kifedha
- Uwezo wa kujadili makubaliano ndani ya mamlaka uliyopewa
- Uwezo wa kuwasilisha shughuli na uchakataji wa madai kwa wadai na wateja
- Uwezo wa kuripoti madai kwa kampuni za bima za ziada na kujibu maombi ya maelekezo
- Ujuzi wa kufikiri kwa uwazi na kimawazo
- Ujuzi thabiti wa kufanya maamuzi, kutatua matatizo, kuchanganua, na kutumia busara
- Uwezo wa kudhibiti msongo wa kazi na vipaumbele vingi
- Uwezo wa kutimiza makataa
- Ujuzi wa kuandika kwa kibodi ya kompyuta
- Uwezo wa kusikia, kuona, na kuzungumza
Manufaa
- Ratiba ya kazi inayobadilika
- Mpango wa motisha wa rufaa za wafanyakazi
- Mazingira ya kazi yenye wepesi
- Fursa za maendeleo na ukuaji wa kazi
- Bima ya matibabu, meno, na macho
- Mpango wa 401(k) wenye mchango unaolingana wa kampuni
- Likizo yenye malipo
- Bima ya ulemavu
- Bima ya maisha
- Mpango wa msaada kwa wafanyakazi
- Akaunti ya matumizi inayobadilika au akaunti ya akiba ya afya
- Mafao ya ziada ya hiari
- Chaguo la kufanya kazi kwa mbali kwa wafanyakazi walio nje ya umbali wa kusafiri hadi ofisi ya Dublin, Ohio