Sedgwick
Sedgwick
Sedgwick برای سازمان‌ها در سراسر جهان، راهکارهای فناورانه در زمینه ریسک، مزایا و راهکارهای یکپارچه کسب‌وکار ارائه می‌دهد. فعالیت‌های آن شامل مدیریت خسارت‌های ناشی از حوادث، سلامت، ازکارافتادگی، غرامت بیکاری و مسئولیت است. این شرکت همچنین خدمات مشاوره، حسابداری قضایی، مهندسی قضایی، بازسازی املاک، حفاظت از برند و پیشگیری از خسارت را توسعه می‌دهد. Sedgwick از مشتریان در صنایعی مانند ساخت‌وساز، مشاوره، خدمات درمانی، کشاورزی و خدمات زیست‌محیطی پشتیبانی می‌کند و بر تنوع، برابری، فراگیری و شیوه‌های زیست‌محیطی، اجتماعی و حاکمیتی تأکید دارد.

نماینده دعاوی غرامت کارکنان – اوهایو و ایندیانا

دعاوی غرامت کارکنانِ دارای زمان ازکارافتادگی را برای مشتریان بیمه‌ای سدگویک مدیریت کنید. دعاوی اوهایو و ایندیانا، از جمله بررسی، سازش، رسیدگی قضایی و ارتباط با مشتریان را انجام دهید.

توضیحات

  • دعاوی دارای زمان ازکارافتادگی مشتریان را بررسی و مزایای قابل اعمال را تعیین کنید
  • دعاوی را به‌طور مستمر و مطابق با استانداردهای خدمات، رویه‌های صنعت و الزامات مشتری رسیدگی کنید
  • دعاوی را با استفاده از برنامه‌های اقدام، به سوی راه‌حل به‌موقع و مناسب پیش ببرید
  • دعاوی را بررسی کنید و برای ارزیابی میزان تعهد مالی احتمالی، اطلاعات جمع‌آوری کنید
  • در چارچوب اختیار تعیین‌شده درباره سازش‌ها مذاکره کنید
  • مشتریان و مدعیان را از فعالیت‌ها و روند رسیدگی به دعوا مطلع کنید
  • گزارش دعاوی را به بیمه‌گران مازاد ارائه دهید
  • به درخواست‌های مربوط به راهنمایی، سریع و حرفه‌ای رسیدگی کنید

شرایط لازم

  • مدرک دیپلم دبیرستان یا GED الزامی است
  • حداقل سه سال تجربه در مدیریت دعاوی، یا ترکیبی معادل از تحصیلات و تجربه، الزامی است
  • دانش و تجربه در زمینه غرامت کارکنان
  • دانش الزامات حوزه قضایی اوهایو و ایندیانا
  • داشتن مجوز ایندیانا ترجیح داده می‌شود، اما الزامی نیست
  • مدرک کارشناسی از کالج یا دانشگاه معتبر ترجیح داده می‌شود
  • گواهی حرفه‌ای مرتبط با حوزه کسب‌وکار ترجیح داده می‌شود
  • توانایی تحلیل و رسیدگی به دعاوی دارای زمان ازکارافتادگی
  • توانایی بررسی دعاوی و جمع‌آوری اطلاعات برای ارزیابی میزان تعهد مالی احتمالی
  • توانایی مذاکره درباره سازش‌ها در چارچوب اختیار تعیین‌شده
  • توانایی انتقال فعالیت‌ها و روند رسیدگی به دعوا به مدعیان و مشتریان
  • توانایی گزارش دعاوی به بیمه‌گران مازاد و پاسخ‌گویی به درخواست‌های مربوط به راهنمایی
  • مهارت تفکر روشن و مفهومی
  • مهارت قوی در قضاوت، عیب‌یابی، حل مسئله، تحلیل و اعمال صلاحدید
  • توانایی مدیریت فشار کاری و چندین اولویت
  • توانایی رعایت مهلت‌ها
  • مهارت کار با صفحه‌کلید رایانه
  • توانایی شنیدن، دیدن و صحبت کردن

مزایا

  • برنامه زمانی انعطاف‌پذیر
  • برنامه مشوق ارجاع کارکنان
  • محیط کاری چابک
  • فرصت‌های توسعه و پیشرفت شغلی
  • بیمه درمانی، دندان‌پزشکی و بینایی
  • برنامه 401(k) با مشارکت تطبیقی شرکت
  • مرخصی با حقوق
  • بیمه ازکارافتادگی
  • بیمه عمر
  • برنامه کمک به کارکنان
  • حساب هزینه‌های انعطاف‌پذیر یا حساب پس‌انداز سلامت
  • مزایای اختیاری اضافی
  • امکان دورکاری برای کارکنانی که خارج از فاصله رفت‌وآمد دفتر دوبلین، اوهایو، زندگی می‌کنند