تقدم Sedgwick حلولًا تقنية لإدارة المخاطر والمزايا وحلول الأعمال المتكاملة للمؤسسات في جميع أنحاء العالم. وتشمل أعمالها إدارة مطالبات الحوادث والتأمين الصحي والعجز وتعويضات البطالة والمسؤولية، إلى جانب تقديم خدمات الاستشارات والمحاسبة الجنائية والهندسة الجنائية وترميم الممتلكات وحماية العلامات التجارية والوقاية من الخسائر. وتدعم Sedgwick عملاء في قطاعات تشمل البناء والاستشارات والرعاية الصحية والزراعة والخدمات البيئية، مع تركيز معلن على التنوع والإنصاف والشمول وممارسات البيئة والمجتمع والحوكمة.
ممثل مطالبات تعويضات العمال – أوهايو وإنديانا
إدارة مطالبات تعويضات العمال المتعلقة بفقدان الوقت لعملاء سيدجويك من شركات التأمين. معالجة مطالبات أوهايو وإنديانا، بما في ذلك التحقيقات والتسويات والفصل القضائي والتواصل مع العملاء.
الولايات المتحدة
أوهايو55,000 US$ – 65,000 US$ / سنة
هجيندوام كاملمتوسطخبيراللغة المطلوبة: الإنجليزيةأخصائي مطالبات تأمينيةالوصف
- مراجعة المطالبات المتعلقة بفقدان الوقت للعملاء وتحديد المزايا المستحقة
- الفصل المستمر في المطالبات بما يتماشى مع معايير الخدمة وممارسات القطاع ومتطلبات العملاء
- دفع المطالبات إلى الأمام من خلال خطط العمل للوصول إلى حل مناسب وفي الوقت المناسب
- التحقيق في المطالبات وجمع المعلومات لتقييم حجم التعرض للمخاطر
- التفاوض على التسويات ضمن الصلاحيات الممنوحة
- إطلاع أصحاب المطالبات والعملاء على نشاط المطالبة ومعالجتها
- تقديم تقارير المطالبات إلى شركات التأمين الزائدة
- معالجة طلبات التوجيه بسرعة ومهنية
المتطلبات
- يشترط الحصول على شهادة الثانوية العامة أو شهادة GED
- يشترط امتلاك ثلاث سنوات على الأقل من الخبرة في إدارة المطالبات، أو مزيج مكافئ من التعليم والخبرة
- المعرفة بتعويضات العمال والخبرة فيها
- المعرفة بالمتطلبات القضائية في أوهايو وإنديانا والخبرة بها
- يُفضل الحصول على ترخيص في إنديانا، لكنه ليس مطلوبًا
- يُفضل الحصول على درجة بكالوريوس من كلية أو جامعة معتمدة
- يُفضل الحصول على شهادة مهنية ذات صلة بمجال العمل
- القدرة على تحليل المطالبات المتعلقة بفقدان الوقت ومعالجتها
- القدرة على التحقيق في المطالبات وجمع المعلومات لتقييم حجم التعرض للمخاطر
- القدرة على التفاوض على التسويات ضمن الصلاحيات الممنوحة
- القدرة على التواصل مع أصحاب المطالبات والعملاء بشأن نشاط المطالبة ومعالجتها
- القدرة على تقديم المطالبات إلى شركات التأمين الزائدة والاستجابة لطلبات التوجيه
- مهارات واضحة في التفكير المفاهيمي
- مهارات قوية في التقدير واستكشاف الأخطاء وإصلاحها وحل المشكلات والتحليل واتخاذ القرارات التقديرية
- القدرة على إدارة ضغوط العمل وترتيب أولويات متعددة
- القدرة على الوفاء بالمواعيد النهائية
- مهارات استخدام لوحة مفاتيح الحاسوب
- القدرة على السمع والرؤية والتحدث
المزايا
- جدولة مرنة
- برنامج حوافز لإحالة الموظفين
- بيئة عمل مرنة
- فرص التطوير والتقدم الوظيفي
- تأمين طبي وتأمين أسنان وتأمين نظر
- خطة 401(k) مع مساهمة من الشركة
- إجازة مدفوعة الأجر
- تأمين ضد العجز
- تأمين على الحياة
- برنامج مساعدة الموظفين
- حساب إنفاق مرن أو حساب توفير صحي
- مزايا اختيارية إضافية
- خيار العمل عن بُعد للموظفين المقيمين خارج مسافة التنقل إلى مكتب دبلن في أوهايو