U.S. Bank

U.S. Bank är en USA-baserad finansiell tjänsteleverantör som betjänar privatpersoner och företag genom privat- och företagsbanktjänster, förmögenhetsförvaltning, kreditbedömning och investeringsförvaltning. Företaget stödjer även initiativ för finansiell kunskap och samhällsengagemang. Karriärinnehållet lyfter fram fokus på inkludering, arbetsplatskultur, medarbetarutveckling samt hälsa och välbefinnande. U.S. Bank är medlem i FDIC för berättigade insättningsprodukter; investerings- och försäkringsprodukter omfattas inte av FDIC:s insättningsförsäkring och kan minska i värde.

Jobb på företaget

Rekryterare - Charlotte, NC (hybrid)

U.S. Bank söker en hybridarbetande rekryterare i Charlotte, North Carolina, som ska söka upp, bedöma och attrahera talanger. Rollen fokuserar på effektiv rekrytering, mångsidiga kandidatpooler och positiva upplevelser för kandidater och rekryterande chefer.

för 7 dagar sedan

USA

Minnesota

North Carolina

66 640 $ – 78 400 $ / år

Hybrid Heltid Junior Mellannivå Obligatoriskt Språk: engelska Rekrytering

Beskrivning

Sök proaktivt upp, bedöm och rekrytera kvalificerade talanger till roller inom U.S. Bancorp samtidigt som du stödjer verksamhetens mål.
Använd varierade metoder för att söka kandidater och välj effektiva kanaler för att nå mångsidiga kandidatpooler.
Hantera rekryteringsaktiviteter effektivt och kostnadsmedvetet samt inom förväntade tidsramar.
Bygg mångsidiga talangpooler och bidra till positiva upplevelser för kandidater och rekryterande chefer.
Företräda U.S. Banks syfte och kärnvärderingar genom konsekventa beteenden och attityder på arbetsplatsen.

Krav

Kandidatexamen eller motsvarande yrkeserfarenhet.
Minst två års erfarenhet av rekrytering, eller en kombination av relevant erfarenhet inom försäljning, marknadsföring eller personalfrågor.
Grundläggande kunskaper om talangförvärv, inklusive att söka upp och välja ut en bred och mångsidig grupp av sökande.
God förmåga att leda och hantera projekt.
Grundläggande kunskaper om marknadsföring och rekryteringsnätverk.
Förmåga att tolka data, trender och rekryteringsmått.
Goda färdigheter inom presentation, mellanmänsklig kommunikation samt muntlig och skriftlig kommunikation.
Förmåga att hantera flera uppgifter, projekt och tidsfrister parallellt.
Goda datorkunskaper på mellannivå, särskilt i Microsoft Office och system för kandidathantering.
Förmåga att arbeta från en U.S. Bank-anläggning minst tre dagar i veckan.
Förmåga att följa U.S. Banks policyer och rutiner, inklusive uppförandekoden och kraven på arbetsplatsens uppförande och säkerhet.

Förmåner

Sjukvårdsförsäkring, tandvårdsförsäkring och synvårdsförsäkring.
Grundläggande och valfri tidsbegränsad livförsäkring.
Kort- och långvarig sjukförsäkring.
Graviditetsrelaterad sjukledighet och föräldraledighet.
401(k)-plan och arbetsgivarfinansierad pensionsplan.
Betald semester på två till fem veckor beroende på lönegrad och anställningstid.
Upp till 11 betalda helgdagar.
Adoptionsbidrag.
Sjuk- och säkerhetsledighet som tjänas in med en timme per 30 arbetade timmar, upp till 80 timmar per kalenderår om inte annat krävs enligt lag.
Incitaments- och uppmärksamhetsprogram.
Möjlighet för anställda att köpa aktier.
401(k)-inbetalningar och pension.