Equality Now grundades 1992 och är en global ideell organisation som arbetar för att få slut på våld och diskriminering mot kvinnor och flickor genom juridiska och systemiska förändringar. Arbetet omfattar lagreformer, strategisk processföring, forskning, policyarbete och koalitionsbyggande tillsammans med regeringar, internationella institutioner, civilsamhället och lokala samarbetspartner. Organisationen stöder också personer som överlevt våld och arbetar för att öka allmänhetens medvetenhet och ansvarsutkrävandet. Verksamheten befinner sig i skärningspunkten mellan juridiskt påverkansarbete, konsultverksamhet och ideellt arbete.
Kommunikationsansvarig för MENA
Främja Equality Nows arbete för jämställdhet och digital kommunikation i MENA-regionen. Skapa tvåspråkiga kampanjer, medieinnehåll, rapporter och kommunikation för koalitioner.
Beskrivning
- Planera och genomföra MENA-regionens kommunikationskalender och arbetsplan.
- Bevaka regionala nyheter och policyutveckling samt identifiera möjligheter i medierna.
- Dokumentera kommunikationsresultat och rapportera om resultatindikatorer.
- Bidra till narrativ rapportering för givare och internt.
- Stödja arabiska publikationer och översättningsprocesser.
- Kontrollera att innehållet är korrekt, tillgängligt, kulturellt lämpligt och förenligt med organisationens ton och värderingar.
- Delta i teammöten, gemensam planering och granskningsprocesser.
- Ge redaktionellt och logistiskt stöd till berättelser från organisationen och partner.
- Samarbeta med Hurra-koalitionen för familjerätt för att främja dess arbete via Equality Now och partnerkanaler.
- Stödja kommunikationen för finansierade program i hela MENA-regionen.
- Organisera och dokumentera utbildningar, webbinarier, aktiviteter för allmänheten och påverkansarrangemang.
- Stärka och utveckla Equality Nows digitala närvaro i hela MENA-regionen.
- Uppdatera Hurra-koalitionens webbplats i samordning med det digitala teamet.
- Bidra till givaransökningar och rapporter.
- Fastställa och följa upp nyckeltal för regional påverkanskommunikation.
- Utveckla och genomföra datainformerade strategier för påverkanskommunikation.
- Skriva pressmeddelanden, inlägg i sociala medier, bloggartiklar, fallstudier, webbtexter, kontaktmejl och annat material på engelska och arabiska.
- Bevaka regional mediebevakning och bidra till att underhålla den månatliga databasen för medieuppföljning.
- Planera och marknadsföra regionala och internationella kampanjer via Equality Nows kanaler.
- Underhålla regionala kontaktregister och CRM-system, inklusive korrekt målgruppssegmentering.
- Skriva och stödja riktade e-postkampanjer och uppdateringar om evenemang.
- Genomföra engagemangsarbete i tid och med hög kvalitet, i linje med regionala och globala kommunikationsstrategier.
- Dela lärdomar, resultat och utmaningar med närmaste chef och MENA-programteamet.
Krav
- Mycket goda kunskaper i talad och skriven arabiska och engelska; portugisiska är meriterande.
- God förståelse för MENA-regionens sociopolitiska sammanhang och dess kopplingar till jämställdhet, juridiskt påverkansarbete och koalitionsarbete.
- Kännedom om internationella ramverk och institutioner för mänskliga rättigheter samt kommunikationsmaterial för givarfinansierade projekt.
- Förståelse för berättandets känsliga aspekter och anseenderisker inom rättighetsbaserad och överlevandecentrerad kommunikation.
- Kunskap om människorättsinstitutioner, givares krav och påverkanscykler.
- Förmåga att skapa engagerande och koncist innehåll för olika målgrupper och plattformar.
- Dokumenterad erfarenhet av att föreslå och få artiklar publicerade i lokala, regionala och internationella medier.
- God samarbetsförmåga och förmåga att kommunicera över kulturgränser.
- Förmåga att göra komplexa juridiska frågor och policyfrågor begripliga.
- Trygg talare med erfarenhet av att stödja eller leda mediekontakter, utbildningar eller evenemang för intressenter.
- Mycket god organisationsförmåga och sinne för detaljer samt förmåga att hantera flera projekt och tidsfrister över olika tidszoner.
- God förmåga att leda projekt och kampanjer.
- Initiativrik, anpassningsbar och lösningsorienterad, med förmåga att arbeta självständigt och samordna olika intressenter.
- Erfarenhet av att driva kommunikationsstrategier från planering till utvärdering.
- Förmåga att upprätthålla arbetsflöden, uppföljningsverktyg och samarbetssystem med minimal handledning.
- Villighet och förmåga att resa inom landet och internationellt, ibland med kort varsel.
- Kandidatexamen i kommunikation, internationella relationer eller ett närliggande ämne, eller motsvarande erfarenhet.
- Minst fem års relevant erfarenhet av kommunikation, journalistik, samhällsfrågor eller påverkansarbete, gärna inom mänskliga rättigheter, jämställdhet eller juridisk reform i MENA-regionen.
- Goda kunskaper i Google Workspace, Canva, Mailchimp, innehållshanteringssystem och verktyg för schemaläggning av sociala medier.
- Erfarenhet av att använda LinkedIn, Instagram och Facebook strategiskt.
- Erfarenhet av verktyg för innehållsplanering och redaktionella kalendrar.
- Kunskap om verktyg för mediebevakning och segmenterade kommunikationsdatabaser.
- Förståelse för etiskt berättande, skyddsåtgärder och principer för dataskydd.
- Kännedom om plattformar för samarbete, översättning och rapportering som används av virtuella team eller hybridteam.
Förmåner
- Konkurrenskraftigt ersättningspaket.
- Grundlön.
- Sparförmåner.
- Hälsoförmåner.
- Semesterförmåner.
- Arbetsgivare som erbjuder lika möjligheter.