
BD (Becton, Dickinson and Company) vyvíja zdravotnícke technológie pre poskytovateľov zdravotnej starostlivosti, laboratóriá a pacientov na celom svete. Jej portfólio zahŕňa riadenie liečby, podávanie liekov, chirurgickú starostlivosť, skríning rakoviny krčka maternice, laboratórne služby a riadenie rizika infekcií. Spoločnosť tiež poskytuje klinické poznatky, ktoré podporujú bezpečnejšiu a efektívnejšiu starostlivosť a lepšie výsledky liečby. Činnosť BD spája technológie v zdravotníctve, výrobu a služby v oblastiach globálneho zdravia a udržateľnosti.
Seniorný partner pre vyhľadávanie vrcholových manažérov
Vedie vyhľadávanie kandidátov na pozície od riaditeľa po viceprezidenta v podnikových funkciách BD a radí vedúcim pracovníkom pri dôverných výberoch. BD je globálna spoločnosť pôsobiaca v oblasti zdravotníckych technológií.
154 100 $ – 246 600 $ / rok
Na diaľkuPlný úväzokSeniorPožadovaný Jazyk: angličtinaVýkonný pracovníkPopis
- Vedie vyhľadávanie vrcholových manažérov na vedúce pozície v podnikových funkciách, spravidla od úrovne riaditeľa po viceprezidenta.
- Spolupracuje s vedúcimi pracovníkmi a HR obchodnými partnermi na stanovení cieľov pozície, kritérií vedenia, požiadaviek, štandardov hodnotenia a plánov vyhľadávania.
- Vedie štruktúrované úvodné stretnutia, kalibrácie a týždenné schôdzky o postupe.
- Informuje zainteresované strany o spätnej väzbe z trhu, kvalite kandidátov, stave výberu, časovom pláne, rizikách a rozhodnutiach.
- Plánuje a realizuje proaktívne vyhľadávanie kandidátov prostredníctvom mapovania trhu, priameho oslovovania, prieskumu konkurencie, analýzy talentov a dôverného kontaktovania vrcholových manažérov.
- Buduje kvalifikované zásobníky kandidátov na aktuálne voľné pozície, potreby nástupníctva a budúce kapacity podnikových funkcií.
- Hodnotí vrcholových manažérov prostredníctvom štruktúrovaných behaviorálnych pohovorov, posúdenia vodcovských schopností, analýzy motivácie a kariérnych rizík a súladu s hodnotami a kultúrou BD.
- Radí vedúcim pracovníkom v otázkach podmienok na trhu, dostupnosti talentov, aktivít konkurencie a odmeňovania.
- Sprevádza kandidátov dôverným výberovým procesom od prvého kontaktu cez pohovory, výber, ponuku a jej prijatie až po nástup a prechod do novej pozície.
- Koordinuje s tímami Total Rewards, HR, právnym oddelením, mobilitou a ďalšími tímami odmeňovanie, obmedzujúce dohody, prípravu ponuky a jej uzavretie.
- Zabezpečuje presnosť záznamov o vyhľadávaní, správ a údajov pre správu procesov v schválených náborových systémoch.
- Dodržiava náborové pravidlá, pravidlá zverejňovania pozícií, pracovnoprávne predpisy, štandardy ochrany osobných údajov a požiadavky na dôvernosť.
- Zlepšuje procesy vyhľadávania vrcholových manažérov, nástroje, šablóny, technológie a štandardy skúsenosti zainteresovaných strán a kandidátov.
Požiadavky
- Vyžaduje sa bakalársky titul.
- Pokročilý titul alebo relevantná certifikácia v oblasti ľudských zdrojov či náboru sú výhodou.
- Zvyčajne aspoň sedem rokov postupne získavaných skúseností v nábore vrátane rozsiahlych skúseností s vyhľadávaním vrcholových manažérov v globálnej spoločnosti, poradenskej firme pre vyhľadávanie manažérov alebo komplexnej maticovej organizácii.
- Preukázateľné výsledky pri nábore vedúcich pracovníkov vo viacerých podnikových funkciách.
- Schopnosť ovplyvňovať vrcholových manažérov, vedúcich pracovníkov HR a partnerov naprieč funkciami prostredníctvom poradenskej spolupráce, poznatkov o trhu a disciplinovaného vedenia vyhľadávania.
- Odborné znalosti v oblasti priameho vyhľadávania kandidátov, mapovania talentov, prieskumu trhu, hodnotenia vrcholových manažérov, riadenia zásobníka kandidátov, vyjednávania o ponukách a komunikácie s kandidátmi na vedúce pozície.
- Skúsenosti s riadením viacerých dôverných, pre podnikanie zásadných výberových procesov naprieč lokalitami pri zachovaní kvality, pohotovej komunikácie a jasného informovania.
- Silné analytické schopnosti a skúsenosti s využívaním údajov ATS alebo CRM, informácií o trhu a ukazovateľov vyhľadávania pri rozhodovaní a zlepšovaní výsledkov.
- Skúsenosti so zdravotníckymi technológiami, prírodnými vedami, zdravotníctvom alebo iným prísne regulovaným globálnym odvetvím sú výhodou.
Benefity
- Ročný bonus
- Štandardný dlhodobý motivačný plán
- Zdravotné poistenie
- Zdravotné sporiace účty
- Flexibilné výdavkové účty
- Zubné poistenie
- Poistenie zraku
- Poistenie nemocničnej starostlivosti
- Poistenie pre prípad závažného ochorenia
- Poistenie pre prípad úrazu
- Životné poistenie a poistenie pre prípad úmrtia následkom úrazu alebo straty telesnej funkcie
- Poistenie krátkodobej pracovnej neschopnosti
- Poistenie dlhodobej pracovnej neschopnosti
- Dlhodobá starostlivosť s životným poistením
- Program na zvládanie úzkosti
- Motivačné programy na podporu zdravia
- Program na zlepšenie spánku
- Program na zvládanie cukrovky
- Virtuálna fyzioterapia
- Programy podpory emocionálneho a duševného zdravia
- Programy na reguláciu hmotnosti
- Program na podporu zdravia tráviaceho traktu
- Program na zvládanie užívania návykových látok
- Výhody pri operáciách pohybového aparátu, liečbe rakoviny a bariatrických operáciách
- Dôchodkový plán BD 401(k)
- Plán odloženej kompenzácie a doplnenia BD
- Sporiaci plán na vysokoškolské štúdium 529
- Finančné poradenstvo
- Baxter Credit Union (BCU)
- Denná výplata
- Pomoc s financovaním štúdia a poradenstvo pri podávaní prihlášok na vysokú školu
- Platené voľno vrátane všetkých povinných voľných dní podľa zákonov jednotlivých štátov
- Vzdelávacia podpora a úhrada školného
- Právny plán MetLife
- Skupinové poistenie vozidiel a domácnosti
- Poistenie domácich zvierat
- Príspevky na dochádzanie
- Zľavy na produkty a služby
- Štipendium za študijné výsledky
- Ocenenia za uznanie služobného prínosu
- Príspevky zamestnávateľa na dobročinné dary zamestnancov
- Úpravy pracoviska
- Príspevok na adopciu
- Náhradná starostlivosť o deti a seniorov
- Podpora neurodivergentných dospelých, detí a ich opatrovateľov
- Pomoc pri starostlivosti o starších ľudí a osoby so špeciálnymi potrebami
- Program pomoci zamestnancom
- Platená rodičovská dovolenka
- Podpora v oblasti plodnosti, pôrodu, popôrodného obdobia a hormonálnych zmien súvisiacich s vekom
- Voľno pri úmrtí blízkej osoby
- Vojenské voľno
- Osobné voľno
- Rodinné a zdravotné voľno
- Voľno na plnenie povinností porotcu a svedka