
HeadHunters Hub — рекрутинговая компания, помогающая развивающимся финтех-компаниям по всей Европе нанимать опытных специалистов и профессионалов узкого профиля. Компания предлагает проактивный поиск, тщательно отобранные списки кандидатов и поддержку, призванную снизить риски при найме, включая замену сотрудников, не прошедших испытательный срок. Кандидатам компания предоставляет персональные рекомендации, доступ к менее публичным вакансиям и поддержку на всех этапах процесса найма. В карьерные возможности входят руководящие должности, такие как CEO и CCO/MLRO, а также позиции в сфере комплаенса и AML; работа может быть гибридной или удалённой.
Старший менеджер по продажам эквайринга
Продажа услуг торгового эквайринга и альтернативных платёжных решений для глобальной финтех-компании, развитие воронки продаж и партнёрств в Польше и ЕС. Удалённая работа из Польши с фокусом на рост выручки.
3 500 € – 5 000 € / месяц
УдалённоКонтрактСтарший специалистТребуемый Язык: английскийТребуемый Язык: польскийПродажиОписание
- Привлекать новых клиентов, продавая решения для карточного эквайринга интернет-магазинам и партнёрам.
- Развивать и вести воронку перспективных клиентов в Польше и странах ЕС.
- Подбирать возможности платёжных решений с учётом потребностей клиентов и целей по выручке.
- Использовать рыночные тенденции, предложения конкурентов и новые способы оплаты для совершенствования стратегии продаж.
- Представлять компанию на отраслевых мероприятиях, конференциях и встречах для нетворкинга.
- Находить новые отраслевые сегменты и возможности для расширения, чтобы ускорять коммерческий рост.
- Поддерживать точность данных в CRM, прогнозов продаж и отчётов.
- Взаимодействовать с командами продукта, управления рисками и комплаенса, чтобы обеспечить успешное подключение клиентов и дальнейшее сотрудничество.
Требования
- Подтверждённые успехи в продажах в финтехе или платёжной сфере, особенно в торговом эквайринге или альтернативных способах оплаты.
- Глубокое знание платежей в электронной коммерции, включая PSP и платёжные потоки.
- Опыт работы с международными клиентами и в трансграничной среде.
- Необходимо проживать в Польше.
- Свободное владение английским и польским на деловом уровне.
- Знание дополнительных европейских языков будет существенным преимуществом.
- Отличные навыки коммуникации, ведения переговоров и взаимодействия с заинтересованными сторонами.
- Проактивный и самостоятельный подход, высокая мотивация привлекать новых клиентов.
- Организованность и уверенное владение CRM-системами.
- Умение работать в динамичной среде с ориентацией на целевые показатели.
Преимущества
- Полностью удалённая работа с гибким форматом.
- Оплачиваемый отпуск.
- Предоставление рабочих материалов.
- Компенсация расходов на деловые поездки.
- Постоянное обучение и развитие в области передовых платёжных технологий.
- Работа в глобальной финтех-компании с амбициозными планами роста.
- Высокая самостоятельность и непосредственное влияние на расширение бизнеса.
- Привлекательная система комиссионного вознаграждения.