HeadHunters Hub
HeadHunters Hub
11 – 50 Alkalmazottak
JogiMarketingTanácsadás
A HeadHunters Hub olyan toborzó cég, amely Európa-szerte segíti a növekvő FinTech vállalatokat vezető beosztású és szakterületi szakemberek felvételében. Szolgáltatásai közé tartozik a proaktív keresés, a gondosan összeállított jelöltlisták készítése, valamint a felvételi kockázat csökkentését szolgáló támogatás, beleértve a próbaidőt nem teljesítő munkatársak pótlásának garanciáját is. A jelöltek számára a vállalat személyre szabott útmutatást, kevésbé nyilvánosan meghirdetett lehetőségekhez való hozzáférést és a toborzási folyamat teljes időtartama alatt támogatást biztosít. Karrierkínálatában olyan vezetői pozíciók is szerepelnek, mint a CEO és a CCO/MLRO, valamint megfelelési és AML-lehetőségek; az elhelyezések hibrid vagy távoli munkavégzést is lehetővé tehetnek.

Senior kártyaelfogadási értékesítési vezető

Értékesítsen kereskedői kártyaelfogadási és alternatív fizetési megoldásokat egy globális FinTech vállalatnál, és építsen értékesítési lehetőségeket, valamint partnerségeket Lengyelországban és az EU-ban. A Lengyelországban működő távoli munkakör a bevételnövelésre összpontosít.

Leírás

  • Szerezzen új üzleti lehetőségeket azzal, hogy kártyaelfogadási megoldásokat értékesít e-kereskedelmi kereskedőknek és partnereknek.
  • Építsen ki és kezeljen erős potenciális ügyfélkört Lengyelországban és az EU piacain.
  • Hangolja össze a fizetési megoldások képességeit az ügyféligényekkel és a bevételi célokkal.
  • Finomítsa az értékesítési stratégiát a piaci trendek, a versenytársak ajánlatai és az új fizetési módok alapján.
  • Képviselje a vállalatot iparági rendezvényeken, konferenciákon és kapcsolatépítő fórumokon.
  • Találjon új ágazatokat és terjeszkedési lehetőségeket a kereskedelmi növekedés felgyorsításához.
  • Vezessen pontos CRM-nyilvántartást, értékesítési előrejelzéseket és jelentéseket.
  • Dolgozzon együtt a termék-, kockázatkezelési és megfelelőségi csapatokkal a gördülékeny beléptetés és az ügyfelek sikere érdekében.

Követelmények

  • Bizonyított értékesítési eredmények a FinTech vagy a fizetési megoldások területén, különösen kereskedői kártyaelfogadásban vagy alternatív fizetési módokban.
  • Az e-kereskedelmi fizetések alapos ismerete, beleértve a PSP-ket és a fizetési folyamatokat.
  • Nemzetközi ügyfelek kiszolgálásában és határokon átnyúló munkavégzésben szerzett tapasztalat.
  • Lengyelországi lakóhely.
  • Tárgyalóképes angol- és lengyelnyelv-tudás.
  • További európai nyelvek ismerete komoly előnyt jelent.
  • Kiváló kommunikációs, tárgyalási és érdekeltfél-kezelési készségek.
  • Proaktív, önálló munkavégzés és erős motiváció új üzletek megszerzésére.
  • Rendszerezett munkavégzés és CRM-rendszerek hatékony használatában szerzett tapasztalat.
  • Gyors tempójú, célorientált környezetben való magabiztos munkavégzés.

Juttatások

  • Teljesen távoli és rugalmas munkavégzés.
  • Fizetett szabadság.
  • A munkához szükséges eszközöket biztosítják.
  • Az üzleti utazások költségeit megtérítik.
  • Folyamatos tanulás és képzés a fejlett fizetési technológiák terén.
  • Munka egy erős növekedési ambíciókkal rendelkező globális FinTech vállalatnál.
  • Nagy önállóságot biztosító szerepkör, közvetlen hatással az üzleti terjeszkedésre.
  • Vonzó jutalékstruktúra.