Wood
Wood
Wood — международная консалтинговая, инженерная и строительная компания, работающая в энергетическом и сырьевом секторах. Ее команды помогают клиентам повышать эффективность и сокращать углеродный след сложных промышленных активов с помощью инженерных услуг, цифровых решений и консультационной поддержки. Экспертиза Wood охватывает нефтегазовую отрасль, улавливание углерода, водородную энергетику, электроэнергетику, возобновляемые источники энергии, химическую промышленность, науки о жизни, добычу полезных ископаемых и металлургию. Проекты компании направлены на такие задачи, как сокращение выбросов метана, развитие чистого топлива, разработка углеродной стратегии, повышение операционной эффективности и обеспечение целостности активов. Wood объединяет большую многопрофильную команду для поддержки промышленной трансформации и энергетического перехода.

Администратор по работе с персоналом — Wood (гибридный формат, Гуруграм)

Wood ищет администратора по работе с персоналом для своей команды в Гуруграме с гибридным форматом работы. В этой роли нужно вести записи о сотрудниках, оформлять документы, обновлять HRIS, администрировать отпуска, фиксировать кадровые перемещения и оформлять документы при увольнении.

Описание

  • Ведение записей о сотрудниках в HR-системе
  • Создание документов сотрудников и их электронное хранение на сетевых дисках
  • Подготовка писем с предложением о работе, трудовых договоров, форм и проверка сертификатов
  • Документирование кадровых перемещений и обновление соответствующих записей в HRIS
  • Отслеживание табелей сотрудников, находящихся на краткосрочной нетрудоспособности
  • Уведомление линейных руководителей об отрицательном балансе отпусков
  • Подготовка документов при увольнении и обновление статусов работников в HRIS
  • Обработка запросов от коллег из HR

Требования

  • Желательно, но не обязательно наличие степени или соответствующей квалификации в области бизнеса или управления персоналом
  • Уверенное владение письменным и устным английским языком
  • Уверенное владение Microsoft Excel и Word
  • Опыт работы с HRIS-платформами, предпочтительно Oracle, а также с инструментами управления обращениями и в среде общих сервисных центров
  • Проактивный подход к улучшению процессов и выполнению согласованных задач и целевых показателей уровня сервиса
  • Предыдущий опыт ввода данных и обеспечения сохранности конфиденциальной информации
  • Способность подготавливать точные документы по утвержденным шаблонам и инструкциям
  • Опыт работы в нефтегазовой отрасли будет преимуществом

Похожие вакансии

Hewlett Packard Enterprise

Старший технический архитектор по предпродажной поддержке канала, Канада

Hewlett Packard Enterprise

Помогайте партнёрам канала проектировать и продавать решения HPE для хранения данных и защиты информации. Развивайте техническую поддержку решений, расширяйте воронку возможностей и участвуйте во взаимодействии с заказчиками.

Открыть
Hewlett Packard Enterprise

Старший технический архитектор по предпродажной поддержке каналов продаж, системы хранения данных — HPE Canada, удалённо

Hewlett Packard Enterprise

Помогайте партнёрам HPE позиционировать, проектировать и продавать решения для хранения данных и защиты информации. Поддерживайте разработку архитектуры, демонстрации, проверку концепций, развитие воронки продаж и техническую поддержку партнёров.

Открыть
Hewlett Packard Enterprise

Технический архитектор по предпродажной поддержке канала, Канада

Hewlett Packard Enterprise

Помогайте партнёрам HPE по каналу позиционировать, проектировать и внедрять решения для хранения данных и защиты информации. Развивайте технические компетенции партнёров, формируйте воронку возможностей и помогайте выигрывать конкурентные сделки.

Открыть
Xero

Аналитик данных клиентского опыта

Xero
1 001 – 5 000 Сотрудники
Спонсор визы H1BB2BSaaS

Готовьте отчёты и аналитику по персоналу для команд клиентского опыта и платёжных операций Xero. Используйте Tableau и Zendesk Explore для бизнес-обзоров, планирования численности и поддержки решений руководства.

Открыть
Hewlett Packard Enterprise

Старший инженер сетевых облачных операций (допуск Secret)

Hewlett Packard Enterprise

Поддерживайте защищённые частные облачные и центровые сети HPE для федеральных заказчиков. Диагностируйте проблемы в секретной инфраструктуре и VMware NSX в Оклахоме, Пенсильвании и Юте.

Открыть
General Dynamics Information Technology

Старший инженер по облачным данным Azure

General Dynamics Information Technology

Модернизируйте клинические записи Индийской службы здравоохранения, создавая конвейеры данных Azure и масштабируемые модели медицинских данных. Разрабатывайте ETL-процессы и преобразования PySpark для корпоративных медицинских данных.

Открыть
Hewlett Packard Enterprise

Старший инженер сетевых операций облачной инфраструктуры (допуск Secret)

Hewlett Packard Enterprise

Эксплуатация и защита частных облачных сетей Hewlett Packard Enterprise для федеральных заказчиков. Диагностика засекреченной инфраструктуры, VMware NSX, изменений в ServiceNow и критически важных соединений.

Открыть
Sanofi

Старший HR-бизнес-партнёр по производству в Большом Китае

Sanofi

Консультируйте руководителей производственных и логистических подразделений Sanofi в Большом Китае по стратегии управления персоналом. Руководите планированием кадровых ресурсов, организационными преобразованиями, инициативами по развитию талантов и соблюдением норм на нескольких площадках.

Открыть
Taste Labs

Ассоциат по подбору персонала в Taste Labs, Сан-Франциско (гибридный формат)

Taste Labs

Ищите кандидатов и координируйте найм инженеров, исследователей, дизайнеров и специалистов по операционной деятельности в стартапе Taste Labs, разрабатывающем ИИ-инфраструктуру. Работайте вместе с руководителем по подбору и работе с персоналом над улучшением процессов найма и опыта кандидатов.

Открыть
Neko Health

Рекрутер бизнес-направлений, Neko Health

Neko Health
501 – 1 000 Сотрудники
B2CВелнесЗдравоохранение

Подбирайте специалистов для административных и бизнес-функций, помогая Neko Health развивать основанную на данных профилактическую медицину. Сотрудничайте с руководителями в США и Европе, формируя команды для роста компании.

Открыть