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Northrop Grumman
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DefesaIndústria de transformaçãoLogística
A Northrop Grumman é uma empresa global de tecnologia aeroespacial e defesa que desenvolve tecnologias para missões aéreas, cibernéticas, terrestres, marítimas e espaciais. Seu trabalho inclui comunicações militares e via satélite, fabricação de microeletrônicos e outros sistemas avançados desenvolvidos para enfrentar desafios complexos do setor de defesa. A empresa apoia profissionais em diferentes estágios de carreira, incluindo veteranos e candidatos em início de carreira, além de promover iniciativas de sustentabilidade.
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Vagas da empresa

Gerente sênior de engajamento com clientes, Programa Sentinel

Lidera o engajamento com clientes no programa de defesa Sentinel da Northrop Grumman, apoiando a alta liderança e as partes interessadas do Departamento de Defesa. Coordena briefings, visitas, eventos, orçamentos e equipes multifuncionais.

USEstados UnidosCACalifórniaUTUtah
$ 151.500 – $ 263.200 / ano
PresencialTempo integralSêniorIdioma Obrigatório: inglêsGerente de Sucesso do ClienteSucesso do cliente

Descrição

  • Conecta os líderes seniores da Northrop Grumman aos clientes do Departamento de Defesa.
  • Planeja e realiza atividades de relações governamentais e engajamento com clientes.
  • Dá suporte a reuniões de alto nível, briefings, visitas guiadas para visitantes ilustres e eventos do programa Sentinel.
  • Coordena as interações com clientes em todos os níveis do Departamento de Guerra.
  • Mantém as equipes funcionais informadas e alinhadas aos objetivos.
  • Lidera visitas de clientes e visitantes ilustres, simpósios, conferências, cerimônias de inauguração, visitas a instalações e demonstrações do Sentinel.
  • Apresenta briefings sobre a missão e orientações a partes interessadas importantes.
  • Trabalha com Forças-Tarefa de Ativação de Instalações, a Força de Teste Combinada, o Escritório do Programa do Sistema Sentinel e líderes de diferentes divisões.
  • Resolve conflitos de agenda e coordena atividades.
  • Aprimora os processos de gestão de engajamento, orçamento e relatórios.
  • Orienta equipes de projeto multifuncionais e supervisiona gerentes e coordenadores juniores.
  • Prepara e administra orçamentos anuais para atividades de engajamento e instalações de demonstração.
  • Viaja para Roy e Promontory, Utah; para a Base da Força Espacial de Vandenberg, Califórnia; e para outros locais de clientes, incluindo alas de mísseis.

Requisitos

  • Bacharelado e 8 anos de experiência relacionada; alternativamente, mestrado e 6 anos de experiência relacionada, ou 4 anos adicionais de experiência relacionada no lugar de um diploma.
  • Pelo menos 5 anos liderando projetos ou equipes multifuncionais.
  • Pelo menos 5 anos trabalhando diretamente com altos funcionários do Departamento de Guerra e oficiais militares, com histórico sólido de planejamento e realização de ações de engajamento.
  • Credencial ativa de segurança Top Secret do Departamento de Defesa e elegibilidade para acesso a Programas de Acesso Especial (SAP).
  • Disponibilidade para viajar até 40% do tempo.
  • Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal.
  • Capacidade de preparar e apresentar materiais, relatórios e briefings para a alta liderança.
  • Experiência prévia nas Forças Armadas ou no Departamento de Guerra, especialmente em operações de mísseis balísticos intercontinentais (ICBM) e missões de teste.
  • Experiência no atendimento a visitantes ilustres e no engajamento com clientes.
  • Capacidade de liderar mudanças organizacionais inclusivas.
  • É necessário ser cidadão dos EUA para cargos que exigem credencial de segurança governamental.

Benefícios

  • Cobertura médica, odontológica e oftalmológica.
  • Plano 401(k).
  • Auxílio-educação.
  • Seguro de vida.
  • Programas de assistência ao funcionário e apoio ao equilíbrio entre vida pessoal e profissional.
  • Folga remunerada.
  • Recursos de saúde e bem-estar.
  • Descontos para funcionários.
  • Elegibilidade para horas extras, dependendo do cargo.
  • Adicional por turno, dependendo do cargo.
  • Elegibilidade para bônus discricionários.
  • Feriados pagos pela empresa.
  • Seguro por incapacidade.
  • Plano de poupança.
  • Jornada 9/80, com folga a cada duas sextas-feiras.

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