R-Zero
R-Zero
51 – 200 Funcionários
ConsultoriaLogísticaMarketing
A R-Zero desenvolve soluções para a qualidade do ar interno e a saúde das superfícies em locais de trabalho e edifícios compartilhados. Seus produtos combinam desinfecção por UV-C, monitoramento da qualidade do ar interno e limpeza inteligente com dados em tempo real para ajudar organizações a gerenciar os ambientes dos edifícios. A empresa atende aos setores imobiliário corporativo, de saúde e de educação, com ferramentas para ventilação baseada na ocupação e gestão de espaços com eficiência energética. Seu trabalho reúne tecnologia predial, saúde ambiental e análise de dados, com equipes focadas em produtos que contribuem para espaços mais saudáveis e operados com mais eficiência.

Engenheiro(a) de Analytics Staff, sistemas de energia predial

Engenheiro(a) de Analytics Staff que valida descobertas sobre o desempenho de edifícios, a economia de energia e os controles de HVAC para a plataforma de edifícios inteligentes da R-Zero. Desenvolve métodos de medição e verificação e automação baseada em BACnet para edifícios comerciais.

Descrição

  • Avalia se as descobertas de analytics predial são válidas e mantém a qualidade das regras que as fundamentam.
  • Amplia a biblioteca de regras, transformando demandas abertas em regras validadas e priorizadas por impacto.
  • Investiga o desempenho de edifícios como um(a) auditor(a) de energia, verifica oportunidades considerando a qualidade dos dados e as restrições do local e transforma descobertas em regras aplicáveis a todo o portfólio.
  • Avalia edifícios, equipamentos e pontos para monitoramento com base na economia potencial.
  • Desenvolve e aplica métodos de medição e verificação (M&V) para cada edifício e medida, incluindo abordagens não padronizadas do IPMVP.
  • Determina quando as descobertas estão prontas para virar controles e as implementa com segurança por meio da matriz de prioridades BACnet.
  • Lidera revisões das descobertas com as equipes de engenharia e instalações dos clientes.
  • Compartilha aprendizados dos clientes com as equipes de Produto e Engenharia.
  • Desenvolve guias de classificação e os aprimora quando a classificação do software não é precisa.
  • Revisa e aprimora regras e propostas.
  • Elabora relatórios de defeitos reproduzíveis e referenciados por ponto, distinguindo causas-raiz de sintomas.
  • Calcula a economia usando vários métodos e revisa as estimativas com o(a) engenheiro(a) principal.
  • Desenvolve novos métodos de M&V quando as abordagens existentes não são adequadas.
  • Avalia se as descobertas estão prontas para orientar os controles.
  • Prioriza e executa demandas ambíguas de criação de regras.
  • Amplia a capacidade de revisão por meio de revisões no nível das regras, amostragem, agrupamento e classificação assistida por IA.
  • Faz verificações pontuais dos classificadores de software e monitora divergências.
  • Lidera revisões das descobertas e análises técnicas aprofundadas com clientes atuais e potenciais.

Requisitos

  • Pelo menos oito anos de experiência prática em projeto de HVAC, controles ou engenharia de sistemas de gerenciamento predial, engenharia de energia, comissionamento ou analytics predial.
  • Bacharelado em Engenharia Mecânica, Ciência das Edificações, Engenharia de Controles, Engenharia de Energia ou área relacionada, ou experiência equivalente comprovada.
  • Conhecimento especializado em avaliar evidências e caracterizar sistemas.
  • Capacidade de identificar configurações de sistemas a partir de desenhos, documentos de submissão, fotos de placas de identificação e relatórios de teste e balanceamento.
  • Capacidade de validar descobertas usando dados de tendências e do edifício.
  • Experiência prática em análise de dados de séries temporais usando agentes de IA, plataformas de analytics ou código.
  • Capacidade de implementar controles pela matriz de prioridades BACnet, incluindo prioridades de escrita, valores padrão de liberação e conflitos com substituições feitas pelo operador.
  • Capacidade de redigir sequências de operação ou estratégias de controle com base na Diretriz 36 da ASHRAE.
  • Experiência prática sólida com unidades de tratamento de ar, sistemas de volume de ar variável e unidades terminais, além de familiaridade com centrais de utilidades e sistemas hidrônicos.
  • Capacidade de aplicar o IPMVP em edifícios em operação e mapear pontos BACnet para variáveis de M&V.
  • Experiência liderando revisões técnicas com equipes de engenharia ou instalações dos clientes.
  • Comprovação de elegibilidade para trabalhar nos Estados Unidos.
  • Aprovação em uma verificação de antecedentes após a contratação.
  • Capacidade de ler relatórios e telas de computador; ouvir o suficiente para se comunicar; permanecer sentado e em pé por períodos prolongados; usar teclado, tablet e telefone; e levantar, empurrar e puxar pelo menos 75 libras.
  • Disponibilidade para viajar até 15%, incluindo possíveis viagens com pernoite e atividades físicas no local, como inspeções e acesso a salas de máquinas.

Benefícios

  • Remuneração competitiva e participação acionária.
  • Folgas generosas e feriados remunerados.
  • Cobertura médica, odontológica e oftalmológica, além de plano 401(k) a partir do primeiro dia.
  • Até 12 semanas de licença parental remunerada.
  • Ajuda de custo mensal para internet residencial e uso do celular relacionado ao trabalho.
  • Verba para equipamentos de trabalho em casa.
  • Almoços mensais no escritório e happy hours para funcionários da região da baía de São Francisco.
  • Apoio ao aprendizado e desenvolvimento profissional.
  • Modelo híbrido para funcionários da região da baía de São Francisco, com apenas um ou dois dias obrigatórios por mês no escritório.
  • Remuneração, participação acionária e benefícios competitivos.
  • Trabalho com propósito, voltado à redução do consumo de energia e das emissões de carbono.
  • Tecnologias inovadoras que combinam saúde, energia e automação predial inteligente.
  • Cultura colaborativa que valoriza autonomia e inovação.