A Kyndryl é uma empresa de serviços de infraestrutura de TI que ajuda organizações empresariais a projetar, operar e modernizar ambientes tecnológicos complexos. Seu trabalho abrange consultoria, serviços em nuvem, cibersegurança, dados e inteligência artificial, além da transformação do ambiente de trabalho digital, apoiando organizações de setores como automotivo, saúde, bancário e logística. A Kyndryl combina sua experiência em infraestrutura com parcerias tecnológicas para atender a sistemas essenciais para as operações, reduzir a complexidade operacional e ajudar as empresas a se adaptarem às mudanças nas necessidades tecnológicas.
Especialista líder sênior em controle de jornada e ausências do Workday - Kyndryl
Lidere o design, a configuração, os testes e a implementação de soluções de controle de jornada e ausências do Workday para as operações globais da Kyndryl. Ajude a oferecer sistemas de gestão da força de trabalho em conformidade e escaláveis ao longo de todo o ciclo de contratação à aposentadoria.
Descrição
- Projetar, configurar, testar e implementar soluções de controle de jornada e ausências do Workday
- Fornecer conhecimento especializado em controle de jornada e ausências do Workday
- Liderar o design, a configuração, os testes e a implementação de soluções de acordo com os requisitos globais do negócio
- Colaborar com as equipes de RH, folha de pagamento, equipes downstream, parceiros de integração e partes interessadas técnicas
- Transformar requisitos de negócio em soluções eficazes de configuração do Workday
- Recomendar boas práticas e avaliar os efeitos nas áreas funcionais conectadas
- Entregar soluções precisas, em conformidade, escaláveis, sustentáveis e compatíveis
- Apoiar as operações diárias e responder às mudanças nos requisitos do negócio
- Investigar problemas e aplicar atualizações de configuração em ambientes ativos do Workday
- Avaliar os efeitos de ponta a ponta ao longo do ciclo de contratação à aposentadoria
- Equilibrar prioridades concorrentes e concluir o trabalho com supervisão mínima
Requisitos
- Pelo menos sete anos de experiência prática em configuração do Workday, com conhecimento avançado em controle de jornada e ausências
- Capacidade de projetar e entregar de forma independente soluções de configuração do Workday, desde os requisitos iniciais até a implementação
- Sólido conhecimento dos processos de jornada, ausências e folha de pagamento, incluindo seus efeitos downstream
- Experiência na manutenção de ambientes de produção do Workday, na solução de problemas e na realização de alterações de configuração em tempo real
- Experiência em implementações globais ou multinacionais do Workday
- Conhecimento das estruturas de processos de negócio do Workday, das considerações de segurança e dos efeitos nos relatórios relacionados a jornada e ausências
- Capacidade de transformar requisitos de negócio em soluções do Workday escaláveis e sustentáveis, usando boas práticas de configuração
- Sólidas habilidades analíticas, de resolução de problemas e comunicação em um ambiente empresarial multifuncional
- Será considerado um diferencial ter experiência na configuração de outras áreas do Workday, como Remuneração, Benefícios ou Projetos
- Será considerado um diferencial ter experiência em equipes matriciais ou internacionais
- Será considerada um diferencial formação de bacharelado ou mestrado em Sistemas de Informação, HRIS ou área relacionada
Benefícios
- Ambiente de trabalho flexível e acolhedor
- Recursos de bem-estar por meio dos programas Be Well
- Programas de apoio à saúde financeira, mental, física e social
- Experiência prática e oportunidades para desenvolver novas habilidades
- Oportunidades de obter certificações em plataformas líderes
- Objetivos de desenvolvimento personalizados com feedback contínuo
- Oportunidades de certificação com Microsoft, Google e Amazon
- Orientação e apoio prático ao desenvolvimento
- Acesso a oportunidades avançadas de aprendizagem
- Programa de indicação de funcionários