StoryPoint
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A StoryPoint oferece serviços para idosos em comunidades de moradia para adultos ativos, vida independente, vida assistida e cuidados para pessoas com problemas de memória. Seu trabalho combina cuidados de saúde, hospitalidade e serviços de alimentação para criar residências sem as tarefas de manutenção do dia a dia, com suporte contínuo e oportunidades para que os moradores se mantenham envolvidos. Com comunidades em diversas regiões dos Estados Unidos, as equipes da StoryPoint se concentram no cuidado diário, na experiência dos moradores, na alimentação e nas operações das comunidades para pessoas idosas.

Diretor de bem-estar, moradia assistida e cuidados para pessoas com demência

Lidere o atendimento clínico, as avaliações dos residentes e os programas para pessoas com demência na StoryPoint Red Cedar. Supervisione a equipe de bem-estar, a conformidade regulatória, os planos de atendimento e os resultados dos residentes.

Descrição

  • Supervisione e coordene os serviços de atendimento clínico aos residentes.
  • Lidere a equipe de bem-estar e cobre seu desempenho.
  • Alinhe o atendimento, os preços e a equipe por meio da gestão de receitas, das avaliações dos residentes, das reuniões sobre atendimento e dos planos de serviços.
  • Coordene o Programa de Alzheimer e Demência.
  • Aplique e lidere os padrões de atendimento 1440.
  • Comunique as metas organizacionais, da comunidade e de bem-estar aos integrantes da equipe, aos funcionários e aos residentes.
  • Construa relações com líderes comunitários e parceiros externos, incluindo prestadores de cuidados especializados.
  • Promova o bem-estar em toda a comunidade junto com o Diretor Executivo e a Equipe de Vendas.
  • Realize admissões e avaliações a cada seis meses, após o retorno de hospitalização ou de cuidados especializados e quando as condições dos residentes mudarem.
  • Defina metas e resultados mensuráveis para as necessidades físicas, mentais e psicossociais dos residentes.
  • Gerencie as regulamentações estaduais e as auditorias para manter a conformidade da comunidade.
  • Obtenha ordens por escrito para alterações nos planos de atendimento.
  • Confira os registros MARS/TARS e coordene com a farmácia para garantir a administração correta de medicamentos e tratamentos.
  • Analise relatórios de incidentes e decida se são necessárias avaliações ou reuniões sobre atendimento.
  • Trate das questões identificadas relacionadas à equipe.
  • Comunique à equipe as políticas e atualizações de emergência.
  • Apoie a melhoria contínua da organização.
  • Realize outras funções que forem atribuídas.

Requisitos

  • Preferencialmente, ter licença LPN ou RN registrada em Michigan.
  • A certificação CDP é obrigatória antes da contratação ou em até 90 dias após o início.
  • Experiência em moradia assistida ou cuidados para pessoas com demência é desejável.
  • Experiência em liderança é desejável.
  • Capacidade comprovada de gerenciar receitas e finanças com sucesso.
  • Histórico de alto desempenho.
  • Capacidade de resolver questões complexas e solucionar problemas com eficácia.
  • Disponibilidade para horário flexível, incluindo plantões de sobreaviso, fins de semana e feriados quando necessário.
  • Capacidade de ficar em pé por períodos prolongados; sentar, ficar em pé e caminhar; manusear equipamentos e objetos; e analisar documentos detalhados e telas de computador.
  • Capacidade de levantar ou movimentar ocasionalmente até 25 libras.
  • Pode ser necessário viajar ocasionalmente entre unidades.

Benefícios

  • Pacote abrangente de benefícios que inclui cobertura médica, odontológica e oftalmológica, plano 401(k), proteção de renda e benefícios de equilíbrio entre vida pessoal e profissional.