GURU PAY to licencjonowana w UE instytucja pieniądza elektronicznego działająca w obszarach fintech, bankowości i SaaS. Założona w 2018 roku firma tworzy regulowaną infrastrukturę finansową dla przedsiębiorstw i klientów indywidualnych, łącząc dedykowane wielowalutowe rachunki IBAN z obsługą wymiany walut oraz płatności SEPA, SEPA Instant i SWIFT. Platforma bankowości internetowej zapewnia dostęp przez API i panel internetowy, a dedykowani opiekunowie pomagają klientom w procesie wdrożenia, kwestiach compliance i bieżącej obsłudze płatności. Zespół GURU PAY liczący 11–50 osób koncentruje się na niezawodnej obsłudze rachunków i infrastrukturze płatniczej dla firm działających na rynkach lokalnych i międzynarodowych.
Zastępca dyrektora ds. zgodności AML — Wilno, praca hybrydowa
Wsparcie dyrektora ds. zgodności AML w umacnianiu kontroli nad przestępczością finansową w GURU PAY, litewskiej instytucji pieniądza elektronicznego. Rola obejmuje AML/CFT, sankcje, zapobieganie oszustwom, zgodność regulacyjną, ocenę ryzyka i nadzór drugiej linii.
Opis
- Pomoc w opracowywaniu, utrzymywaniu i doskonaleniu firmowych ram zapobiegania przestępczości finansowej
- Tworzenie i zarządzanie politykami, standardami, metodykami oraz mechanizmami kontroli odzwierciedlającymi obowiązki regulacyjne i profil ryzyka firmy
- Monitorowanie i testowanie sposobu zaprojektowania oraz skuteczności kontroli w ramach drugiej linii, a następnie śledzenie usuwania zidentyfikowanych luk
- Przeprowadzanie lub wspieranie ogólnofirmowych ocen ryzyka przestępczości finansowej, w tym przeglądów nowych produktów, usług, procesów i istotnych zmian
- Zapewnianie niezależnych wytycznych drugiej linii dotyczących ryzyka przestępczości finansowej, oczekiwań regulacyjnych i odpowiednich działań ograniczających ryzyko
- Analizowanie eskalowanych przypadków podejrzanej aktywności, składanie raportów SAR/STR do jednostki analityki finansowej oraz odpowiadanie na zapytania tej jednostki i organów ścigania
- Śledzenie zmian regulacyjnych i ocenianie ich wpływu na ramy zgodności
- Przygotowywanie raportów dla kadry kierowniczej i zarządu dotyczących ryzyka, skuteczności kontroli, nieprawidłowości i statusu działań naprawczych
- Pomoc podczas kontroli regulacyjnych, audytów i kontaktów z organami nadzoru
- Pomoc w prowadzeniu ogólnofirmowych szkoleń i inicjatyw zwiększających świadomość w zakresie zapobiegania przestępczości finansowej
Wymagania
- Co najmniej cztery lata doświadczenia w AML/CFT lub zgodności w zakresie przestępczości finansowej, w tym na stanowisku kierowniczym lub w drugiej linii w instytucji finansowej albo innej regulowanej organizacji
- Praktyczna znajomość zgodności AML/CFT w ramach modelu trzech linii obrony
- Wykształcenie wyższe prawnicze, finansowe, biznesowe lub pokrewne
- Bardzo dobra znajomość litewskich i unijnych przepisów AML/CFT oraz szerszych regulacji i standardów dotyczących przestępczości finansowej
- Doświadczenie w ocenie ryzyka przestępczości finansowej, kontroli i ram zgodności oraz doradzaniu w złożonych lub eskalowanych sprawach
- Praktyczna znajomość wykrywania i badania podejrzanej aktywności, eskalacji oraz składania raportów SAR/STR
- Umiejętność przygotowywania, przeglądania i utrzymywania polityk, procedur, ocen ryzyka i innych dokumentów zgodności
- Umiejętność dokładnego analizowania procesów i kontroli, wskazywania słabych punktów oraz rekomendowania jasnych, praktycznych usprawnień
- Swoboda w korzystaniu z wielu wewnętrznych i zewnętrznych systemów oraz źródeł danych
- Biegła znajomość zawodowego języka litewskiego i angielskiego w mowie i piśmie
- Umiejętność doradzania interesariuszom i konstruktywnego kwestionowania ustaleń na każdym szczeblu
- Duże poczucie odpowiedzialności, umiejętność ustalania priorytetów i współpracy oraz zdolność do samodzielnego podejmowania trafnych, uzasadnionych decyzji
Benefity
- Roczne wynagrodzenie brutto zaczyna się od 48 000 EUR, a ostateczna oferta zależy od doświadczenia i dopasowania do roli
- Wsparcie w nauce oraz finansowanie rozwoju zawodowego i certyfikacji
- Jeden dodatkowy dzień urlopu z okazji urodzin
- Praca hybrydowa między biurem w Wilnie a inną wybraną lokalizacją
- Workation, wyzwania zdrowotne i inne możliwości wspólnego spędzania czasu
- Bezpośrednia współpraca z kadrą kierowniczą, autonomia, odpowiedzialność i znaczący wpływ na ramy zapobiegania przestępczości finansowej
- Zespół zaangażowany w wysokie standardy obsługi klienta, jakości produktu i wzajemnego szacunku