NeuraFlash to firma konsultingowa, która pomaga organizacjom wdrażać, integrować i zarządzać technologiami Salesforce oraz AWS. Jej działalność łączy sztuczną inteligencję, automatyzację, integrację danych, analitykę i zarządzanie zmianą, a zakres usług obejmuje zarówno zarządzanie operacyjne, jak i rozwiązania branżowe dla produkcji, handlu detalicznego, telekomunikacji oraz usług finansowych. Jako partner Salesforce i AWS firma NeuraFlash tworzy narzędzia takie jak Agentforce Service Cloud i Voice, wspierające większą efektywność operacyjną i obsługę klienta. Firma łączy specjalistów z dziedzin konsultingu, produkcji i marketingu, aby realizować programy technologiczne dopasowane do potrzeb każdego klienta.
Specjalista ds. rekrutacji — Salesforce i AWS (praca zdalna)
Rekrutowanie specjalistów Salesforce i AWS dla NeuraFlash, firmy konsultingowej działającej w obszarze AI, AWS i Salesforce. Pozyskiwanie kandydatów, koordynacja rekrutacji, negocjowanie ofert i wdrażanie nowych pracowników.
Opis
- Współpracować z menedżerami zatrudniającymi w całej organizacji, aby doprecyzować potrzeby rekrutacyjne
- Wspierać cały proces zatrudnienia — od selekcji kandydatów i planowania rozmów po negocjacje wynagrodzeń oraz dokumentację wdrożeniową
- Budować bazę kandydatów na wyspecjalizowane stanowiska we współpracy z zespołami rekrutacji i operacji
- Stosować sprawdzone i kreatywne metody pozyskiwania kandydatów w celu identyfikowania wykwalifikowanych osób
- Pozyskiwać i angażować talenty za pośrednictwem mediów społecznościowych, wydarzeń networkingowych, kampusów uczelni, instytutów szkoleniowych i targów pracy
- Realizować strategie rekrutacyjne zgodne z rozwojem firmy
- Aktualizować ogłoszenia o pracę i wspierać opracowywanie ustandaryzowanych opisów stanowisk
- Przygotowywać i przekazywać oferty zatrudnienia oraz prowadzić negocjacje wynagrodzeń
- Koordynować działania z liderami obszarów i zespołami rekrutacyjnymi, aby zapewnić kontakt z kandydatami i pozytywne doświadczenia rekrutacyjne
- Prowadzić działania rekrutacyjne profesjonalnie i z zachowaniem poufności
- Dokładnie i terminowo realizować wdrożenie nowych pracowników oraz przygotowywać dokumentację
- Prowadzić sesje wdrożeniowe dla nowych pracowników
Wymagania
- Co najmniej cztery lata doświadczenia w rekrutacji w ekosystemie Salesforce i/lub Amazon AWS
- Doświadczenie z Greenhouse ATS i LinkedIn Recruiter będzie dodatkowym atutem
- Biegła znajomość narzędzi Google Workspace, w tym Docs, Sheets i Calendar
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i swoboda w rozmowach telefonicznych
- Konkurencyjne, zorientowane na cele podejście oraz dbałość o szczegóły
- Umiejętność budowania i utrzymywania relacji z rekrutowanymi konsultantami
- Umiejętność efektywnej pracy zarówno samodzielnej, jak i zespołowej
Benefity
- Możliwość pracy zdalnej i stacjonarnej
- Elastyczne warunki pracy
- Możliwości podróżowania, w tym do 25% czasu pracy na niektórych stanowiskach
- Zgrany i oparty na współpracy zespół
- Ogólnofirmowe spotkania i zebrania
- Świętowanie sukcesów zespołu i wydarzenia integracyjne
- Równe szanse zatrudnienia oraz działania afirmatywne dla weteranów i osób z niepełnosprawnościami