
NeuraFlashは、組織によるSalesforceおよびAWSのテクノロジーの導入、統合、運用管理を支援するコンサルティング会社です。AI、自動化、データ統合、分析、変革マネジメントを組み合わせ、マネージドオペレーションに加え、製造、小売、通信、金融サービス向けの業界別ソリューションを提供しています。SalesforceおよびAWSのパートナーとして、NeuraFlashはAgentforce Service CloudやVoiceなどのツールを開発し、より効率的な業務運営と顧客サービスを支援しています。同社は、コンサルティング、製造、マーケティング分野の専門家を結集し、顧客ごとのニーズに合わせたテクノロジープログラムを提供しています。
Salesforce・AWS担当人材採用スペシャリスト(リモート)
AI、AWS、Salesforceのコンサルティング会社であるNeuraFlashで、SalesforceおよびAWSの専門人材を採用します。 人材の発掘、採用調整、オファー交渉、新入社員のオンボーディングを担当します。
仕事内容
- 組織全体の採用マネージャーと連携し、採用ニーズを明確にする
- 候補者の選考、面接日程の調整、給与交渉、オンボーディング書類の作成まで、採用プロセス全体を支援する
- 採用・オペレーションチームと連携し、専門性の高いポジションの候補者パイプラインを構築する
- 確立された手法と創意工夫した手法の両方を活用して、適任者を見つける
- ソーシャルメディア、ネットワーキングイベント、大学キャンパス、研修機関、就職フェアを通じて人材を探し、関係を築く
- 会社の成長に沿った採用戦略を実行する
- 求人情報を管理し、標準化された職務記述書の作成を支援する
- オファーレターを作成・配布し、給与交渉を主導する
- 部門責任者や採用チームと調整し、候補者へのフォローアップと良好な採用体験を維持する
- プロフェッショナルかつ慎重に採用業務を行う
- 新入社員のオンボーディングと書類手続きを正確かつ期限内に完了する
- 新入社員向けのオンボーディングセッションを主導する
応募要件
- Salesforceおよび/またはAmazon AWSエコシステムでの採用経験4年以上
- Greenhouse ATSおよびLinkedIn Recruiterの使用経験があれば尚可
- Docs、Sheets、CalendarなどのGoogle Workspaceツールを使いこなせること
- 優れたコミュニケーション能力があり、電話で自信を持って話せること
- 競争心と目標達成意欲があり、細部に注意を払えること
- 採用したコンサルタントと関係を築き、維持できること
- 自律的かつ協働して効果的に働けること
福利厚生
- リモート勤務と出社勤務の選択肢
- 柔軟な勤務形態
- 出張の機会(一部のポジションでは最大25%)
- つながりと協力を重視するチーム環境
- 全社タウンホールおよび会議
- チームの祝賀会や交流イベント
- 退役軍人および障害のある方に対する均等な雇用機会と積極的差別是正措置の機会