Capitec
Capitec
Capitec to południowoafrykański bank cyfrowy obsługujący ponad 23 miliony klientów. Oferuje usługi bankowe, które mają ułatwiać codzienne zarządzanie pieniędzmi i ograniczać jego koszty. Bank pomaga klientom korzystać z usług bankowych, płacić i zarządzać finansami przy niższych opłatach. Capitec prowadzi sieć 873 oddziałów i zatrudnia ponad 16 600 osób w sektorze bankowym i fintech. Kontekst rekrutacyjny odzwierciedla dużą, ugruntowaną organizację finansową działającą zarówno cyfrowo, jak i poprzez oddziały.

Menedżer ds. biznesowych Capitec, Pietermaritzburg

Rozwijaj portfele Capitec w obszarze bankowości biznesowej, finansowania wynajmu lub usług płatniczych dzięki partnerstwom z dostawcami i relacjom z klientami. Zwiększaj sprzedaż, obsługuj wnioski kredytowe i wspieraj rozwój portfela na lokalnym rynku.

Opis

  • Realizuj miesięczne cele sprzedażowe w obszarze bankowości biznesowej, finansowania wynajmu lub usług płatniczych poprzez sieci dostawców i partnerów biznesowych.
  • Rozwijaj portfel dostawców, oferując specjalistyczne rozwiązania zapewniające wartość dodaną.
  • Utrzymuj standardy obsługi we współpracy z wewnętrznymi i zewnętrznymi dostawcami oraz partnerami biznesowymi.
  • Promuj produkty wśród nowych i obecnych klientów, wspierając rentowność.
  • Zarządzaj relacjami z dostawcami, partnerami biznesowymi i klientami biznesowymi.
  • Przygotowuj i uzasadniaj wnioski kredytowe.
  • Stosuj analizę finansową, kontrolę kosztów i praktyki zarządzania sprzedażą.
  • Wykorzystuj dane CRM w zarządzaniu klientami i planowaniu strategii.
  • Wspieraj utrzymanie klientów i rozwój portfela na lokalnym rynku.

Wymagania

  • Odpowiednie wykształcenie wyższe w zakresie zarządzania biznesem, administracji biznesowej, zarządzania ryzykiem finansowym lub pokrewnej dziedziny.
  • Co najmniej pięć lat doświadczenia w bankowości biznesowej, finansowaniu wynajmu lub usługach płatniczych.
  • Doświadczenie na rynku bankowości biznesowej, finansowania wynajmu lub usług płatniczych.
  • Doświadczenie w zarządzaniu złożonymi portfelami klientów biznesowych, ze szczególnym uwzględnieniem obsługi i analizy finansowej.
  • Doświadczenie w budowaniu relacji i zarządzaniu dostawcami.
  • Doświadczenie w przygotowywaniu i uzasadnianiu wniosków kredytowych.
  • Doświadczenie w kontroli kosztów i zarządzaniu sprzedażą.
  • Nastawienie na klienta i jakość obsługi.
  • Doświadczenie w zdalnym zarządzaniu relacjami.
  • Umiejętność dotrzymywania terminów realizacji i działania w określonych limitach.
  • Znajomość ekonomii biznesu i obecnej sytuacji gospodarczej.
  • Znajomość zasad i technik CRM, w tym pozyskiwania, analizowania i wykorzystywania danych.
  • Znajomość sektorów branżowych, ich profili ryzyka i trendów.
  • Rozumienie zasad i praktyk lokalnego rynku i branży.
  • Znajomość ogólnych praktyk i procedur bankowych.
  • Znajomość produktów konkurencji, kanałów, podejścia operacyjnego i taktyk marketingowych.
  • Znajomość zasad i praktyk kredytowych, w tym wniosków i zabezpieczeń.
  • Znajomość podmiotów prawa handlowego i obowiązujących przepisów dotyczących usług finansowych.
  • Znajomość FAIS i FICA.
  • Rozumienie operacji, ryzyka, ryzyka branżowego i wymogów finansowych w bankowości biznesowej, finansowaniu wynajmu lub usługach płatniczych.
  • Rozumienie finansowania wynajmu, usług płatniczych i powiązanych produktów.
  • Znajomość procesów dyskontowania.
  • Rozumienie środowisk automatyzacji biura, IT, wynajmu usług telekomunikacyjnych i usług płatniczych.
  • Ogólna znajomość pracy biurowej i administracji.
  • Umiejętności analityczne.
  • Dbałość o szczegóły.
  • Myślenie biznesowe.
  • Umiejętności komunikacyjne.
  • Biegła obsługa komputera, w tym MS Word, MS Excel i MS Outlook.
  • Umiejętność podejmowania decyzji.
  • Umiejętność wywierania wpływu.
  • Umiejętności interpersonalne i zarządzania relacjami.
  • Umiejętności negocjacyjne.
  • Umiejętność rozwiązywania problemów.
  • Umiejętność myślenia strategicznego.
  • Niekaralność i dobra historia kredytowa.
  • Ważne prawo jazdy i własny samochód.
  • Gotowość do podróży krajowych w razie potrzeby.

Benefity

  • Zaangażowanie w różnorodność i równość zatrudnienia.
  • Podróże krajowe w razie potrzeby.