Tutera Senior Living and Health Care
Tutera Senior Living and Health Care
Tutera Senior Living and Health Care świadczy usługi mieszkaniowe i opieki zdrowotnej dla osób starszych. Zespół wspiera mieszkańców, oferując opcje zamieszkania i rozwiązania opiekuńcze dopasowane do indywidualnych potrzeb, ze szczególnym uwzględnieniem przyjaznego otoczenia, niezależności, dobrostanu i jakości życia.

Administrator domu opieki (LNHA) – Kansas City

Kieruj działalnością operacyjną i zgodnością z przepisami w domu opieki Highland Rehabilitation w Kansas City. Nadzoruj usługi kliniczne, kierowników działów, opiekę nad mieszkańcami i wyniki całej organizacji.

Opis

  • Kierowanie codzienną działalnością placówki
  • Zapewnianie zgodności z przepisami stanowymi i federalnymi
  • Zarządzanie wszystkimi kierownikami działów i wspieranie ich
  • Dostosowywanie świadczenia usług klinicznych do planów biznesowych
  • Osiąganie lub przekraczanie celów dotyczących jakości, opieki klinicznej, wykorzystania zasobów, wydajności i wyników finansowych
  • Zapewnianie niezmiennie wysokiego standardu obsługi klienta
  • Rozpatrywanie i rozwiązywanie problemów związanych z opieką nad mieszkańcami

Wymagania

  • Wymagany tytuł licencjata w zakresie zarządzania domami opieki lub pokrewnej dziedzinie
  • Co najmniej dwa lata doświadczenia w placówce opieki długoterminowej lub wykwalifikowanej opieki pielęgniarskiej
  • Silne umiejętności budowania relacji z mieszkańcami, ich rodzinami, pracownikami, lekarzami, konsultantami, dostawcami usług, agencjami rządowymi i ich przedstawicielami oraz członkami lokalnej społeczności
  • Umiejętność wcielania w życie filozofii opieki placówki i firmy
  • Aktualna znajomość lokalnych, stanowych i federalnych przepisów oraz wytycznych
  • Profesjonalne zachowanie i wygląd
  • Silne umiejętności komunikacji pisemnej i ustnej
  • Szczere zainteresowanie pracą z osobami starszymi
  • Elastyczne, pozytywne i energiczne podejście

Benefity

  • Dostęp do wcześniejszej wypłaty wynagrodzenia
  • Edukacja w zakresie finansów osobistych
  • Program pomocy pracownikom obejmujący zasoby dotyczące zdrowia psychicznego, prawa, finansów i inne
  • Zniżki na opiekę nad dziećmi
  • Ubezpieczenie zdrowotne
  • Ubezpieczenie stomatologiczne
  • Ubezpieczenie wzroku
  • Ubezpieczenie na życie
  • Plan 401(k) w lokalizacjach objętych programem
  • Dofinansowanie czesnego
  • Płatny czas wolny
  • Wynagrodzenie za dni świąteczne
  • Ekskluzyjne benefity dla pracowników Tutera
  • Możliwości nauki w Tutera University
  • Możliwości rozwoju kariery
  • Konkurencyjne wynagrodzenie początkowe
  • Stabilne zatrudnienie w rodzinnej firmie założonej w 1985 roku