요양원 관리자（LNHA）—캔자스시티
Highland Rehabilitation의 캔자스시티 요양 시설 운영과 규정 준수를 총괄합니다. 임상 서비스, 부서 리더, 입소자 돌봄 및 조직 전반의 성과를 감독합니다.
설명
- 시설의 일상 운영을 총괄합니다
- 주 및 연방 규정 준수를 유지합니다
- 모든 부서 리더를 관리하고 지원합니다
- 임상 서비스 제공을 사업 계획에 맞춥니다
- 품질, 임상, 이용률, 성과 및 재무 생산성 목표를 달성하거나 초과합니다
- 일관되게 높은 수준의 고객 서비스를 제공합니다
- 입소자 돌봄 관련 우려 사항을 처리하고 해결합니다
지원 자격
- 요양원 관리 또는 관련 분야의 학사 학위가 필요합니다
- 장기 요양 시설 또는 전문 간호 시설 환경에서 최소 2년의 경력이 필요합니다
- 입소자, 가족, 직원, 의사, 컨설턴트, 제공업체, 정부 기관, 대표자 및 지역사회 구성원과 강한 관계를 구축하는 능력이 필요합니다
- 시설 및 회사의 돌봄 철학을 실천에 옮길 수 있어야 합니다
- 지역, 주 및 연방 규정과 지침에 대한 최신 이해가 필요합니다
- 전문적인 태도와 용모를 갖춰야 합니다
- 뛰어난 서면 및 구두 의사소통 능력이 필요합니다
- 노인과 함께 일하는 데 진정한 열정이 있어야 합니다
- 변화에 잘 적응하고 긍정적이며 활력 있는 태도가 필요합니다
복리후생
- 선급 급여 이용 가능
- 금융 이해력 교육
- 정신 건강, 법률, 재정 및 기타 자원을 제공하는 직원 지원 프로그램
- 보육 할인
- 건강 보험
- 치과 보험
- 시력 보험
- 생명 보험
- 자격 요건을 충족하는 근무지의 401(k) 플랜
- 등록금 환급
- 유급 휴가
- 공휴일 수당
- Tutera 직원 전용 혜택
- Tutera University 학습 기회
- 경력 발전 기회
- 경쟁력 있는 초임
- 1985년에 설립된 가족 소유 기업에서의 안정적인 고용