Rula er en plattform for psykisk helsehjelp som kobler pasienter over hele USA med autoriserte terapeuter og psykiatriske behandlere. Tjenestene omfatter terapi på nett og med fysisk oppmøte, psykiatri og legemiddelhåndtering, støttet av verktøy for timebestilling, vurderinger av behandlere, bekreftelse av forsikringsdekning, kostnadsoverslag og en landsdekkende katalog over behandlere.
Selskapet samarbeider med mer enn 120 forsikringsordninger, inkludert Medicare, Medicaid og større kommersielle forsikringsselskaper, og tilbyr også selvbetaling. Rula betjener enkeltpersoner direkte og samarbeider med arbeidsgivere, helseordninger og helsesystemer. Kliniske standarder og kontinuerlig faglig utvikling bidrar til å forme behandlernettverket. Teamet støtter behandling av et bredt spekter av psykiske lidelser, inkludert angst, depresjon, PTSD, ADHD, OCD og bipolar lidelse.
Strategi- og driftsleder hos Rula — fjernarbeid i USA
Led utvidelsen av Rulas psykiatri- og atferdshelsetjenester ansikt til ansikt. Ha ansvar for rekruttering av behandlere, etterspørselsgenerering, kontorsikkerhet og regelverksetterlevelse etter hvert som behandlingsmodellen vokser.
Beskrivelse
- Driv utvidelsen av atferdshelsetjenester ansikt til ansikt.
- Led veksten av Rulas psykiatritjenester ansikt til ansikt.
- Utvikle et helhetlig program for kontorsikkerhet og egnethet.
- Vær operativ leder og fagekspert for psykiatri ansikt til ansikt.
- Samarbeid med forsyningsteam for å bygge kanaler for rekruttering av behandlere.
- Skap overbevisende verdiforslag for relevante målgrupper.
- Utvikle strategier for etterspørselsgenerering.
- Sikre etterlevelse av regelverket på tvers av målmarkedene.
- Led initiativer med stor effekt etter hvert som behandlingsmodellen ansikt til ansikt og de strategiske prioriteringene utvikler seg.
Krav
- Minst fem års erfaring fra management consulting, strategi og drift, chief-of-staff- eller analytiske roller i et ledende konsulentselskap, et høyvekstteknologiselskap eller en tosidig markedsplass.
- Minst to års erfaring med å lede og gjennomføre komplekse tverrfunksjonelle initiativer.
- Sterke analytiske evner samt gode ferdigheter innen finansiell eller operasjonell modellering.
- Praktisk erfaring med å spørre etter data ved hjelp av verktøy som Looker eller Hex.
- Erfaring med å lage komplekse finansielle eller operasjonelle modeller i Google Sheets.
- Svært gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner tilpasset fjernsamarbeid.
- Evne til å sammenfatte komplekse analyser i korte oppsummeringer og tilpasse kommunikasjonen til målgrupper fra kjerneteam til ledere.
- Erfaring med å utvikle strategi ved å definere forretningsproblemer og omsette mulige løsninger til handlingsplaner.
- Må være basert i USA; Rula ansetter for tiden ikke på Hawaii.
- Tidligere erfaring med atferdshelse er en fordel.
- Erfaring med strategisk planlegging eller OKR-prosesser er en fordel.
- Erfaring med Salesforce-rapportering er en fordel.
- Erfaring med Notion, Asana, Jira eller lignende verktøy for prosjektoppfølging er en fordel.
Fordeler
- Fullt fjernbasert arbeidsmiljø.
- Konkurransedyktig lønn og gode vilkår med transparente lønnsintervaller.
- Dekning av helse-, tann-, syns-, livs- og uføreforsikring samt FSA/HSA.
- Tilgang til en 401(k)-ordning.
- Sjenerøse ordninger for fri, inkludert to felles stengte uker hvert år.
- Betalt foreldrepermisjon for fødende, ikke-fødende, adoptiv- og fosterforeldre.
- Program for medarbeiderstøtte.
- Kvartalsvis avdelingsstipend til teambuildingaktiviteter eller fysiske samlinger.
- Fellesskapsgrupper og ressursgrupper for ansatte.
- Tilskudd til hjemmekontor for nyansatte.
- 50 USD i månedlig tilskudd til internett eller mobiltelefon.
- Trivselsinitiativer gjennom hele året.
- 50 USD i månedlig trivselstilskudd.
- Aksjer eller opsjoner.