Mortenson
Mortenson
Mortenson is een in de Verenigde Staten gevestigd bouw- en ontwikkelingsbedrijf dat in heel Noord-Amerika diensten levert op het gebied van bouw, vastgoed, energie en engineering. Het bedrijf, opgericht in 1954, werkt samen met organisaties in sectoren zoals de gezondheidszorg en horeca om hoogwaardige voorzieningen en andere infrastructuur te ontwikkelen, bouwen en ondersteunen. Mortenson brengt deze expertise samen als geïntegreerde partner en helpt klanten om strategische plannen en kapitaalinvesteringen om te zetten in operationele activa.

Senior Lean Engineer I–II, Solar | Mortenson

Verbeter processen in de werkvoorbereiding en toeleveringsketen bij Mortenson, een bouwbedrijf, projectontwikkelaar en EPC-partner voor hernieuwbare energie. Leid Kaizen, data-analyse, AI-toepassingen en initiatieven voor voortdurende verbetering.

Beschrijving

  • Leid Lean-initiatieven in de werkvoorbereiding en toeleveringsketen en werk samen met operationele teams en projectteams.
  • Analyseer end-to-end werkprocessen om verspilling, vertragingen, problemen bij overdrachten en herstelwerk op te sporen en kansen te vinden om de doorstroming, voorspelbaarheid en waarde te verbeteren.
  • Begeleid Kaizen-sessies met multidisciplinaire teams om grondoorzaken te vinden en blijvende verbeteringen door te voeren.
  • Bereid gegevens voor, controleer ze en deel bevindingen via heldere meetwaarden en dashboards.
  • Zoek manieren om technologie en AI volgens de bedrijfsnormen in te zetten om werk te vereenvoudigen, besluitvorming te ondersteunen, terugkerende taken te automatiseren en bruikbare inzichten op te leveren.
  • Maak en onderhoud proceskaarten, gestandaardiseerde werkwijzen, visuele managementtools en operationele systemen.
  • Help verbeteringen door te voeren en te borgen door eigenaarschap toe te wijzen, processen te standaardiseren, de invoering te plannen en resultaten te volgen.
  • Werk met projectteams en belanghebbenden aan operationele problemen en betere bedrijfsresultaten.
  • Gebruik Lean-methoden, grondoorzaakanalyses en hulpmiddelen voor voortdurende verbetering om veiligheid, kwaliteit, productiviteit en planning te versterken.
  • Volg verbeterprojecten en meet de voortgang aan de hand van doelen en prestatie-indicatoren.
  • Bevorder doorstroming en pull-methoden, verklein batchgroottes en onderhanden werk, verbeter overdrachten en pas het principe van éénstuksstroming toe.
  • Coach collega’s in Lean-methoden en probleemoplossing.

Vereisten

  • Bachelordiploma in bouwmanagement, techniek of een verwant vakgebied, of een gelijkwaardige combinatie van opleiding en technische of praktische ervaring die in meerdere jaren is opgedaan.
  • Stage-ervaring in de bouw of productie.
  • Ervaring op een bouwplaats is een pré.
  • Geldig rijbewijs.
  • Grondige kennis van de principes van voortdurende verbetering.
  • Betrouwbaar en sterk in het opvolgen en afronden van afspraken.
  • In staat om effectief te trainen en bijeenkomsten te begeleiden.
  • In staat anderen te beïnvloeden door sterke werkrelaties op te bouwen.
  • Proactief, neemt initiatief en heeft een groeimindset.
  • Nieuwsgierig en optimistisch.
  • Sterke communicatievaardigheden en actief luistervermogen.
  • Voor Senior Lean Engineer II: minimaal vijf jaar ervaring in de bouw of productie.
  • Voor Senior Lean Engineer II: minimaal twee jaar ervaring in een voltijdse functie voor voortdurende verbetering in de productie of bouw.
  • Je moet al wettelijk bevoegd zijn om in de Verenigde Staten te werken zonder sponsoring van een werkvisum.

Voordelen

  • Dekking voor medische zorg en geneesmiddelen op recept, inclusief oogzorg zonder extra kosten.
  • Tandartsverzekering.
  • 401(k)-pensioenregeling met een royale bijdrage van Mortenson.
  • Betaald verlof, feestdagen en ander betaald verlof.
  • Door de werkgever betaalde levensverzekering, verzekering tegen overlijden en verminking door ongeval en arbeidsongeschiktheidsverzekering.
  • Kosteloze ondersteuning voor mentale gezondheid en conciërgeservice met uitgebreide hulpmiddelen voor een goede werk-privébalans.
  • Vergoeding van studiekosten.
  • Adoptiebijstand.
  • Sportschoolabonnementen met korting.
  • Mogelijke deelname aan het incentiveplan.

Gerelateerde vacatures

Taste Labs

Talent Associate bij Taste Labs, San Francisco (hybride)

Taste Labs

Vind kandidaten en coördineer de werving van engineers, onderzoekers, designers en operationsmedewerkers bij Taste Labs, een startup voor AI-infrastructuur. Werk samen met de leidinggevende voor Talent & People Operations aan betere wervingsprocessen en een betere kandidaatervaring.

Openen
New Zealand Trade and Enterprise

Business Assurance-partner, tijdelijk contract van 9 maanden – Wellington, hybride

New Zealand Trade and Enterprise
501 – 1.000 Medewerkers
B2BOverheid

Leid interne audits en risicoadvies bij New Zealand Trade and Enterprise en help veilige bedrijfsvoering en internationale groei mogelijk te maken. Adviseer senior leidinggevenden en versterk het risicovolwassenheidsniveau van de organisatie.

Openen
Hewlett Packard Enterprise

Partner Business Manager, HPE Compute – Overheidssector in het oosten van de VS

Hewlett Packard Enterprise

Laat de HPE Compute-activiteiten groeien via partners in de publieke sector in het oosten van de VS. De functie omvat gezamenlijke verkoopplanning, pipelineontwikkeling, co-selling en partnerondersteuning.

Openen