SOLV Energy
SOLV Energy
SOLV Energy levert oplossingen voor hernieuwbare energie in heel Noord-Amerika. De werkzaamheden omvatten zonne-energieprojecten op nutsbedrijfschaal, energieopslag en hoogspanningsprojecten. De teams ondersteunen projecten van de bouw tot en met de exploitatie en combineren daarbij multidisciplinaire samenwerking met een sterke focus op veiligheid en prestaties. Het bedrijf hecht daarnaast waarde aan langdurige klantrelaties, investeringen in de gemeenschap en carrièremogelijkheden voor mensen die betekenisvol werk in de energiesector zoeken.

Senior Assistant General Counsel voor procesvoering en arbeidsrecht

Adviseer SOLV Energy over arbeidsrecht, procesvoering en naleving van regelgeving voor grootschalige zonne-energie- en energie-infrastructuurprojecten. Bepaal de juridische strategie en stuur externe advocaten aan op deze terreinen.

Beschrijving

  • Adviseer People Operations en bedrijfsleiders over arbeidsrecht, arbeidsverhoudingen, personeelskwesties en onderzoeken op de werkvloer.
  • Stel arbeids-, personeels-, aanbod-, beëindigings-, concurrentiebeding- en geheimhoudingsovereenkomsten op en onderhandel erover.
  • Begeleid de naleving van federale, staats- en lokale arbeidswetgeving.
  • Adviseer over vakbondsgeschillen, geldende loonregels en vereisten voor leerlingprogramma’s.
  • Behandel arbeidsrechtelijke claims en procedures bij overheidsinstanties, arbitragepanels en rechtbanken.
  • Houd toezicht op externe arbeidsrechtadvocaten.
  • Stel personeelshandboeken, werkplekbeleid en compliance-trainingen op.
  • Adviseer over beloning, aandelenregelingen en stimuleringsregelingen voor bestuurders en belangrijke medewerkers.
  • Geef de Operations-teams doorlopend advies over arbeidsrecht en werkgelegenheidskwesties.
  • Beoordeel juridische risico’s en ontwikkel strategieën om deze te beperken.
  • Houd toezicht op de volledige procesportefeuille van het bedrijf, van indiening tot afhandeling.
  • Selecteer en begeleid externe procesadvocaten en beheer juridische budgetten.
  • Bepaal de processtrategie en adviseer over schikken of procederen.
  • Coördineer litigation holds, documentbewaring, bewijsvergaring, onderzoeken, verzoeken van toezichthouders en dagvaardingen.
  • Stel voortgangsrapportages over procedures, risicobeoordelingen en aanbevelingen voor voorzieningen op voor senior management.
  • Ondersteun de juridische naleving op het gebied van milieu, gezondheid en veiligheid.
  • Houd toezicht op juridische ondersteuning bij contacten met instanties, audits, inspecties en handhavingsprocedures.
  • Volg ontwikkelingen in regelgeving en adviseer over de gevolgen ervan.
  • Beheer wettelijke indieningen en doorlopende verplichtingen op het gebied van naleving.
  • Werk met de Compliance- en Risk-teams aan programma’s, beleid en interne controles.

Vereisten

  • U hebt een J.D. behaald aan een door de ABA geaccrediteerde rechtenfaculteit.
  • U bent actief toegelaten tot de balie en staat daar te goeder naam bekend.
  • U hebt minstens tien jaar juridische ervaring sinds uw toelating tot de balie.
  • U hebt ruime ervaring met procesvoering, arbeidsrechtelijke kwesties en naleving van regelgeving.
  • Ervaring bij een advocatenkantoor en als bedrijfsjurist is sterk gewenst.
  • U communiceert effectief, zowel mondeling als schriftelijk.
  • U kunt complexe juridische kwesties helder uitleggen aan mensen zonder juridische achtergrond.
  • U past degelijk en praktisch juridisch oordeel toe.
  • U brengt risico’s in kaart en stelt prioriteiten; in een dynamische werkomgeving geeft u duidelijke, uitvoerbare adviezen.
  • U bouwt goede werkrelaties op met advocaten, zakelijke partners, senior management en multidisciplinaire teams.
  • U bent wettelijk bevoegd om in de Verenigde Staten te werken zonder huidige of toekomstige sponsoring door een werkgever.
  • Ervaring als bedrijfsjurist bij een organisatie van vergelijkbare omvang en complexiteit is gewenst.
  • Ervaring in de gespecialiseerde bouwsector is gewenst.
  • Ervaring met het begeleiden van arbeidsrechtelijke procedures tot aan een rechtszaak of arbitrage is gewenst.
  • Ervaring met het direct aansturen van andere advocaten is gewenst.

Voordelen

  • Ziektekostenverzekering
  • Tandartsverzekering
  • Oogzorgverzekering
  • Basislevensverzekering
  • Arbeidsongeschiktheidsverzekering
  • 401(k)-pensioenregeling
  • Vakantiegeld
  • Doorbetaling bij ziekte
  • Doorbetaling op feestdagen

Gerelateerde vacatures

Ramp

Senior arbeidsrechtadvocaat voor de VS en wereldwijde mobiliteit

Ramp

Adviseer Ramp over arbeidsrecht in de VS, immigratie en wereldwijde mobiliteit terwijl het fintechbedrijf groeit. Behandel geschillen, overeenkomsten, onderzoeken en arbeidsprogramma’s gedurende de hele werknemerscyclus.

Openen