LogoFresh Jobs Ahead
Solink
Solink
201 – 500 Medewerkers
Sponsor voor Skilled Worker-visumGastvrijheidssectorGezondheidszorgLogistiek
Solink is een cloudgebaseerd bedrijf voor videobeveiliging en videoanalyse dat organisaties helpt camerabeelden te verbinden met operationele gegevens. Het AI-platform biedt doorzoekbare video, toegang op afstand, meldingen van gebeurtenissen en professionele videobeveiliging, zodat teams beter inzicht krijgen in beveiligingsincidenten en dagelijkse activiteiten. Dankzij ondersteuning voor meer dan 200 integratiepartners en een camera-onafhankelijke aanpak werkt Solink met bestaande systemen in uiteenlopende sectoren, waaronder de gezondheidszorg, horeca, logistiek en detailhandel.
LinkedIn
Vacatures bij het bedrijf

Chief of Staff voor Go-to-Market

Leid de go-to-marketstrategie en uitvoering voor Solinks cloudplatform voor videobeveiliging. Werk samen met de CRO om de omzetactiviteiten op te schalen en groei tussen teams te coördineren.

CACanada
$ 150.000 – $ 190.000 / jaar
Op afstandVoltijdLeadVereiste Taal: EngelsStafchef

Beschrijving

  • Vertaal de bedrijfsstrategie naar duidelijke go-to-marketdoelen, prioriteiten en operationele plannen
  • Leid managementvergaderingen, bedrijfsreviews, kwartaalreviews, strategische planning en processen voor verantwoording
  • Begeleid cross-functionele programma’s van definitie tot oplevering
  • Los afhankelijkheden op en volg meetbare resultaten van strategische initiatieven
  • Help de CRO de aandacht te richten en belangrijke beslissingen voor te bereiden
  • Breng complexe informatie terug tot de kern en zorg dat teams hun afspraken nakomen
  • Signaleer organisatorische, procesmatige en operationele hiaten
  • Werk samen met go-to-market- en bedrijfsleiders om de effectiviteit te verbeteren
  • Neem zelfstandig de verantwoordelijkheid voor belangrijke go-to-marketinitiatieven en transformaties
  • Beïnvloed beslissingen op VP- en C-niveau met een goed oordeel en heldere aanbevelingen
  • Ontwikkel cross-functionele systemen, operationele modellen en raamwerken om go-to-marktgroei te ondersteunen
  • Breng senior stakeholders samen rond cruciale prioriteiten en los tegenstrijdige doelen en obstakels op
  • Coach en adviseer leidinggevenden en ervaren medewerkers
  • Deel externe inzichten over veranderingen in de markt, technologie en bedrijfsvoering met Solink

Vereisten

  • Ruime ervaring met go-to-marketstrategie, strategie en bedrijfsvoering, omzetactiviteiten, verkoopactiviteiten of als Chief of Staff bij een groeiend B2B-technologiebedrijf
  • Ervaring met directe samenwerking met leidinggevenden en het beïnvloeden van senior leiders in verschillende functies
  • Aantoonbaar vermogen om strategie om te zetten in vastgestelde prioriteiten, operationele plannen en meetbare resultaten
  • Sterk zakelijk inzicht en analytische vaardigheden
  • Financiële en operationele gegevens kunnen gebruiken om beslissingen te onderbouwen
  • Uitstekende communicatie- en leiderschapsvaardigheden
  • Complexe vraagstukken kunnen verduidelijken, constructieve kritiek kunnen geven en zonder formele bevoegdheid draagvlak kunnen creëren
  • Ervaring met directe samenwerking met een CRO of een andere C-suitebestuurder is een pré
  • Ervaring met het opschalen van een go-to-marketorganisatie met meerdere functies tijdens een grote groeifase of transformatie is een pré
  • Ervaring in verkoop, klantensucces, marketing, partnerkanalen of omzetactiviteiten is een pré
  • Ervaring met directe en kanaalgedreven go-to-marketmodellen is een pré
  • Ervaring in fysieke beveiliging, videoanalyse, bedrijven met meerdere locaties of hardwaregerichte SaaS is een pré
  • Moet bij indiensttreding een controle van het strafblad doorstaan
  • Moet Canadees staatsburger zijn, ook met een dubbele nationaliteit, of in Canada mogen werken
  • Moet het beveiligingsbeleid en de beveiligingsnormen van Solink naleven

Voordelen

  • Aandelen voor iedere fulltime medewerker in vaste dienst
  • Volledig betaalde ziektekosten- en tandartsverzekering zonder wachttijd
  • Gezondheidsbudget van $500
  • Maandelijkse vergoeding voor fitness-, wellness- of mentale gezondheidsprogramma’s
  • Flexibiliteit in werkwijze en werklocatie, voor zover de functie dat toelaat
  • Doorgroeimogelijkheden op basis van bijdrage, initiatief en het vermogen om de lat hoger te leggen
  • Open cultuur met duidelijke verwachtingen en eerlijke feedback
  • Sociale contacten via So-learns, Solink-o en So-lunches

Gerelateerde vacatures