LogoFresh Jobs Ahead
Solink
Solink
201 – 500 Medarbejdere
Sponsor for visum til faglærteHotel- og restaurationsbranchenLogistikSundhedsvæsen
Solink er en cloudbaseret virksomhed inden for videosikkerhed og analyse, som hjælper virksomheder med at forbinde kameraoptagelser med driftsdata. Den AI-drevne platform tilbyder søgbar video, fjernadgang, hændelsesalarmer og professionelle videoalarmer, så teams får bedre indsigt i sikkerhedshændelser og den daglige drift. Med understøttelse af mere end 200 integrationspartnere og en kameraproducentuafhængig tilgang fungerer Solink med eksisterende systemer på tværs af blandt andet sundhedssektoren, hotel- og restaurationsbranchen, logistik, detailhandel og andre virksomhedsmiljøer.
LinkedIn
Job i virksomheden

Stabschef, go-to-market

Led strategien og gennemførelsen af markedsintroduktionen for Solinks cloudbaserede videosikkerhedsplatform. Samarbejd med CRO'en om at skalere omsætningsdriften og koordinere væksten på tværs af teams.

CACanada
150.000 $ – 190.000 $ / år
FjernarbejdeFuldtidLeadPåkrævet Sprog: engelskStabschef

Beskrivelse

  • Omsæt virksomhedens strategi til klare mål, prioriteter og driftsplaner for markedsintroduktion
  • Stå for ledermøder, forretningsgennemgange, kvartalsvise forretningsgennemgange, strategisk planlægning og processer for ansvarlighed
  • Føre tværfunktionelle programmer fra definition til levering
  • Fjerne afhængigheder og følge op på målbare resultater for strategiske initiativer
  • Hjælpe CRO'en med at fokusere og forberede sig på vigtige beslutninger
  • Kondensere kompleks information og sikre, at teams følger op
  • Identificere organisatoriske, procesmæssige og driftsmæssige mangler
  • Samarbejde med ledere inden for markedsintroduktion og virksomheden for at øge effektiviteten
  • Have selvstændigt ansvar for større initiativer og forandringer inden for markedsintroduktion
  • Præge beslutninger på VP- og C-niveau med godt skøn og klare anbefalinger
  • Udvikle tværfunktionelle systemer, driftsmodeller og rammer, der understøtter vækst inden for markedsintroduktion
  • Samle ledende interessenter om kritiske prioriteter og løse modstridende mål og forhindringer
  • Coache og rådgive ledere og erfarne medarbejdere
  • Dele eksterne perspektiver på ændringer i markedet, teknologien og driften med Solink

Krav

  • Betydelig erfaring med strategi for markedsintroduktion, strategi og drift, omsætningsdrift, salgsdrift eller en stabschefstilling i en voksende B2B-teknologivirksomhed
  • Erfaring med at arbejde direkte med ledere og påvirke erfarne ledere på tværs af funktioner
  • Dokumenteret evne til at omsætte strategi til definerede prioriteter, driftsplaner og målbare resultater
  • Stærkt forretningsmæssigt skøn og analytiske færdigheder
  • Evne til at bruge finansielle og driftsmæssige data som beslutningsgrundlag
  • Fremragende kommunikations- og lederevner
  • Evne til at afklare komplekse problemstillinger, komme med konstruktiv kritik og skabe enighed uden formel beslutningsret
  • Erfaring med at arbejde direkte med en CRO eller en anden direktør på C-niveau foretrækkes
  • Erfaring med at skalere en tværfunktionel organisation for markedsintroduktion gennem betydelig vækst eller omstilling foretrækkes
  • Erfaring inden for salg, kundesucces, marketing, partnerkanaler eller omsætningsdrift foretrækkes
  • Erfaring med modeller for markedsintroduktion via direkte salg og partnerkanaler foretrækkes
  • Erfaring inden for fysisk sikkerhed, videoanalyse, virksomheder med flere lokationer eller hardwarebaseret SaaS foretrækkes
  • Skal bestå et tjek af straffeattest ved ansættelsen
  • Skal være canadisk statsborger, også med dobbelt statsborgerskab, eller have ret til at arbejde i Canada
  • Skal følge Solinks sikkerhedspolitikker og standarder

Fordele

  • Ejerandele til alle fastansatte på fuld tid
  • Fuldt betalt sundheds- og tanddækning uden ventetid
  • Sundhedskonto på 500 USD
  • Månedlig refusion for fitness-, wellness- eller mentale sundhedsprogrammer
  • Fleksibilitet i, hvordan og hvor arbejdet udføres, når rollen tillader det
  • Karriereudvikling baseret på bidrag, initiativ og evnen til at hæve standarden
  • Åben kultur med klare forventninger og ærlig feedback
  • Socialt fællesskab gennem So-learns, Solink-o og So-lunches

Relaterede job