EY는 감사, 세무, 컨설팅 및 자문 전문 서비스를 제공하는 글로벌 프로페셔널 서비스 기업입니다. EY의 팀은 조직이 복잡한 비즈니스 과제에 대응하고 재무 보고와 시장에 대한 신뢰를 강화하며 데이터와 기술을 활용해 혁신을 추진할 수 있도록 지원합니다.
EY는 기업 금융 자문, 거래 전략, 기술 컨설팅 등의 서비스를 제공합니다. 의료, 법률 서비스, 마케팅, 에너지, 금융, 정부 등 다양한 분야의 고객과 협력하며, 지속가능성과 혁신을 여러 솔루션의 핵심 요소로 반영하고 있습니다.
Temenos T24 데이터 마이그레이션 매니저
EY에서 대규모 프라이빗 뱅킹 구축 프로젝트의 Temenos 데이터 마이그레이션을 총괄합니다. ETL, 데이터 매핑, 대사를 관리하고 팀을 이끌며 이해관계자와 협업합니다.
설명
- Temenos Wealth 구축 프로젝트의 엔드투엔드 데이터 마이그레이션 방식을 수립하고 제공 과정을 감독합니다.
- ETL, 데이터 프로파일링, 정제, 매핑 및 대사를 관리합니다.
- Temenos T24 아키텍처, 관리, 구성 및 데이터 구조에 대해 자문합니다.
- Infobasic, Core Java, EJB, J2EE 및 Informatica를 비롯한 ETL 도구를 활용한 개발을 감독합니다.
- Oracle, DB2, Postgres, MySQL 및 MSSQL 데이터베이스를 관리하고 조정 및 최적화합니다.
- 프라이빗 뱅킹, 증권, 회계, 컴플라이언스, AML 및 총계정원장 구조 전반에 코어 뱅킹 및 자산관리 전문성을 적용합니다.
- 마이그레이션 전략, 데이터 매핑, ETL 흐름 및 대사 보고서를 작성하고 검증합니다.
- 고객과 협력해 요구사항을 수집하고 마이그레이션 필요 사항을 명확히 합니다.
- 프로젝트 매니저, 기술 리드, 매니저 및 현장 코디네이터에게 진행 상황을 보고합니다.
- 대규모 마이그레이션 팀을 이끌고 팀원을 멘토링합니다.
- 마이그레이션 위험을 파악하고 완화 방안을 마련하며 주요 문제를 해결합니다.
- 견적, 계약 평가, 사전 영업, 프로젝트 계획 및 리소스 배분을 지원합니다.
- 고객과 내부 팀에 마이그레이션 실무 및 Temenos 도구를 교육합니다.
지원 자격
- MBA, MCA, BE, B.Tech 또는 이에 준하는 학력과 12~18년의 업계 경력을 보유해야 합니다.
- 하나 이상의 T24 프로젝트에서 팀 리드 경험이 있어야 합니다.
- 현장 코디네이터와 소통하고 조율할 수 있어야 합니다.
- 맡은 업무를 기한 내 완료하고 정기적으로 진행 상황을 공유할 수 있어야 합니다.
- 필요에 따라 고객 담당자와 협업할 수 있어야 합니다.
- 필요에 따라 고객사로 출장할 의향이 있어야 합니다.
- DMX, DM Studio, DM Framework를 포함한 Temenos 데이터 마이그레이션 도구 경험이 있어야 합니다.
- Temenos T24 또는 Private Wealth Core에 대한 전문성이 있어야 합니다.
- ETL 프로세스 설계 및 최적화 경험이 있어야 합니다.
- 원천 데이터를 Temenos 대상 구조에 매핑한 경험이 있어야 합니다.
- 데이터 변환, 검증 및 대사 역량이 있어야 합니다.
- SQL 또는 PL/SQL 기술과 데이터베이스 관리 경험이 있어야 합니다.
- 대규모 마이그레이션 성능 튜닝 경험이 있어야 합니다.
- 레거시 시스템을 분석하고 데이터 추출 전략을 정의한 경험이 있어야 합니다.
- Temenos 도구로 마이그레이션 스크립트를 개발할 수 있어야 합니다.
- AWA와 같은 작업 스케줄링 도구에 익숙해야 합니다.
- Tivoli, Dynatrace, Splunk와 같은 로깅 및 모니터링 도구에 익숙해야 합니다.
- 마이그레이션 전략과 로드맵을 정의할 수 있어야 합니다.
- 뛰어난 이해관계자 관리 및 고객 대응 역량이 있어야 합니다.
- 대규모 마이그레이션 팀을 이끌고 여러 기능 조직과 협업한 경험이 있어야 합니다.
- 프로젝트 계획, 리소스 배분 및 진행 상황 보고 역량이 있어야 합니다.
- 팀원에게 마이그레이션 실무를 멘토링하고 교육할 수 있어야 합니다.
복리후생
- 유연한 근무 환경.
- 다양성과 포용성을 갖춘 문화.
- 전문성 개발 및 지속적인 학습 기회.
- 역량을 쌓고 리더 역할을 맡을 기회.
- 멘토링 및 경력 성장 기회.
- 건강 및 웰니스 패키지.
- 보상.
- 학습 기회.
- 채용 과정에서 장애 관련 조정 또는 편의 제공.
- 균등한 기회를 보장하고 다양성, 형평성, 포용성을 중시합니다.