General Dynamics Information Technology(GDIT)는 정부 및 국방 기관을 대상으로 컨설팅, 디지털 현대화, 애플리케이션 서비스를 제공합니다. 인공지능, 클라우드 컴퓨팅, 사이버 보안, 고성능 컴퓨팅, 양자 기술을 비롯해 물류 및 공급망 관리, 정보 업무, 국토 안보와 관련된 핵심 임무 프로그램까지 폭넓은 분야에서 활동합니다. 또한 컨설팅, 헬스케어, 물류 분야에서도 사업을 운영하며, 다양한 팀을 구성하고 직원의 웰빙을 중시하는 채용 활동을 펼치고 있습니다. 신흥 기술을 복잡한 공공 부문 및 국가 안보 과제에 적용하는 데 관심이 있는 전문가에게 GDIT의 직무가 적합할 수 있습니다.
시니어 Oracle 클라우드 마이그레이션 SME 및 프로젝트 관리자（원격）
미국 에너지부의 재무, 조달 및 예산 시스템을 Azure에서 Oracle Cloud Infrastructure로 이전하는 업무를 주도합니다. 마이그레이션 계획, 종속성, 위험 관리, 거버넌스 및 전환을 총괄합니다.
설명
- 미국 에너지부 최고재무책임자실 통합 비즈니스 시스템의 Microsoft Azure에서 Oracle Cloud Infrastructure로의 엔터프라이즈 마이그레이션을 주도
- 엔드투엔드 마이그레이션 계획, 조정, 거버넌스 및 제공을 담당
- 인프라, 애플리케이션, 데이터베이스, 보안, 네트워킹, 아키텍처, 운영 및 비즈니스 팀과 협업
- 기술 리더, 애플리케이션 소유자, 클라우드 아키텍트, Oracle, Microsoft, 구현 파트너 및 비즈니스 이해관계자와 함께 마이그레이션 로드맵을 수립하고 제공
- 기술 및 비즈니스 위험을 관리하면서 운영 중단을 최소화
- 여러 애플리케이션, 인프라 종속성, 공급업체 및 비즈니스 이해관계자가 참여하는 대규모 클라우드 또는 데이터센터 전환 프로그램을 지휘
- 프로젝트 거버넌스, 종속성 추적, 경영진 보고, 마이그레이션 실행 및 전환 활동을 주도
- 더 큰 딜리버리 조직과 협업하면서 소규모 팀을 멘토링
- 복잡한 데이터를 평가하고 결과와 권고 사항을 명확하게 전달
지원 자격
- 문학사 또는 이학사 학위
- 관련 경력 14년 이상
- AWS, Azure 및 Oracle 클라우드 플랫폼에 대한 폭넓은 전문 지식
- Azure에서 OCI로의 마이그레이션 또는 이에 준하는 클라우드 제공업체 간 마이그레이션을 실무에서 주도한 경험
- Oracle Cloud Infrastructure 서비스, 마이그레이션 방식 및 클라우드 아키텍처 경험
- Oracle 데이터베이스, 애플리케이션, Exadata 또는 기타 Oracle 기술 플랫폼 경험
- 소프트웨어 개발 수명 주기 원칙 및 실무에 대한 지식
- Microsoft .NET 애플리케이션에 대한 이해
- MySQL 데이터베이스 업무 경험
- 추출, 변환 및 적재 프로세스 경험
- Word, Excel, PowerPoint, Visio, SharePoint, Teams 및 유사한 비즈니스 애플리케이션 활용 능력
- 뛰어난 서면 및 구두 커뮤니케이션 능력
- 소규모 팀을 이끌고 더 큰 팀에 효과적으로 기여할 수 있는 능력
- 복잡한 데이터를 해석하고 결론을 명확하게 제시할 수 있는 능력
- 필요할 때 권고 사항을 제시하고 이해관계자에게 영향력을 행사할 수 있는 능력
- 로드 밸런싱 환경에서의 입증된 경험
- IT 관행, 서비스 관리, 거버넌스 프레임워크 및 ITIL, ITSM, COBIT, ISO를 비롯한 표준에 대한 이해
- IT 추적 플랫폼에 대한 실무 지식. ServiceNow 경험 우대
- 미국 시민권 필수
- NACI（T1）공공 신뢰 자격 필수
- 10~25% 출장 가능자
복리후생
- 종합적인 복리후생 및 웰니스 프로그램
- 회사 매칭이 제공되는 401(k)
- 경쟁력 있는 보상
- 유급 휴가
- 완전 유연 근무 주간
- 개발 단계와 학습 기회를 제시하는 AI 기반 커리어 지원
- 커리어 목표에 부합하는 사내 이동 지원
- 여러 의료 플랜 옵션 제공. 일부 플랜에는 건강 저축 계좌 포함
- 치과 플랜 옵션
- 시력 보장
- 세전 및 세후 납입이 가능한 401(k) 옵션과 회사 매칭
- 휴가, 병가, 개인 휴가, 공휴일 휴가, 부모 휴가, 군 복무 휴가, 경조 휴가 및 배심원 의무 휴가
- 신규 직원에게 입사일에 따라 비례 계산되는 연간 15일의 유급 휴가 제공
- 입사일에 따라 비례 계산되는 연간 10일의 유급 공휴일 제공
- 자격을 갖춘 직원에게 연속 12개월 동안 최대 160시간의 유급 가족 휴가 제공
- 단기 및 장기 장애 보험
- 생명보험
- 상해 사망 및 후유장해 보험
- 개인 상해 보험
- 중대 질병 보험
- 출장 및 사고 보험
- 혁신 문화로 인정받는 조직
- 군 친화적인 직장