Kimberly-Clark는 일상에서 사용하는 건강, 위생 및 개인 관리 제품을 만듭니다. Huggies, Kleenex, Kotex 등의 브랜드를 보유하고 있으며 175개가 넘는 국가의 소비자에게 제품을 제공합니다. 소비재, 헬스케어, 제조 분야에서 사업을 운영하며 직원 수는 약 44,000명입니다. 제품 혁신, 제조, 지속 가능성을 중심으로 지역사회 참여와 건강 및 웰빙에도 중점을 둡니다. 구직자는 이러한 분야에서 Kimberly-Clark의 채용 기회를 살펴볼 수 있습니다.
Meijer 시니어 고객 비즈니스 파트너
Kimberly-Clark와 Meijer의 공동 사업 계획을 이끌고 고객 전략과 부서 간 실행을 조율합니다. 무역 관리, 사업 분석, 카테고리 과제를 통해 옴니채널 성장을 추진합니다.
설명
- Kimberly-Clark의 Meijer 사업을 위한 공동 사업 계획을 수립하고 실행합니다.
- Meijer의 바이어 및 경영진과 협력하고, Kimberly-Clark의 카테고리, 재무, 쇼퍼 마케팅, 디지털 등 여러 기능 팀과 협업합니다.
- 고객 관계를 강화하고 Kimberly-Clark 브랜드 전략과 실행 방안을 구체화합니다.
- 기여도, 무역 관리, 판매량, 성장 이익 목표를 비롯해 회사, 영업, 무역, 마케팅 및 사업 목표를 달성합니다.
- 부서 간 팀을 이끌어 일관된 메시지로 옴니채널 접근 방식을 계획하고 실행합니다.
- 카테고리 및 Kimberly-Clark의 성장 전략을 뒷받침하는 유통, 가격 책정, 진열, 상품화 프로그램을 추진합니다.
- 전국 단위 우선순위를 점유율 성장으로 연결하는 인사이트와 계획을 수립합니다.
- 주요 목표 대비 실적을 모니터링하고 격차를 해소할 시정 조치를 마련합니다.
- 업무를 간소화하고 가치가 높은 활동에 집중할 방법을 찾습니다.
- 라인 리뷰, 공동 사업 계획, 혁신 서밋 등의 전략적 우선 과제를 추진합니다.
지원 자격
- 학사 학위.
- 영업, 사업, 고객 관리 및 고객 개발 분야에서 전문직급으로 책임 범위를 점차 확대해 온 경력 4년 이상.
- 고객, 카테고리 및 무역 관리 역량.
- 소비재 업계 경력과 Kimberly-Clark 고객 또는 소매업체 계정 관리 경험 우대.
- Meijer와 협업한 경험 우대.
- 영업 목표를 초과 달성한 실적 우대.
- 수요 예측, 수급 관리 및 매대 재정비에 대한 지식 우대.
- Excel 및 PowerPoint 활용 능력 우대.
- 영업, 관계 구축, 구두 및 서면 커뮤니케이션, 사업 관리와 계획, 통계 및 정량 분석, 변화 관리, 팀 관리 경험 우대.
- 멘토링, 네트워킹, 자원 관리, 우선순위 및 시간 관리, 부서 간 협업, 고객 서비스 문제 해결, 적응력, 프로세스 개선 역량 우대.
- 채용은 현지 정책 확인 및 사전 심사 테스트를 통과해야 합니다. 테스트에는 약물 검사, 신원 조회, 운전 기록 조회가 포함될 수 있습니다.
복리후생
- 원격 근무와 계획된 대면 협업을 결합한 유연 근무 방식.
- 목표 보너스 지급 대상.
- 401(k) 퇴직연금 제도.
- 이익 공유 제도.
- 종합 복리후생 패키지.
- 선정된 후보자에게 국내 이주 지원을 제공합니다. 적용되는 인력 이동 정책과 회사의 재량에 따릅니다.