Cisco는 네트워킹, 보안, 디지털 인프라에 주력하는 엔터프라이즈 기술 기업입니다. 제품 포트폴리오에는 라우터, 스위치, 광 트랜시버, 프로그래밍 가능한 실리콘, 엣지 컴퓨팅 플랫폼, Webex 협업 도구, 옵저버빌리티 제품, AI 기반 소프트웨어, 클라우드 관리 서비스가 포함됩니다. Cisco는 기업, 서비스 제공업체, 정부 기관을 대상으로 기술, 전문 서비스, 교육 및 지속적인 지원을 제공하며, 대규모 네트워크와 데이터센터의 설계, 운영, 보안을 지원합니다.
클라우드 네트워킹 시니어 소프트웨어 엔지니어링 기술 리더
Splunk Cloud용 Cisco 멀티클라우드 네트워킹 플랫폼의 기술 방향을 설정하고 셀프서비스 인프라를 구축하며 아키텍처를 이끕니다. 주요 이니셔티브를 주도하고 네트워크 엔지니어를 멘토링합니다.
설명
- 연결 플랫폼의 장기적인 기술 방향을 설정합니다.
- IP 주소 관리를 포함해 아키텍처와 자체 구축 또는 구매 관련 결정을 내립니다.
- VPC, VNET, 로드 밸런서, 프라이빗 엔드포인트, 트랜짓을 프로비저닝하는 서비스, API, 인프라스트럭처 코드(IaC)를 개발합니다.
- 고객이 수동 네트워크 변경에 의존하지 않고 셀프서비스로 연결을 관리할 수 있도록 지원합니다.
- 셀프서비스 프로비저닝과 미래 네트워크 아키텍처에 관한 주요 이니셔티브를 주도합니다.
- 코드 리뷰, 설계 피드백, 페어 작업, 코칭을 통해 엔지니어를 멘토링합니다.
- 코드 품질, 테스트, 옵저버빌리티 표준을 수립합니다.
- 주간 온콜 순번에 참여합니다.
- 고객 인시던트에서 기술적 판단을 내리고 근본 원인을 해결해 팀의 반복 업무를 줄입니다.
지원 자격
- 학사 학위와 관련 경력 8년, 석사 학위와 관련 경력 6년, 또는 박사 학위와 관련 경력 3년 중 하나를 갖춰야 합니다.
- Go 및/또는 Python으로 대규모 프로덕션 시스템을 구축하고 운영한 경험이 있어야 합니다.
- IP 라우팅, CIDR 설계, NAT, TCP 및 UDP, 로드 밸런싱, TLS를 포함한 레이어 3 및 레이어 4 네트워킹 경험이 있어야 합니다.
- VPC/VNET, 라우팅 테이블, 보안 그룹, 트랜짓 게이트웨이, 프라이빗 엔드포인트를 포함해 AWS, GCP 또는 Azure 클라우드 네트워킹 경험이 있어야 합니다.
- 재사용 가능한 모듈과 안전한 프로덕션 반영을 위한 CI/CD를 포함해 Terraform으로 대규모 인프라스트럭처 코드를 구축한 경험이 있어야 합니다.
- 주요 기술 이니셔티브를 이끌고 소속 팀을 넘어 엔지니어링 방향에 영향을 준 경험이 있어야 합니다.
- 우대 사항: AWS Cloud WAN, Transit Gateway, Aviatrix, BGP, Direct Connect, Cloud Interconnect, IPsec VPN 등을 활용한 멀티클라우드 트랜짓 및 하이브리드 연결 경험.
- 우대 사항: AWS PrivateLink, GCP Private Service Connect, Azure Private Link와 같은 프라이빗 연결 서비스 경험.
- 우대 사항: NetBox 또는 전용 서비스를 활용한 대규모 IP 주소 관리 경험.
- 우대 사항: BYOIP를 포함한 IPv6 듀얼 스택 설계 경험.
- 우대 사항: 프로덕션 환경에서 Kubernetes를 운영한 경험 또는 GovCloud, FedRAMP, DoD IL5와 같은 규제 환경에서의 경험.
- 우대 사항: 다양한 경력 수준의 엔지니어를 성장시키고 복잡한 네트워킹 주제를 엔지니어와 임원에게 설명할 수 있는 뛰어난 소통 및 멘토링 역량.
복리후생
- 의료, 치과, 안과 보험.
- Cisco 매칭 기여금이 포함된 401(k) 플랜.
- 유급 육아 휴가.
- 단기 및 장기 장애 보험.
- 기본 생명 보험.
- Cisco 제한 주식 단위 보상이 제공될 수 있습니다.
- 온전한 역년 기준 유급 공휴일 10일.
- 비면제 직원에게 유동 공휴일 1일 제공.
- 직원 생일 유급 휴가 1일.
- 연말 유급 휴무 기간.
- 개인 웰빙을 위한 유급 휴가 4일.
- 비면제 직원에게 온전한 역년 기준 연차 유급휴가 16일.
- 면제 직원은 정해진 일수 제한 없이 유연하게 휴가를 사용할 수 있으며, 일정과 업무상 필요에 따라 달라집니다.
- 입사일과 이후 매년 1월 1일에 병가 80시간 제공.
- 미사용 병가를 최대 80시간까지 이월할 수 있습니다.
- 중대하거나 긴급한 가족 문제에 대한 추가 유급 휴가.
- 온전한 역년 기준 연간 유급 자원봉사 휴가 10일을 선택할 수 있습니다.
- 영업직이 아닌 직무에는 Cisco 정책에 따른 연간 보너스가 제공됩니다.