직무 분류 및 보상 분석가
AlphaGov의 공공 부문 자문 프로젝트를 위해 보상, 직무 분류 및 인력 데이터를 조사합니다. 급여 벤치마킹과 보상 체계 수립에 참여하고 실용적인 권고안을 제시합니다.
설명
- 급여, 복리후생 및 보상 관행을 조사하고 비교합니다
- 직무를 적절한 벤치마크 직무 및 비교 대상 기관과 연결합니다
- 직무 기술서, 업무, 자격 요건 및 보고 관계를 평가합니다
- 직무 평가 및 분류 권고안 마련에 참여합니다
- 급여 범위, 임금 압축, 내부 형평성 및 시장 경쟁력을 분석합니다
- 보상 및 인력 데이터를 수집, 정제하고 검증합니다
- 표, 요약 자료, 보고서 및 발표 자료를 작성합니다
- 급여 체계와 실행 방안 마련을 지원합니다
- 프로젝트 관리자 및 선임 자문가와 협력해 정확하고 실용적인 결과를 제공합니다
지원 자격
- 보상, 직무 분류, 인사 분석, 복리후생 또는 인력 조사 관련 경력
- 뛰어난 분석 능력과 세부 사항에 대한 주의력
- Excel 또는 유사한 데이터 분석 도구 활용 능력
- 직무의 책임과 자격 요건을 기준으로 직무를 비교하는 능력
- 명확한 문서 작성 능력과 분석 결과를 설명하는 능력
- 우대 사항: 미국 정부 또는 공공 부문 기관에서의 보상 또는 직무 분류 경험
- 우대 사항: 급여 조사, 시장 임금 산정, 직무 평가 또는 보상 체계 개발 경험
- 우대 사항: 인사 시스템, 보상 데이터베이스 또는 통계 도구 사용 경험
- 우대 사항: 관련 인사 또는 보상 자격증
복리후생
- 독립 컨설턴트와 전문가는 선별된 프로젝트 참여에 지원할 수 있습니다.
